更多“竞争是一种比赛,竞争意识只会对人的发展起到消极作用。”相关问题
  • 第1题:

    职业道德虽然是一种社会意识形态,但对社会的发展起到的作用非常有限。()


    正确答案:错误

  • 第2题:

    散打运动具有下列哪些作用?()

    • A、培养竞争意识
    • B、健体防身
    • C、锻炼意志
    • D、发展心智

    正确答案:A,B,C,D

  • 第3题:

    竞争对人能起到激励的作用,也能产生可以转化为动力的压力。


    正确答案:正确

  • 第4题:

    企业职工具有良好的职业道德,可以在促进企业发展方面起到()的作用。

    • A、增强竞争力
    • B、促进决策科学化
    • C、决定经济效益
    • D、树立员工守业意识

    正确答案:A

  • 第5题:

    不当的国际税收竞争会对主权国家的福利造成影响,是一种恶性税收竞争。


    正确答案:正确

  • 第6题:

    公共管理机构内部竞争会不会对公众的权利带来消极影响?


    正确答案:在那些无法引进私人竞争的工作领域,建立某种内部竞争机制是提高公共管理效率和质量的有效手段。在内部竞争机制下,公众如同市场中的“客户”,通过给予“客户”以自由选择的权力和便利,迫使公共服务部门为赢得“客户”而展开竞争。这种竞争非但不会对公众权利带来消极影响,相反,由于竞争提高了效率,有助于更好地实现公众的权利。

  • 第7题:

    职业道德对企业起到增强竞争力的作用。


    正确答案:正确

  • 第8题:

    业态成为流通企业竞争的工具的原因是()。

    • A、起到适应市场需要作用
    • B、起到使用市场变化作用
    • C、起到吸引购买行为作用
    • D、起到扩大销售额作用
    • E、起到扩大消费群体作用

    正确答案:A,C,D

  • 第9题:

    问答题
    竞争是否必然导致消极的作用?

    正确答案: 尽管单键对学生的学习动机存在一定的消极作用,但是取消竞争亦不可取。竞争对于学习还是有一定的促进作用的。
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    判断题
    竞争是一种比赛,竞争意识只会对人的发展起到消极作用。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    多选题
    业态成为流通企业竞争的工具的原因是()。
    A

    起到适应市场需要作用

    B

    起到使用市场变化作用

    C

    起到吸引购买行为作用

    D

    起到扩大销售额作用

    E

    起到扩大消费群体作用


    正确答案: E,C
    解析: 本题考查业态的变化能起到的作用。 44.[多选题]关于连锁经营说法正确的是()。 选项: A.实现规模化效益的联合体组织形式 B.集中采购和分散销售有机结合 C.实行共同的经营方针 D.以个体连锁经营店为核心 E.采用规范化经营同类商品和服务 答案:A,B,C,E 分类:经济师考试/中级经济师/中级商业经济/第二章 商品流通组织 标签:连锁经营 解析:本题考查连锁经营的相关知识。 45.[多选题]批发的主要特征表现在()。 选项: A.交易次数频繁,交易批量小 B.交易更加理性 C.商圈更大 D.交易关系稳定 E.交易过程中服务项目的专业化倾向日益明显 答案:B,C,D,E 分类:经济师考试/中级经济师/中级商业经济/第二章 商品流通组织 标签:批发的主要特征 解析:本题考查批发的主要特征。

  • 第12题:

    单选题
    在功力训练中要克服肌肉的疼痛,比赛时要克服心理上的胆怯。所以散打训练具有什么作用?()
    A

    培养竞争意识

    B

    健体防身

    C

    锻炼意志

    D

    发展心智


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    什么是人的现代化?试述体育对培养现代人竞争意识的作用?


    正确答案: 人的现代化,主要是指人的文化素质的现代化。除了具有现代科学知识外,还包括人的思维方式、价值观念、行为特点和情感方式的现代化。
    (一)体育运动培养现代人的竞争意识
    (二)体育运动扩展了现代人“开放”的视野
    (三)体育运动丰富充实着现代人的情感生活
    (四)现代体育培养现代人的主体意识
    (五)现代体育有利于建立积极而完整的生活方式

  • 第14题:

    ()是一种竞争意识与行为,是现代社会提倡的健康的意识与行为。


    正确答案:功名心

  • 第15题:

    职业道德对企业起到()的作用。

    • A、决定经济效益
    • B、促进决策科学化
    • C、增强竞争力
    • D、树立员工守业意识

    正确答案:C

  • 第16题:

    竞争是否必然导致消极的作用?


