单选题梅奥（GeorgeEltonMayo，1880～1949）以著名的霍桑试验（HawthorneExperiment）为基础，开创性地探索了员工在企业生产中的人群关系，系统研究了作为（）的员工及其社会需要的满足问题，最终创立了人际关系学说。A 社会人B 自然人C 行为人D 思想人

题目
单选题
梅奥（GeorgeEltonMayo，1880～1949）以著名的霍桑试验（HawthorneExperiment）为基础，开创性地探索了员工在企业生产中的人群关系，系统研究了作为（）的员工及其社会需要的满足问题，最终创立了人际关系学说。
A

社会人

B

自然人

C

行为人

D

思想人

相似考题

1.梅奥通过霍桑试验，提出了经济人假设的理论。()

2.人际关系理论以霍桑(HawThorne)试验为基础，由()提出。A、梅奥B、法约尔C、泰勒D、韦伯

3.梅奥进行了著名的“霍桑试验”，并由此提出了一种新的管理思想，即人际关系论。()

4.梅奥通过霍桑试验得出，人是________。

参考答案和解析
正确答案： A
解析： 梅奥（GeorgeEltonMayo，1880～1949）以著名的霍桑试验（HawthorneExperiment）为基础，开创性地探索了员工在企业生产中的人群关系，系统研究了作为"社会人"的员工及其社会需要的满足问题，最终创立了人际关系学说。
更多“梅奥（GeorgeEltonMayo，1880～1949）以著名的霍桑试验（HawthorneExperiment）为基”相关问题

  • 第1题：

    ()在霍桑工厂进行了著名的霍桑实验。

    A、亚当­斯密

    B、泰罗

    C、亨利­法约尔

    D、梅奥


    参考答案：D

  • 第2题：

    梅奥(George Elton Mayo。1880w1949)以著名的霍桑试验(Hawthorne Experiment)为基础。开创性地探索了员工在企业生产中的人群关系，系统研究了作为( )的员工及其社会需要的满足问题。最终创立了人际关系学说。

    A: “社会人”
    B: “自然人”
    C: “行为人”
    D: “思想人”

    答案：A
    解析：
    梅奥(George Elton May0，1880--1949)以著名的霍桑试验(Haw-thorne Experiment)为基础，开创性地探索了员工在企业生产中的人群关系，系统研究了作为“社会人”的员工及其社会需要的满足问题，最终创立了人际关系学说。

  • 第3题：

    依据霍桑试验的结果梅奥等人提出“（）”假说。


    正确答案:社会人

  • 第4题：

    （）主持了著名的霍桑实验。

    • A、梅奥
    • B、西蒙
    • C、韦伯
    • D、法约尔

    正确答案:A

  • 第5题：

    著名的霍桑实验是由教育家梅奥主持实验的。


    正确答案:正确

  • 第6题：

    以下关于“梅奥”和“霍桑实验”关系论述正确的是（）

    • A、梅奥在霍桑领导下进行了实验
    • B、梅奥在一个叫霍桑的工厂主持了实验
    • C、梅奥与霍桑一起主持了实验
    • D、梅奥在一个叫霍桑的城市主持了实验

    正确答案:B

  • 第7题：

    梅奥领导的霍桑试验包含几个试验（）

    • A、3个
    • B、4个
    • C、5个

    正确答案:B

  • 第8题：

    梅奥等人以霍桑实验的结果为依据，提出了人是（）的观点。


    正确答案:社会人

  • 第9题：

    梅奥（GeorgeEltonMayo，1880～1949）以著名的霍桑试验（HawthorneExperiment）为基础，开创性地探索了员工在企业生产中的人群关系，系统研究了作为（）的员工及其社会需要的满足问题，最终创立了人际关系学说。

    • A、社会人
    • B、自然人
    • C、行为人
    • D、思想人

    正确答案:A

  • 第10题：

    梅奥主持（）时，提出了“人际关系学说”。

    • A、梅奥试验
    • B、霍桑试验
    • C、人际试验
    • D、工作群体试验

    正确答案:B

  • 第11题：

    单选题
    （）主持了著名的霍桑实验。
    A

    梅奥

    B

    西蒙

    C

    韦伯

    D

    法约尔


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    梅奥（GeorgeEltonMayo，1880～1949）以著名的霍桑试验（HawthorneExperiment）为基础，开创性地探索了员工在企业生产中的人群关系，系统研究了作为（）的员工及其社会需要的满足问题，最终创立了人际关系学说。
    A

    社会人

    B

    自然人

    C

    行为人

    D

    思想人


    正确答案： D
    解析： 梅奥（GeorgeEltonMayo，1880～1949）以著名的霍桑试验（HawthorneExperiment）为基础，开创性地探索了员工在企业生产中的人群关系，系统研究了作为"社会人"的员工及其社会需要的满足问题，最终创立了人际关系学说。

  • 第13题：

    ()参与策划了在西方电气公司的霍桑工厂进行的霍桑试验。

    A、赫兹伯格

    B、马斯洛

    C、霍桑

    D、梅奥


    参考答案：D

  • 第14题：

    梅奥在1927-1932年主持了著名的霍桑实验，提出了（）管理理论。
    人际关系
    略

  • 第15题：

    霍桑试验是由谁领导的（）

    • A、霍桑
    • B、梅奥
    • C、法约尔
    • D、韦伯

    正确答案:B

  • 第16题：

    著名的霍桑实验是（）主持的

    • A、梅奥
    • B、韦伯
    • C、杜威
    • D、斯金纳

    正确答案:A

  • 第17题：

    进行了著名的“霍桑试验”的是（）。

    • A、泰罗
    • B、法约尔
    • C、梅奥
    • D、马斯洛

    正确答案:C

  • 第18题：

    通过霍桑试验，梅奥得到了那些结论？


    正确答案:通过霍桑试验，梅奥得出的主要结论：
    1）工人是“社会人”，是复杂社会系统中的成员。
    2）企业中除了“正式组织”以外，还存在着“非正式组织”。
    3）新型的领导能力表现为通过激励职工而达到提高劳动生产率的目的。

  • 第19题：

    霍桑试验是由（）主持进行的。

    • A、泰勒
    • B、法约尔
    • C、霍桑
    • D、梅奥

    正确答案:D

  • 第20题：

    梅奥的霍桑试验，发现了正式组织中有（）的存在。


    正确答案:非正式群体

  • 第21题：

    参与并领导了著名的霍桑试验的是（）。

    • A、韦伯
    • B、法约尔
    • C、斯密
    • D、梅奥

    正确答案:D

  • 第22题：

    梅奥对霍桑试验进行总结，认为工人是社会人。


    正确答案:正确

  • 第23题：

    判断题
    著名的霍桑实验是由教育家梅奥主持实验的。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第24题：

    单选题
    梅奥主持（）时，提出了“人际关系学说”。
    A

    梅奥试验

    B

    霍桑试验

    C

    人际试验

    D

    工作群体试验


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

相关内容