问答题企业对工作人员录用时在安全生产方面是怎样规定的？
题目
相似考题
更多“企业对工作人员录用时在安全生产方面是怎样规定的？”相关问题
-
第1题：
根据《建筑施工企业生产许可证管理规定》安全生产许可证颁发管理机关可以撤销已经颁发的安全生产许可证的情形有（ ）。A、安全许可证颁发管理机关工作人员滥用职权颁发安全生产许可证的
B、安全许可证颁发管理机关工作人员超越法定职权颁发安全生产许可证的
C、安全许可证颁发管理机关工作人员违反法定程序颁发安全生产许可证的
D、安全许可证颁发管理机关工作人员对不具备安全生产条件的施工企业颁发安全生产许可证的
E、取得安全生产许可证的施工企业发生较大安全生产事故的答案：A,B,C,D解析：教材P224
【知识点】安全生产许可证的有效期和政府监管的规定。安全生产许可证颁发管理机关或者其上级行政机关发现有下列情形之一的，可以撤销已经颁发的安全生产许可证：（1）安全生产许可证颁发管理机关工作人员滥用职权、玩忽职守颁发安全生产许可证的；（2）超越法定职权颁发安全生产许可证的；（3）违反法定程序颁发安全生产许可证的；（4）对不具备安全生产条件的建筑施工企业颁发安全生产许可证的；（5）依法可以撤销已经颁发的安全生产许可证的其他情形。 -
第2题：
《安全生产法》规定国家对在改善安全生产条件、防止（）、参加（）等方面取得显著成绩的单位和个人，给予奖励。
正确答案:生产安全事故；抢险救护 -
第3题：
《安全生产法》规定，从业人员在安全生产方面有哪些权利？
正确答案: 对危险因素和应急措施的知情权；批评、控告权；拒绝违章指挥和强令冒险作业权；在紧急情况下停止作业和紧急撤离权；获得伤亡赔偿权。 -
第4题：
企业对工作人员录用时在安全生产方面是怎样规定的？
正确答案:企业要对作业人员应进行有关安全生产方面的培训，考试合格后方可上岗作业。 -
第5题：
根据《关于对交通运输工程建设领域守信典型企业实施联合激励的合作备忘录》的规定，在安全生产管理方面，交通运输工程建设领域守信典型企业在申请安全生产政策性资金、评先评优活动中，予以优先考虑。
正确答案:正确 -
第6题：
国有企业（公司）和集体所有制企业（公司）的工作人员，违反安全生产作业方面的规定，有哪些情形，将依照《中国共产党纪律处分条例》第一百三十一条规定处理？
正确答案: （1）对存在的重大安全隐患，未采取有效措施；
（2）违章指挥，强令工人冒险作业的；
（3）未按规定进行安全生产教育和培训并经考核合格，允许从业人员上岗，致使违章作业的；
（4）超能力、超强度、超定员组织生产经营，拒不执行有关部门整改指令的。 -
第7题：
安全生产责任制是按照安全生产方针和“（）”的原则，将各级负责人员、各职能部门及其工作人员和各岗位生产人员在安全生产方面应做的事情和应负的责任加以明确规定的一种制度。
- A、三同时
- B、安全生产、人人有责
- C、管生产的同时必须管安全
正确答案:C -
第8题：
根据《关于对交通运输工程建设领域守信典型企业实施联合激励的合作备忘录》的规定，在安全生产管理方面，交通运输工程建设领域守信典型企业在申请安全生产（）中，予以优先考虑。
- A、政策性资金
- B、评先评优活动
- C、国家奖项
- D、政策支持
正确答案:A,B -
第9题：
根据《关于对交通运输工程建设领域守信典型企业实施联合激励的合作备忘录》的规定，在安全生产管理方面，交通运输工程建设领域守信典型企业在办理安全生产有关行政许可过程中，根据实际情况实施便利服务措施。
正确答案:正确 -
第10题：
判断题《安全生产法》规定国家对在改善安全生产条件、防止生产安全事故、参加抢险救护等方面取得显著成绩的个人，给予奖励。A对
B错
正确答案： 对解析： 暂无解析 -
第11题：
填空题“三负责”制是对企业生产领导提出的工作要求，即各级生产领导在安全生产方面要向（）负责，向（）负责，向（）负责。正确答案： 上级,职工,自己解析： 暂无解析 -
第12题：
单选题安全生产责任制是按照（ ），坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，和安全生产法规建立的生产经营单位各级负责人员、各职能部门及其工作人员、各岗位人员在安全生产方面应做的事情和应负的责任加以明确规定的一种制度。A以人为本
B企业规章
C灵活管理
D经营思想
正确答案： B解析： -
第13题：
按《建筑施工企业安全生产许可证管理规定》规定,下列情形安全生产许可证颁发管理机关或者其上级行政机关可以撤销安全生产许可证的是( )。A.安全生产许可证颁发管理机关工作人员滥用职权、玩忽职守颁发安全生产许可证的
B.建筑施工企业不再具备安全生产条件的