    正确答案:尽管单键对学生的学习动机存在一定的消极作用,但是取消竞争亦不可取。竞争对于学习还是有一定的促进作用的。

  • 第17题:

    在功力训练中要克服肌肉的疼痛,比赛时要克服心理上的胆怯。所以散打训练具有什么作用?()

    • A、培养竞争意识
    • B、健体防身
    • C、锻炼意志
    • D、发展心智

    正确答案:C

  • 第18题:

    职业道德对企业起到()的作用。

    • A、决定经济效益
    • B、促进决策科学化
    • C、增强竞争力
    • D、滋生员工守业意识

    正确答案:D

  • 第19题:

    试述竞争与合作的积极作用和消极作用。


    正确答案: (1)积极作用。
    ①竞争有助于改变传统的企业管理体制、管理机制与方法,推行目标管理的责任机制,使人人有指标,人人有压力,人人关心生产效率和注意经济效益,打破平均主义的桎梏,提高与发展企业的生产力水平,也有利于增强综合国力。
    ②竞争有助于职工树立新观念,增强主体与主人翁意识,充分调动职工的积极性、主动性、创造性,增强竞争动力。竞争引起的新观念有时间观念、效率观念、效益观念、信息观念、知识观念和成才观念等;竞争还能增强职工的责任感、使命感、迎接挑战性或有战略意义的工作,为团体献计献策,排忧解难,这将焕发职工的主人翁精神,极大地调动职工的积极性、主动性、创造性。
    ③团体之间的竞争会增强团体内部的团结合作和凝聚力,缓和团体内部的冲突,协调团体内部的人际关系。
    ④竞争的压力会迫使组织、团体从战略眼光出发,发展科学技术,造成一种尊重知识、尊重科学、尊重人才的社会氛围;而团体成员和企业职工会自觉地、积极、主动地学文化、学科学知识,刻苦钻研技术,从而提高每个成员的文化素养和科学技术水平。团体和企业有了高水平的人才,在竞争中就会处于优势地位,掌握竞争的主动权。
    (2)消极作用。
    ①竞争不当会产生心理污染,可能增加团体之间的敌对意识与攻击性行为,滋生本位主义、小团体主义的意识;
    ②把非法手段引入竞争过程,会产生投机取巧、损人利己的行为;
    ③如果个人对竞争有认知偏差,团体又缺乏良好的心理气氛,竞争双方会产生敌对心理,嫉妒心理,从而损害正常的人际交往和团体关系;
    ④竞争对心理承受能力弱的职工来说,会造成较大的心理压力和紧张度,长期不适应,会有损职工的身心健康。

  • 第20题:

    单选题
    职业道德对企业起到()的作用。
    A

    决定经济效益

    B

    促进决策科学化

    C

    增强竞争力

    D

    树立员工守业意识


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第21题:

    判断题
    不当的国际税收竞争会对主权国家的福利造成影响,是一种恶性税收竞争。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    判断题
    竞争对人能起到激励的作用,也能产生可以转化为动力的压力。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    问答题
    什么是人的现代化?试述体育对培养现代人竞争意识的作用?

    正确答案: 人的现代化,主要是指人的文化素质的现代化。除了具有现代科学知识外,还包括人的思维方式、价值观念、行为特点和情感方式的现代化。
    (一)体育运动培养现代人的竞争意识
    (二)体育运动扩展了现代人“开放”的视野
    (三)体育运动丰富充实着现代人的情感生活
    (四)现代体育培养现代人的主体意识
    (五)现代体育有利于建立积极而完整的生活方式
    解析: 暂无解析

  • 第24题:

    问答题
    试述竞争与合作的积极作用和消极作用。

    正确答案: (1)积极作用。
    ①竞争有助于改变传统的企业管理体制、管理机制与方法,推行目标管理的责任机制,使人人有指标,人人有压力,人人关心生产效率和注意经济效益,打破平均主义的桎梏,提高与发展企业的生产力水平,也有利于增强综合国力。
    ②竞争有助于职工树立新观念,增强主体与主人翁意识,充分调动职工的积极性、主动性、创造性,增强竞争动力。竞争引起的新观念有时间观念、效率观念、效益观念、信息观念、知识观念和成才观念等;竞争还能增强职工的责任感、使命感、迎接挑战性或有战略意义的工作,为团体献计献策,排忧解难,这将焕发职工的主人翁精神,极大地调动职工的积极性、主动性、创造性。
    ③团体之间的竞争会增强团体内部的团结合作和凝聚力,缓和团体内部的冲突,协调团体内部的人际关系。
    ④竞争的压力会迫使组织、团体从战略眼光出发,发展科学技术,造成一种尊重知识、尊重科学、尊重人才的社会氛围;而团体成员和企业职工会自觉地、积极、主动地学文化、学科学知识,刻苦钻研技术,从而提高每个成员的文化素养和科学技术水平。团体和企业有了高水平的人才,在竞争中就会处于优势地位,掌握竞争的主动权。
    (2)消极作用。
    ①竞争不当会产生心理污染,可能增加团体之间的敌对意识与攻击性行为,滋生本位主义、小团体主义的意识;
    ②把非法手段引入竞争过程,会产生投机取巧、损人利己的行为;
    ③如果个人对竞争有认知偏差,团体又缺乏良好的心理气氛,竞争双方会产生敌对心理,嫉妒心理,从而损害正常的人际交往和团体关系;
    ④竞争对心理承受能力弱的职工来说,会造成较大的心理压力和紧张度,长期不适应,会有损职工的身心健康。
    解析: 暂无解析