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  • 第1题:

    整体上看,外部环境主要包括(),而对企业内部条件的分析侧重于对企业拥有资源和运用资源的能力的分析。

    • A、人力资源、产业环境、市场环境
    • B、宏观环境、人力资源、市场环境
    • C、宏观环境、产业环境、人力资源
    • D、宏观环境、产业环境、市场环境

    正确答案:D

  • 第2题:

    简述企业宏观环境中的人口环境。


    正确答案: 市场是由人构成的,人口环境因素对企业营销计划具有显著影响。
    人口环境因素包括:
    (1)总体人口的继续增长。
    (2)人口年龄的变化。
    (3)家庭状况的变化。
    (4)人口的地理变化。

  • 第3题:

    宏观工作环境中的外部环境主要包括()

    • A、政治法律环境
    • B、宏观经济环境
    • C、技术环境
    • D、社会文化环境

    正确答案:A,B,C,D

  • 第4题:

    社会情境就是个人和群体所处的()

    • A、微观环境
    • B、宏观环境与微观环境的结合
    • C、宏观环境
    • D、社会环境

    正确答案:A

  • 第5题:

    宏观营销环境


    正确答案: 指对企业营销活动造成市场机会和环境威胁的主要社会力量,包括人口、经济、自然、技术、政治法律和社会文化等因素。

  • 第6题:

    宏观环境


    正确答案:是指影响企业财务活动的各种宏观因素,如政治因素、经济因素、法律因素、金融市场等等

  • 第7题:

    企业竞争环境一般可以划分为()两个层次。

    • A、宏观环境和微观环境
    • B、国际环境和国内环境
    • C、内部环境和外部环境
    • D、宏观环境和行业环境

    正确答案:D

  • 第8题:

    单选题
    社会情境就是个人和群体所处的()
    A

    微观环境

    B

    宏观环境与微观环境的结合

    C

    宏观环境

    D

    社会环境


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第9题:

    多选题
    宏观工作环境中的外部环境主要包括()
    A

    政治法律环境

    B

    宏观经济环境

    C

    技术环境

    D

    社会文化环境


    正确答案: B,C
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    填空题
    企业宏观环境主要包括()、()、()、()等宏观因素。

    正确答案: 政治法律,经济,技术,社会文化
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    单选题
    整体上看,外部环境主要包括(),而对企业内部条件的分析侧重于对企业拥有资源和运用资源的能力的分析。
    A

    人力资源、产业环境、市场环境

    B

    宏观环境、人力资源、市场环境

    C

    宏观环境、产业环境、人力资源

    D

    宏观环境、产业环境、市场环境


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    填空题
    宏观环境对薪酬战略设计的影响,宏观环境主要包括()、()、宏观技术环境和宏观文化环境等。宏观环境对薪酬战略设计的影响,宏观环境主要包括宏观政治环境、宏观经济环境、宏观技术环境和宏观文化环境等。

    正确答案: 宏观政治环境,宏观经济环境
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    微观营销环境与宏观营销环境之间的关系是()。

    • A、并列关系
    • B、宏观营销环境受制于微观营销环境
    • C、主从关系
    • D、微观营销环境受制于宏观营销环境

    正确答案:C

  • 第14题:

    网络营销环境是由微观环境和宏观环境构成。()是指能影响整个微观环境的广泛的社会性因素。

    • A、微观环境
    • B、宏观环境
    • C、微观环境和宏观环境
    • D、全不是

    正确答案:B

  • 第15题:

    工作分析的宏观外部环境有()

    • A、政治法律环境
    • B、宏观经济环境
    • C、社会文化环境
    • D、技术环境
    • E、组织文化

    正确答案:A,B,C,D

  • 第16题:

    宏观环境变化往往通过()对企业经营产生直接或间接的影响。

    • A、内部环境
    • B、直接的产业环境
    • C、宏观环境
    • D、微观环境

    正确答案:B

  • 第17题:

    宏观环境影响产业竞争结构,宏观环境五因素:政治/法律、()、经济、()、人口


    正确答案:社会文化;技术

  • 第18题:

    宏观环境对薪酬战略设计的影响,宏观环境主要包括()、()、宏观技术环境和宏观文化环境等。宏观环境对薪酬战略设计的影响,宏观环境主要包括宏观政治环境、宏观经济环境、宏观技术环境和宏观文化环境等。


    正确答案:宏观政治环境;宏观经济环境

  • 第19题:

    多选题
    中小企业的宏观环境包括()
    A

    社会与法规环境

    B

    宏观经济环境

    C

    科学技术环境

    D

    社会文化环境

    E

    行业环境


    正确答案: B,C
    解析: 暂无解析

  • 第20题:

    填空题
    宏观环境影响产业竞争结构,宏观环境五因素:政治/法律、()、经济、()、人口

    正确答案: 社会文化,技术
    解析: 暂无解析

  • 第21题:

    判断题
    人力资源外部环境包括外部宏观环境和外部微观环境。其中,外部宏观环境要素不包括政治法律环境。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 外部宏观环境包括政治法律环境、经济环境、劳动力市场、自然环境、科学技术环境、社会文化环境

  • 第22题:

    单选题
    市场营销环境分为宏观环境和微观环境,下列各项中不属于宏观环境因素的是()
    A

    人口环境

    B

    供应商

    C

    自然环境

    D

    技术环境


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    单选题
    宏观环境变化往往通过()对企业经营产生直接或间接的影响。
    A

    内部环境

    B

    直接的产业环境

    C

    宏观环境

    D

    微观环境


    正确答案: B
    解析: 宏观环境变化往往通过直接的产业环境因素,对企业经营产生直接或间接的影响。

  • 第24题:

    单选题
    网络营销环境是由微观环境和宏观环境构成。()是指能影响整个微观环境的广泛的社会性因素。
    A

    微观环境

    B

    宏观环境

    C

    微观环境和宏观环境

    D

    全不是


    正确答案: D
    解析: 暂无解析