对
错
第1题:
在我国,集体协商中职工一方的协商代表,必须是用工方该单位的职工,不得由该单位以外的人员担任。
第2题:
集体协商中,职工一方的首席代表由()担任。
第3题:
我国劳动法律规定,集体协商职工一方代表在劳动合同期内,自担任代表之日起5年以内,除个人严重过失外,用人单位不得与其解除劳动合同。
第4题:
下列有关集体协商代表的表述错误的是()
第5题:
公司平等协商首席代表中,职工一方的首席代表由李学军工会主席担任,用人单位一方的首席代表由葛国平总经理担任。
第6题:
工资集体协商首次会议由()的首席代表主持。
第7题:
该企业以外人员是否可以担任协商代表?该企业以外人员担任工资集体协商代表,是否应该计算在本方代表的人数内?
第8题:
1/5
1/4
1/3
半数
第9题:
集体协商代表是指按照法定程序产生并自愿代表本方利益进行集体协商的人员
用人单位一方的协商代表,由用人单位法定代表人指派或由其书面委托的其他管理人员指派
集体协商双方的代表人数应当对等,每方至少3人,并各确定1名首席代表
职工一方的协商代表由本单位工会主席选派。未建立工会的,由本单位职工民主推荐,并经本单位半数以上职工同意
第10题:
对
错
第11题:
用人单位工会主席
企业代表
人民法院代表
劳动行政部门代表
职工代表
第12题:
集体协商代表不得由本单位之外的人员担任
企业内部的协商代表参加集体协商视为提供了正常劳动
用人单位协商代表与职工协商代表不得相互兼任
接受委托的人数不得超过本方代表的三分之一
第13题:
职工一方与用人单位通过平等协商立集体合同时,()可以担任职工一方集体协商代表。
第14题:
职工一方的协商代表由单位()。未建立工会的,由单位职工(),并经单位()同意。
第15题:
根据有关规定,在集体协商中,职工一方的协商代表由本*单位工会选派;未建立工会的,由其上级工会指导本*单位职工民主推荐,并经本*单位()以上职同意。
第16题:
代表职工一方参加集体合同、工资协议协商的代表为职工协商代表。职工协商代表由()委派或者由职工民主选举产生。
第17题:
在我国,集体协商中职工一方的协商代表,必须是用工方本单位的职工,不得由本单位以外的人员担任。
第18题:
工资集体协商中职工方的首席代表由()担任;企业方的首席代表由()担任。
第19题:
集体协商用人单位一方的协商代表,由()指派,首席代表由()担任。
第20题:
本单位工会负责人
本单位工会主席
全体职工代表推举的人员
职工代表大会推举的人员
第21题:
集体协商代表是指按照法定程序产生并自愿代表利益进行集体协商的人员
用人单位一方的协商代表,由用人单位法定代表人或由其书面委托的其他管理人员指派
集体协商双方的代表人数应当对等,每方至少3人,并各确定1名首席代表
职工一方的协商代表由单位工会主席选派。未建立工会的,由单位职工民主推荐,并经单位半数以上职工同意
第22题:
对
错
第23题:
集体协商代表是按照法定程序产生并有权代表本方利益进行集体协商的人员
集体协商双方的代表人数应当对等
集体协商双方的代表人数每方至少2人,并各确定1名首席代表
职工一方的协商代表由上级工会选派
用人单位一方的协商代表由用人单位法定代表人指派
第24题: