单选题于1982年,出版的《胜任的经理人:有效绩效模型》一书,该著作报告了美国管理协会资助的研究成果。该书的作者为()A 罗伯特.怀特B 戴维.麦克里兰C 理查德.鲍伊兹D 德鲁克

题目
单选题
于1982年,出版的《胜任的经理人:有效绩效模型》一书,该著作报告了美国管理协会资助的研究成果。该书的作者为()
A

罗伯特.怀特

B

戴维.麦克里兰

C

理查德.鲍伊兹

D

德鲁克


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更多“于1982年,出版的《胜任的经理人:有效绩效模型》一书,该著作报告了美国管理协会资助的研究成果。该书的作者为()”相关问题
  • 第1题:

    管理学家巴纳德在1938年出版、被称为美国管理文献中的经典著作是()

    • A、《组织原理》
    • B、《经理人员的教育》
    • C、《经理人员的职能》
    • D、《管理学原理》

    正确答案:C

  • 第2题:

    理查德.鲍伊兹于1982年,出版了《胜任的经理人:有效绩效模型》一书,该著作报告了美国管理协会资助的研究成果。他的研究成果标志着胜任力研究新阶段的到来,即()

    • A、标志着胜任力模型的正式确立
    • B、人们对胜任力的研究日益深入
    • C、胜任力概念被带入战略层次
    • D、胜任力模型开始登上历史舞台

    正确答案:D

  • 第3题:

    于1982年,出版的《胜任的经理人:有效绩效模型》一书,该著作报告了美国管理协会资助的研究成果。该书的作者为()

    • A、罗伯特.怀特
    • B、戴维.麦克里兰
    • C、理查德.鲍伊兹
    • D、德鲁克

    正确答案:C

  • 第4题:

    美国学者莱瑟姆从集团理论的视角去分析政府在政策形成中的作用,形成了政策分析的集团模型。而集团理论是于1951年出版的《政府过程》一书使之更加系统化的,这部著作的作者是()

    • A、托马斯·戴伊
    • B、戴维·伊斯顿
    • C、詹姆斯·安德森
    • D、戴维·杜鲁门

    正确答案:D

  • 第5题:

    《三北防护林与沙漠治理》一书系西北某出版社策划,由A撰著,并配有由B拍摄的图片35幅。全书正文计作38.6万字,定价29.80元。该书于2010年5月出版,首印5500册。根据出版合同约定,出版社以基本稿酬加印数稿酬的方式支付作者 A的稿酬,基本稿酬标准为60元/千字,印数稿酬的标准和计算方法按国家版权局的规定;出版社以一次性付酬方式支付B的稿酬,付酬标准为50元/幅。该书出版之后,作者A按出版合同约定的7折优惠购买该书120本,出版社从其稿酬里扣除购书款。2011年3月,出版社重印该书4000册。 至2012年6月,该书的销售实洋一共是113000元。 B的税后稿酬是多少元?


    正确答案: B的税后稿酬是1617元,具体算式是:应付稿酬=50×35=1750(元)应纳个人所得税额=(1750-800)×20%×(1-30%)=133(元)税后稿酬=1750-133=1617(元)

  • 第6题:

    1903年美国出版了《教育心理学》一书,此书被认为是教育心理学成为一门独立学科的标志,该书作者是()。

    • A、杜威
    • B、斯金纳
    • C、霍尔
    • D、桑代克

    正确答案:D

  • 第7题:

    依照胜任素质模型的分类,区分“能胜任工作者但绩效表现并不出色者”和“不能胜任工作者”的是()

    • A、基准性胜任素质模型
    • B、鉴别性胜任素质模型
    • C、职位胜任素质模型
    • D、职能胜任素质模型

    正确答案:A

  • 第8题:

    单选题
    1903年美国出版了《教育心理学》一书,此书被认为是教育心理学成为一门独立学科的标志,该书作者是()。
    A

    杜威

    B

    斯金纳

    C

    霍尔

    D

    桑代克


    正确答案: D
    解析: 1903年美国心理学家桑代克出版了《教育心理学》一书,标志着教育心理学成为一门独立学科。

  • 第9题:

    单选题
    理查德.鲍伊兹于1982年,出版了《胜任的经理人:有效绩效模型》一书,该著作报告了美国管理协会资助的研究成果。他的研究成果标志着胜任力研究新阶段的到来,即()
    A

    标志着胜任力模型的正式确立

    B

    人们对胜任力的研究日益深入

    C

    胜任力概念被带入战略层次

    D

    胜任力模型开始登上历史舞台


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    单选题
    管理学家巴纳德在1938年出版、被称为美国管理文献中的经典著作是()
    A

