单选题法约尔提出的管理原则不包括（　　）。A 首创精神原则B 秩序原则C 公平管理原则D 例外原则E 管理分工原则

题目
单选题
法约尔提出的管理原则不包括（　　）。
A

首创精神原则

B

秩序原则

C

公平管理原则

D

例外原则

E

管理分工原则

相似考题

1.平行沟通方式,是对应于法约尔的组织管理中的()。A、跳板原则B、平衡原则C、协调原则D、例外原则

2.法约尔提出了管理人员解决问题时应遵循的原则,其中不包括()。A、分工B、整体服从个人C、秩序D、统一领导

3.为了克服企业管理中实际存在的信息延误现象,法约尔提出了()A、例外原则B、跳板原则C、秩序原则D、统一原则

4.以下属于法约尔提出的管理理论是()。A、例外原则B、一般管理理论C、统治者治理国家的四条原则D、理想行政组织理论

参考答案和解析
正确答案： D
解析：
D项，例外原则是泰勒提出的。
更多“单选题法约尔提出的管理原则不包括（　　）。A 首创精神原则B 秩序原则C 公平管理原则D 例外原则E 管理分工原则”相关问题

  • 第1题：

    法约尔提出管理的原则不包括()

    A、劳动分工

    B、统一指挥

    C、等级系列

    D、首创精神

    E、跳板原则


    参考答案：E

  • 第2题：

    法约尔提出的组织中平级的横向沟通被称为()

    A、等级原则

    B、协商原则

    C、跳板原则

    D、秩序原则


    参考答案：C

  • 第3题：

    法约尔提出的管理原则不包括( )。

    A、首创精神原则

    B、秩序原则

    C、公平管理原则

    D、例外原则

    E、管理分工原则


    参考答案：D

  • 第4题：

    法约尔的经营管理理论中的管理原则有（）

    • A、分工原则
    • B、权责原则
    • C、纪律原则
    • D、个人利益服从于共同目标
    • E、按劳付酬原则

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第5题：

    管理的14条原则是法约尔对自己长期从事管理实践的经验所作的理论概括，下列原则中在14条原则之内的是（）。

    • A、劳动分工
    • B、纪律
    • C、统一指挥
    • D、统一领导
    • E、标准
    • F、公平

    正确答案:A,B,C,D,F

  • 第6题：

    法约尔提出，管理层次的设置一般坚持（）

    • A、“2～5”原则
    • B、“3～8”原则
    • C、“2～8”原则
    • D、“3～5”原则

    正确答案:A

  • 第7题：

    法约尔提出了管理（）条原则。

    • A、十四
    • B、十五
    • C、层次需要
    • D、科学管理原则

    正确答案:A

  • 第8题：

    以下属于法约尔管理十四原则的有（）

    • A、分工
    • B、统一指挥
    • C、公正
    • D、首创精神
    • E、职权和职责

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第9题：

    单选题
    法约尔提出，管理层次的设置一般坚持（）
    A

    “2～5”原则

    B

    “3～8”原则

    C

    “2～8”原则

    D

    “3～5”原则


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    法约尔提出的组织中平级间的横向沟通被称为（　　）。
    A

    等级原则

    B

    协商原则

    C

    跳板原则

    D

    秩序原则


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    法约尔提出的管理原则不包括（　　）。
    A

    首创精神原则

    B

    秩序原则

    C

    公平管理原则

    D

    例外原则

    E

    管理分工原则


    正确答案： E
    解析：
    D项，例外原则是泰勒提出的。

  • 第12题：

    单选题
    法约尔管理理论的核心为（ ）
    A

    统一领导原则

    B

    集中原则

    C

    秩序原则

    D

    等级制度原则


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    以下属于法约尔管理十四原则有()

    A、分工

    B、统一领导

    C、等级链

    D、秩序


    参考答案：ABCD

  • 第14题：

    法约尔管理理论的核心为( )

    A．统一领导原则

    B．集中原则

    C．秩序原则

    D．等级制度原则


    正确答案：D

  • 第15题：

    有效的成本控制都应遵循( )等原则。

    A．公平原则、讲求经济效益原则、责权利相结合原则、企业管理原则

    B．公正原则、经济效益原则、责权利相结合原则、企业管理原则

    C．全面控制原则、企业管理原则、企业控制原则、例外管理原则

    D．全面控制原则、讲求经济效益原则、责权利相结合原则、例外管理原则


    正确答案：D

  • 第16题：

    （）主张在管理中实行例外原则。

    • A、法约尔
    • B、泰罗
    • C、韦伯
    • D、梅约

    正确答案:B

  • 第17题：

    法约尔管理理论的核心是（）

    • A、劳动分工原则
    • B、权力与责任原则
    • C、等级制度原则
    • D、人员团结原则

    正确答案:C

  • 第18题：

    法约尔的管理原则以及它的一般管理原则


    正确答案: 法约尔管理原则：
    （1）原则虽是组织维持健康和正常的某些条件，但原则则代表的是一种尺度，原则是灵活的，使用原则时应注意各种可变条件，其中特别是可能涉及到的人的因素。
    （2）使用原则主意尺度是很难掌握的艺术，它主要不是靠理性思维，而是靠智慧、经验和判断。因而，由智慧、经验和判断合成的掌握尺度的能力是一个管理人员的主要才能之一。
    （3）管理原则因人而异，即不同的管理人员都有自己特有的，习惯使用的管理原则。
    法约尔的一般管理原则：
    （1）劳动分工；（2）权力与责任；（3）纪律；（4）统一指挥；（5）统一领导；（6）个人利益服从整体利益；（7）报酬；（8）集中；（9）等级制度；（10）秩序；（11）公平；（12）人员稳定；（13）首创精神；（14）团结精神。

  • 第19题：

    法约尔的管理原则包括工作分工、职权、纪律、统一指挥和公平。（）


    正确答案:错误

  • 第20题：

    在法约尔提出的14条管理原则中，目的性原则包括（）

    • A、秩序
    • B、人员的稳定
    • C、首创精神
    • D、人员的团结
    • E、公平

    正确答案:A,B,C,D

  • 第21题：

    多选题
    法约尔的经营管理理论中的管理原则有（）
    A

    分工原则

    B

    权责原则

    C

    纪律原则

    D

    个人利益服从于共同目标

    E

    按劳付酬原则


    正确答案： A,E
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    多选题
    在法约尔提出的14条管理原则中，目的性原则包括（）
    A

    秩序

    B

    人员的稳定

    C

    首创精神

    D

    人员的团结

    E

    公平


    正确答案： C,E
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    法约尔曾提出了14条管理原则，请找出下列哪一条不属于这14条管理原则（）
    A

    劳动分工

    B

    权力与责任

    C

    公平

    D

    分头指挥


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第24题：

    单选题
    法约尔管理理论的核心是（）
    A

    劳动分工原则

    B

    权力与责任原则

    C

    等级制度原则

    D

    人员团结原则


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

相关内容