单选题根据《劳动保障监察条例》规定，用人单位安排女职工在经期从事高处、低温、冷水作业或者国家规定的第三级体力劳动强度的劳动的，由劳动保障行政部门责令改正，按照受侵害的劳动者每人1000元以上（）元以下的标准计算，处以罚款。A 2000B 3000C 4000D 5000

题目
单选题
根据《劳动保障监察条例》规定，用人单位安排女职工在经期从事高处、低温、冷水作业或者国家规定的第三级体力劳动强度的劳动的，由劳动保障行政部门责令改正，按照受侵害的劳动者每人1000元以上（）元以下的标准计算，处以罚款。
A

2000

B

3000

C

4000

D

5000

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1.可以安排女职工在经期从事高处、低温、冷水作业和国家规定的第三级体力劳动强度的劳动。()此题为判断题(对，错)。

2.根据《劳动法》的规定，不得安排女职工在经期从事（ ）。A.高处作业 B.低温作业 C.冷水作业 D.夜间作业 E.国家规定的第三级体力劳动强度的劳动

3.不得安排女职工在经期从事（ ）。A.高处作业 B.低温作业 C.冷水作业 D.高温作业 E.国家规定的第三级体力劳动强度的劳动

4.不得安排女职工在月经期间从事( )。A、高处作业B、低温、冷水作业C、国家规定的第三级体力劳动强度的劳动。

更多“根据《劳动保障监察条例》规定，用人单位安排女职工在经期从事高处、低温、冷水作业或者国家规定的第三级体力劳动强度的劳动的，”相关问题

  • 第1题：

    下列关于女职工保护的表述中，符合《劳动法》规定的是（ ）。

    A.禁止用人单位安排女职工从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动
    B.禁止用人单位安排女职工从事高处、低温、冷水作业
    C.禁止用人单位安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的活动
    D.对怀孕5个月以上的职工，不得安排其延长工作时间和夜班劳动

    答案：C
    解析：
    本题考查女职工的特殊保护。 《劳动法》规定，禁止安排女职工从事矿山井下、国家规定的第4级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。不得安排女职工在经期从事高处、低温、冷水作业和国家规定的第3级体力劳动强度的劳动。不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第3级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的活动。对怀孕7个月以上的女职 工，不得安排其延长工作时间和夜班劳动。女职工生育享受不少于90天的产假。不得安排女职工在哺乳未满1周岁的婴儿期间从事国家规定的第3级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动，不得安排其延长工作时间和夜班劳动。

  • 第2题：

    根据《劳动保障监察条例》规定，用人单位安排女职工在经期从事高处、低温、冷水作业或者国家规定的第三级体力劳动强度的劳动的，由劳动保障行政部门责令改正，按照受侵害的劳动者每人1000元以上（）元以下的标准计算，处以罚款。

    • A、2000
    • B、3000
    • C、4000
    • D、5000

    正确答案:D

  • 第3题：

    《劳动法》第60条规定：不得安排女职工在经期从事（　）

    • A、延长工作时间劳动
    • B、低温作业
    • C、冷水作业
    • D、高处作业
    • E、国家规定的第三级体力劳动强度的劳动

    正确答案:B,C,D,E

  • 第4题：

    《劳动法》规定，关于女工保护，下列说法中，不正确的是（）。

    • A、禁止用人单位安排女工从事矿山井下、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动
    • B、禁止用人单位安排女职工在经期从事高处、低温、冷水作业和国家规定的第三级体力劳动强度的劳动
    • C、禁止用人单位安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的活动
    • D、对怀孕6个月以上的职工，不得安排其延长工作时间和夜班劳动

    正确答案:D

  • 第5题：

    用人单位可以安排女职工在经期从事高处、低温、冷水作业和国家规定的第3级体力劳动强度的劳动。


    正确答案:错误

  • 第6题：

    不得安排女职工在经期从事高处、低温、冷水作业和国家规定的第三级体力劳动强度的劳动。


    正确答案:正确

  • 第7题：

    《劳动法》规定：不得安排女职工在经期从事高处、低温、冷水作业和国家规定的第（）级体力劳动强度的劳动。

    • A、一
    • B、二
    • C、三
    • D、四

    正确答案:C

  • 第8题：

    不得安排女职工在经期从事（）

    • A、高处作业
    • B、低温作业
    • C、冷水作业
    • D、高温作业
    • E、国家规定的第三级体力劳动强度的劳动

    正确答案:A,B,C,E

  • 第9题：

    判断题
    用人单位可以安排女职工在经期从事高处、低温、冷水作业和国家规定的第3级体力劳动强度的劳动。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    多选题
    不得安排女职工在经期从事（　　）。
    A

    高处作业

    B

    低温作业

    C

    冷水作业

    D

    高温作业

    E

    国家规定的第三级体力劳动强度的劳动


    正确答案： C,D
    解析：
    不得安排女职工在经期从事的劳动包括：①根据《劳动法》第60条的规定，不得安排女职工在经期从事高处、低温、冷水作业和国家规定的第三级体力劳动强度的劳动；②女职工在月经期间禁忌从事《高处作业分级》国家标准中二级（含二级）以上的作业，即高处作业高度在5米以上的作业；③不得安排月经期的女职工在食品冷冻库内及冷水等低温作业；④不得安排月经期的女职工从事《体力劳动强度分级》国家标准中的第三级体力劳动强度的劳动。