    《组织原理》

    B

    《经理人员的教育》

    C

    《经理人员的职能》

    D

    《管理学原理》


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    单选题
    依照胜任素质模型的分类,区分“能胜任工作者但绩效表现并不出色者”和“不能胜任工作者”的是(  )。
    A

    基准性胜任素质模型

    B

    鉴别性胜任素质模型

    C

    职位胜任素质模型

    D

    职能胜任素质模型


    正确答案: D
    解析:
    胜任素质模型是指驱动员工产生优秀工作绩效的各种个性特征的集合,它反映的是可以通过不同方式表现出员工的知识、技能、个性与内驱力等。有以下类型:①基准性胜任素质模型所预测的绩效标准为“胜任”,它所区分的是“能胜任工作者但绩效表现并不出色者”和“不能胜任工作者”。②鉴别性胜任素质模型所预测的绩效标准是“优异”,它所区分的是“绩效优异者”和“能胜任工作但绩效表现并不出色者”。③职位胜任素质模型,是胜任素质模型中范围最狭窄的一种模型,仅适用于某一特定职位。④职能胜任素质模型,是根据职能部门中专业性非常强的某类职位任职者的成功实践,总结归纳出来的胜任素质模型。

  • 第12题:

    问答题
    据《中国彗星考》一书记载,哈雷彗星最早是中国发现的。请问该书的作者和出版时间。

    正确答案: ①在百度搜索引擎输入”《中国彗星考》”结果中打开下面的相关搜索中的”威廉中国彗星”得到一条条目”关于哈雷彗星的历史溯原及武王伐纣的年代明道”(http://www.taosl.net/ac/ac019.htm)打开得到以下信息1871年,英国人威廉在《中国彗星》一书中指出:〖春秋传〗记载的"鲁文公十四年秋,彗星入北斗"是哈雷彗星的最早记载。《中国彗星》和《中国彗星考》为同一本书,书名不同为翻译问题。②使用百度进一步查“英国天文学家威廉”得到他的详细信息(http://www.kexuejiA.com/news/News_View.asp?NewsID=529)“威廉·哈金斯爵士(WilliamHuggins,1824年2月7日-1910年5月12日),英国天文学家,OM,英国皇家学会会员,與他的妻子瑪格麗特·林賽·哈金斯都是光譜學的先驅。”③所以《中国彗星考》作者为威廉·哈金斯(WilliamHuggins)时间1871年。
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    据《中国彗星考》一书记载,哈雷彗星最早是中国发现的。请问该书的作者和出版时间。


    正确答案: ①在百度搜索引擎输入”《中国彗星考》”结果中打开下面的相关搜索中的”威廉中国彗星”得到一条条目”关于哈雷彗星的历史溯原及武王伐纣的年代明道”(http://www.taosl.net/ac/ac019.htm)打开得到以下信息1871年,英国人威廉在《中国彗星》一书中指出:〖春秋传〗记载的"鲁文公十四年秋,彗星入北斗"是哈雷彗星的最早记载。《中国彗星》和《中国彗星考》为同一本书,书名不同为翻译问题。②使用百度进一步查“英国天文学家威廉”得到他的详细信息(http://www.kexuejiA.com/news/News_View.asp?NewsID=529)“威廉·哈金斯爵士(WilliamHuggins,1824年2月7日-1910年5月12日),英国天文学家,OM,英国皇家学会会员,與他的妻子瑪格麗特·林賽·哈金斯都是光譜學的先驅。”③所以《中国彗星考》作者为威廉·哈金斯(WilliamHuggins)时间1871年。

  • 第14题:

    标志着胜任力理论和方法向实践过程的转移和渗透的专著是麦克利兰在1976年出版的()

    • A、《职位胜任力测评指导》
    • B、《职位胜任力测评》
    • C、《测量胜任力而不是智力》
    • D、《胜任的经理人:有效绩效模型》

    正确答案:A

  • 第15题:

    原告系《荷花》图的作者,该画曾提供给电视剧《大明宫》剧组作为道具画使用,后被告乙出版社出版《大明宫》故事本一书,该书的封面载有原告的《荷花》作品。原告认为被告的行为侵犯了其著作权,被告申辩该书封面依据的是剧照而非《荷花》图本身,否认侵权事实。请选出对此事的正确说法:()

    • A、著作权保护的是作品,而不是载体
    • B、剧照不受《著作权法》保护
    • C、被告未经许可使用原告的作品侵犯了著作权
    • D、被告的使用属于法定许可,只要向原告给付报酬即可

    正确答案:A,C

  • 第16题:

    《三北防护林与沙漠治理》一书系西北某出版社策划,由A撰著,并配有由B拍摄的图片35幅。全书正文计作38.6万字,定价29.80元。该书于2010年5月出版,首印5500册。根据出版合同约定,出版社以基本稿酬加印数稿酬的方式支付作者 A的稿酬,基本稿酬标准为60元/千字,印数稿酬的标准和计算方法按国家版权局的规定;出版社以一次性付酬方式支付B的稿酬,付酬标准为50元/幅。该书出版之后,作者A按出版合同约定的7折优惠购买该书120本,出版社从其稿酬里扣除购书款。2011年3月,出版社重印该书4000册。 至2012年6月,该书的销售实洋一共是113000元。 出版社为销售该书的收入应缴纳销项增值税多少元?