C.违反法定程序颁发安全生产许可证的
D.对不具备安全生产条件的建筑施工企业颁发安全生产许可证的
E.建筑施工企业破产、倒闭答案：A,C,D解析：2020版教材P225 / 2019版教材P224
安全生产许可证颁发管理机关或者其上级行政机关发现有下列情形之一的，可以撤销已经颁发的安全生产许可证：(1)安全生产许可证颁发管理机关工作人员滥用职权、玩忽职守颁发安全生产许可证的；(2)超越法定职权颁发安全生产许可证的；(3)违反法定程序颁发安全生产许可证的；(4)对不具备安全生产条件的建筑施工企业颁发安全生产许可证的；(5)依法可以撤销已经颁发的安全生产许可证的其他情形。 -
第14题：
《安全生产法》规定国家对在改善安全生产条件、防止生产安全事故、参加抢险救护等方面取得显著成绩的个人，给予奖励。
正确答案:错误 -
第15题：
“三负责”制是对企业生产领导提出的工作要求，即各级生产领导在安全生产方面要向（）负责，向（）负责，向（）负责。
正确答案:上级；职工；自己 -
第16题：
《安全生产法》中对安全生产投入是怎样规定的？
正确答案: 生产经营单位应当具备的安全生产条件所必需的资金投入，由生产经营单位的决策机构、主要负责人或者个人经营的投资人予以保证，并对由于安全生产所必需的资金投入不足导致的后果承担责任。 -
第17题：
在安全生产方面怎样才算构成玩忽职守？
正确答案: 根据我国刑法第一百八十七条规定，在安全生产方面，国家工作人员主观上出现过失，在管理工作上有下列行为之一者，给公共财产，国家和人民利益造成重大损失和严重后果的，则构成玩忽职守罪。
（1）严重官僚主义，不传达指示，命令，不检查，不布置，不报告的。
（2）不认真执行上级部门的指示，命令和规定，或不认真执行劳动保护法规的。
（3）滥用职权，擅自变更规章制度或原定方案和决定，盲目蛮干。
（4）放任不管，听任下属人员胡干蛮干的。
（5）对违章指挥和违章作业熟视无睹，不加以制止的。
（6）对已发现的潜在事故隐患或重大事故预兆，迟迟不采取有效措施的。
（7）对有关部门或个人提出的解决不安全因素或加强安全防范的合理化建议、意见，不加理睬，置若罔闻的。
（8）身为主管领导或主管工作人员，目睹车船严重超载，违章运输，不加以制止的。
（9）屡出事故，不引以为戒，任其发展。
（10）发生事故，隐瞒不报，或不组织抢救，贻误时机，致使事故进一步扩大的。
（11）行政主管部门负责人，擅自批准不具备必要的安全生产条件的合作经营组织和个体经营户从事经营，或者擅自批准在国家严禁开采的地区开采经营的。
（12）不履行或不正确履行工作职责的其他行为。 -
第18题：
党章对党在民族工作方面上的任务是怎样规定的？
正确答案: 中国共产党维护和发展国内各民族的平等、团结、互助关系，坚持实行和不断完善民族区域自治制度，积极培养、选拔少数民族干部，帮助各少数民族地区发展经济、文化，实现各民族的共同繁荣和全面进步。 -
第19题：
铁路企业在安全生产上需要面对怎样的现实？
正确答案:随着大批老职工退休，新工人上岗，给安全生产带来了很大困难，人员技术业务素质低，有章不循，违章作业，简化程序，冒险蛮干，责任心不强和两纪松弛等。 -
第20题：
根据《关于对交通运输工程建设领域守信典型企业实施联合激励的合作备忘录》的规定，在安全生产管理方面，制定执法检查计划时，减少对交通运输工程建设领域守信典型企业执法检查的频次。
正确答案:正确 -
第21题：
根据《关于对交通运输工程建设领域守信典型企业实施联合激励的合作备忘录》的规定，在安全生产管理方面，交通运输工程建设领域守信典型企业在办理安全生产有关（）过程中，根据实际情况实施便利服务措施。
- A、行政许可
- B、行政审批
- C、行事审批
- D、行事许可
正确答案:A -
第22题：
多选题根据《建筑施工企业生产许可证管理规定》安全生产许可证颁发管理机关可以撤销已经颁发的安全生产许可证的情形有（ ）。A安全许可证颁发管理机关工作人员滥用职权颁发安全生产许可证的
B安全许可证颁发管理机关工作人员超越法定职权颁发安全生产许可证的
C安全许可证颁发管理机关工作人员违反法定程序颁发安全生产许可证的
D安全许可证颁发管理机关工作人员对不具备安全生产条件的施工企业颁发安全生产许可证的
E取得安全生产许可证的施工企业发生较大安全生产事故的
正确答案： D,A解析： -
第23题：
问答题《安全生产法》中对安全生产投入是怎样规定的？正确答案： 生产经营单位应当具备的安全生产条件所必需的资金投入，由生产经营单位的决策机构、主要负责人或者个人经营的投资人予以保证，并对由于安全生产所必需的资金投入不足导致的后果承担责任。解析： 暂无解析