  • 第11题：

    多选题
    用人单位有下列(   )行为之一的，有劳动行政部门责令改正，按照受侵害的劳动者每人1000元以上5000元以下的标准计算，处以罚款。
    A

    安排女职工从事矿山井下劳动，国家规定的第四级体力劳动强度的劳动或者其他禁忌从事的劳动的

    B

    安排女职工在经期从事高处、低温、冷水作业或者国家规定的第三级体力劳动强度的劳动的

    C

    安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动或者孕期禁忌从事的劳动的

    D

    安排怀孕7个月以上的女职工夜班劳动或者延长其工作时间的

    E

    女职工生育享受产假少于60天的


    正确答案： D,E
    解析：

  • 第12题：

    多选题
    《劳动法》规定，不得安排女职工在经期从事（）。
    A

    高处作业

    B

    低温作业

    C

    冷水作业

    D

    国家规定的第三级体力劳动强度的劳动


    正确答案： C,A
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    根据《劳动法》，下列关于女职工特殊保护的说法中，正确的是()

    A:禁止安排女职工从事矿山井下、国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动
    B:不得安排女职工在经期从事高处、低温、冷水作业和国家规定的第二级体力劳动强度的劳动
    C:不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的劳动
    D:不得安排女职工在哺乳未满一周岁的婴儿期间从事国家规定的第二级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动

    答案：C
    解析：
    根据《劳动法》第59条：禁止安排女职工从事矿山井下、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。第60条：不得安排女职工在经期从事高处、低温、冷水作业和国家规定的第三级体力劳动强度的劳动。第61条：不得安排女职工在怀孕期间从，事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的劳动。对怀孕七个月以上的女职工，不得安排其延长工作时间和夜班劳动。第62条：女职工生育享受不少于九十天的产假。第63条：不得安排女职工在哺乳未满一周岁的婴儿期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动，不得延长其工作时间和夜班劳动。

  • 第14题：

    不得安排女职工在经期从事（）作业和国家规定的第三级体力劳动强度的劳动。

    • A、高处
    • B、露天
    • C、低温
    • D、冷水

    正确答案:A,C,D

  • 第15题：

    《劳动法》规定，不得安排女职工在经期从事（）。

    • A、高处作业
    • B、低温作业
    • C、冷水作业
    • D、国家规定的第三级体力劳动强度的劳动

    正确答案:A,B,C,D

  • 第16题：

    禁止用人单位安排女职工在经期从事高处、低温、冷水作业和国家规定的（）体力劳动强度的劳动。

    • A、第一级
    • B、第二级
    • C、第三级
    • D、第四级

    正确答案:C

  • 第17题：

    用人单位不得安排女职工在经期从事高处、低温、冷水作业或者国家规定的第三级体力劳动强度的劳动，不得安排未成年工从事矿山井下、有毒有害、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动或者其他禁忌从事的劳动。


    正确答案:正确

  • 第18题：

    《劳动法》规定，不得安排女职工在经期从事高处、低温、冷水作业和国家规定的（）体力劳动强度的劳动

    • A、第一级
    • B、第二级
    • C、第三级
    • D、第四级

    正确答案:C

  • 第19题：

    依据《中华人民共和国劳动法》规定，不得安排女职工在经期从事（）作业。

    • A、高处作业
    • B、低温作业
    • C、冷水作业
    • D、国家规定的第三级体力劳动强度

    正确答案:A,B,C,D

  • 第20题：

    劳动法中对女职工的特殊保护中提到，不得安排女职工在经期从事（）劳动。

    • A、高处
    • B、低温
    • C、冷水作业
    • D、国家规定的第三级体力劳动强度

    正确答案:A,B,C,D

  • 第21题：

    单选题
    禁止用人单位安排女职工在经期从事高处、低温、冷水作业和国家规定的（）体力劳动强度的劳动。
    A

    第一级

    B

    第二级

    C

    第三级

    D

    第四级


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    多选题
    《劳动法》第60条规定：不得安排女职工在经期从事（　）
    A

    延长工作时间劳动

    B

    低温作业

    C

    冷水作业

    D

    高处作业

    E

    国家规定的第三级体力劳动强度的劳动


    正确答案： A,E
    解析： 参见教材P227

  • 第23题：

    判断题
    用人单位不得安排女职工在经期从事高处、低温、冷水作业或者国家规定的第三级体力劳动强度的劳动，不得安排未成年工从事矿山井下、有毒有害、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动或者其他禁忌从事的劳动。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第24题：

    多选题
    不得安排女职工在经期从事（）作业和国家规定的第三级体力劳动强度的劳动。
    A

    高处

    B

    露天

    C

    低温

    D

    冷水


    正确答案： D,C
    解析： 暂无解析

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