    正确答案: 销售该书应缴纳的销项税额增值税是13000元,具体算式是:不含税销售收入=含税销售收入÷(1+13%)=113000÷(1+13%)=100000(元)应缴纳的销项增值税=100000×13%=13000(元)

  • 第17题:

    《三北防护林与沙漠治理》一书系西北某出版社策划,由A撰著,并配有由B拍摄的图片35幅。全书正文计作38.6万字,定价29.80元。该书于2010年5月出版,首印5500册。根据出版合同约定,出版社以基本稿酬加印数稿酬的方式支付作者 A的稿酬,基本稿酬标准为60元/千字,印数稿酬的标准和计算方法按国家版权局的规定;出版社以一次性付酬方式支付B的稿酬,付酬标准为50元/幅。该书出版之后,作者A按出版合同约定的7折优惠购买该书120本,出版社从其稿酬里扣除购书款。2011年3月,出版社重印该书4000册。 至2012年6月,该书的销售实洋一共是113000元。 第二次印刷后,出版社还需要支付多少稿酬?作者A的税后稿酬是多少元?


    正确答案: 第二次印刷后,出版社还需要支付稿酬926.40元,作者A的税后稿酬是822.65元,具体算式是:印数稿酬=60×386×1%×4=924.40(元)A的稿酬总收入=24549.60+926.40=25476(元)两次合并应纳个人所得税额=25476×(1-20%)×20%×(1-30%)=2853.312(元)减去已纳部分后应再缴税额=2853.31-2749.56=103.75(元)[或:926.40×(1-20%)×20%×(1-30%)=103.76(元)]作者A的税后稿酬=926.40-103.75=822,65(元)

  • 第18题:

    人力资源计分卡的作者是借鉴下列哪种模型的基础上发展起来的()

    • A、胜任素质模型
    • B、哈弗模型
    • C、高绩效管理模型
    • D、平衡计分卡模型

    正确答案:D

  • 第19题:

    单选题
    1803年《英国法释义》在美国出版,该书的作者为 ( )
    A

    边沁

    B

    肯特

    C

    布莱克斯通

    D

    斯托利


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第20题:

    单选题
    刘某在抗战胜利前夕完成并发表了经典小说《光辉岁月》,抗战胜利后即去世。正阳出版社于2016年将该书出版,并将其翻译成日文在日本出版。该书出版上市后,读者对该书提了很多的要求。为满足读者的需求,正阳出版社对该书作了大幅的修改,并进行再版。下列哪一说法是错误的?(  )
    A

    正阳出版社2015年可以出版《光辉岁月》一书

    B

    正阳出版社可以再次出版《光辉岁月》一书

    C

    正阳出版社可以将《光辉岁月》一书翻译成日文在日本出版

    D

    正阳出版社可以将《光辉岁月》一书进行大幅度修改


    正确答案: B
    解析:
    ABC三项,《著作权法》第21条规定,公民的作品,其发表权的权利保护期为作者终生及其死亡后50年,截止于作者死亡后第50年的12月31日。刘某在抗战胜利1945年后即去世,因此,《光辉岁月》已经超过了发表权和著作财产权的保护期,正阳出版社可以在2015年进行出版,也可以再次出版,同样可以将该书翻译成日文在日本出版。
    D项,第20条规定,作者的署名权、修改权、保护作品完整权的权利保护期不受期限限制。出版社对该书进行大幅度修改侵犯了原作者的著作人身权。

  • 第21题:

    单选题
    人力资源计分卡的作者是借鉴下列哪种模型的基础上发展起来的()
    A

    胜任素质模型

    B

    哈弗模型

    C

    高绩效管理模型

    D

    平衡计分卡模型


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    单选题
    1803年《英国法注释》在美国出版,该书的作者为()
    A

    边沁

    B

    肯特

    C

    布拉克斯顿

    D

    斯托利


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    单选题
    标志着胜任力理论和方法向实践过程的转移和渗透的专著是麦克利兰在1976年出版的()
    A

    《职位胜任力测评指导》

    B

    《职位胜任力测评》

    C

    《测量胜任力而不是智力》

    D

    《胜任的经理人:有效绩效模型》


    正确答案: C
    解析: 暂无解析