问答题开会过程中,如果你提出的意见和大多数与会者发生矛盾时,你应该怎么做?

题目
问答题
开会过程中,如果你提出的意见和大多数与会者发生矛盾时,你应该怎么做?

相似考题
更多“开会过程中,如果你提出的意见和大多数与会者发生矛盾时,你应该怎么做?”相关问题
  • 第1题:

    有人说近朱者赤,近墨者黑,你喜欢和什么样的人交朋友,你与朋友产生矛盾你怎么做?


    正确答案:所谓“近朱者赤近墨者黑”是指在日常生活和工作中周围的环境和人对一个人的成长有很大影响好的环境会产生积极的影响不好的环境则产生负面影响强调了环境的重要性。这句话确实有一定道理比如我们在交朋友的时候也要充分考虑到朋友的品行。 就我而言我喜欢与勤奋上进、积极乐观、正直诚实的人成为朋友。和这些朋友在一起不仅能够彼此有更多的共同语言在收获友谊的同时在学习、工作和生活的交流中也能够相互督促与鼓励即使面对不幸与挫折也会互相扶持与帮助共同走出阴霾迎接明亮的前路。所以在交朋友的时候我更愿意结交真情挚友不交酒肉朋友。 当然“金无足赤人无完人”在交朋友的时候也不能够要求朋友都能够完美无缺应该接受朋友存在的缺点互相体谅互相包容这样的友谊才能深远长久。而且“三人行必有我师”每一个人的身上都有着值得我们学习的优点只有互相看到对方的长处以人之长来补己之短朋友之间才能够共同进步共有收获。 真正的朋友之间产生误会与矛盾是在所难免的但是产生了矛盾不能听之任之而要主动想办法去化解。如果我和朋友之间产生了误会或者矛盾我会主动平复情绪。认识到一时的误会和矛盾不能影响到我们之间的友谊而应该找到误会或者矛盾的症结尽我所能地去化解;如果矛盾因我而起我会主动坦诚地向朋友说明情况并且诚恳地道歉在轻松的环境中通过轻松的话题或者自嘲的玩笑尽快缓和气氛在以后的交往中避免由于自己的过失而影响了和朋友之间的友情;如果是由朋友而起我也会主动避免长时间的冷战或者不愉快找机会与朋友进行交流心平气和地与朋友一起分析产生矛盾的原因用一颗包容的心与朋友坦诚交流相信我们一定能够放下矛盾互相理解。同时这也是一次增进互相了解的机会我相信通过心与心的交流以后一定能够避免类似矛盾的产生。
    所谓“近朱者赤,近墨者黑”,是指在日常生活和工作中,周围的环境和人对一个人的成长有很大影响,好的环境会产生积极的影响,不好的环境则产生负面影响,强调了环境的重要性。这句话确实有一定道理,比如我们在交朋友的时候也要充分考虑到朋友的品行。 就我而言,我喜欢与勤奋上进、积极乐观、正直诚实的人成为朋友。和这些朋友在一起,不仅能够彼此有更多的共同语言,在收获友谊的同时,在学习、工作和生活的交流中也能够相互督促与鼓励,即使面对不幸与挫折,也会互相扶持与帮助,共同走出阴霾,迎接明亮的前路。所以,在交朋友的时候,我更愿意结交真情挚友,不交酒肉朋友。 当然,“金无足赤,人无完人”,在交朋友的时候也不能够要求朋友都能够完美无缺,应该接受朋友存在的缺点,互相体谅,互相包容,这样的友谊才能深远长久。而且,“三人行必有我师”,每一个人的身上都有着值得我们学习的优点,只有互相看到对方的长处,以人之长来补己之短,朋友之间才能够共同进步,共有收获。 真正的朋友之间产生误会与矛盾是在所难免的,但是产生了矛盾不能听之任之,而要主动想办法去化解。如果我和朋友之间产生了误会或者矛盾,我会主动平复情绪。认识到一时的误会和矛盾不能影响到我们之间的友谊,而应该找到误会或者矛盾的症结,尽我所能地去化解;如果矛盾因我而起,我会主动坦诚地向朋友说明情况并且诚恳地道歉,在轻松的环境中通过轻松的话题或者自嘲的玩笑尽快缓和气氛,在以后的交往中避免由于自己的过失而影响了和朋友之间的友情;如果是由朋友而起,我也会主动避免长时间的冷战或者不愉快,找机会与朋友进行交流,心平气和地与朋友一起分析产生矛盾的原因,用一颗包容的心与朋友坦诚交流,相信我们一定能够放下矛盾互相理解。同时,这也是一次增进互相了解的机会,我相信通过心与心的交流以后一定能够避免类似矛盾的产生。

  • 第2题:

    你班里大多数同学都是留守儿童不思学习作为老师你怎么做?


    答案:
    解析:
    留守儿童是社会普遍现象,如果我的班级大多数是留守儿童且不思学习,我会做如下处理:
    第一,与学生沟通,了解学生不爱学习的原因。
    第二,与家长沟通,了解留守儿童的家庭情况,让家长多关注孩子,与家长共同培养学生良好的学习习惯。
    第三,开展主题班会,让学生明白学习的重要性。
    第四,自我反思,是否是自己的教学理念和教学方法不对,若是,则及时改正。

  • 第3题:

    如果你是副处长,与处长之间发生了矛盾冲突,这时有人来向你提出建议,向领导反映处长的专横作风。你会怎么做?


    正确答案:1、假如我是副处长,毫无疑问应尊重处长。如果和处长发生了矛盾,我不会接受别人的建议,向领导反映处长的情况。如果这样的话,不但解决不了我和处长的矛盾,只会激化矛盾。
    2、为解决与处长之间的矛盾,我会主动找处长沟通,首先检查自己的不足,并诚恳接受处长的批评。我想我的这种诚恳的态度一定会感化处长的,处长也一定会检查自己的问题。这样我们就达到了相互谅解,矛盾自然就解决了。

  • 第4题:

    如果在开会时,你刚一提出观点就遭到了别人的反对,你认为应该()才是正确的行为。

    • A、立即反驳
    • B、有礼貌的提醒他让自己把话说完
    • C、不予理睬
    • D、请求主席维持会场秩序

    正确答案:B

  • 第5题:

    如果爱情和个体自由、物质条件等发生矛盾,你如何处理?


    正确答案: 物质是生活的基础,没有物质的爱情就是一盘散沙,不用风吹走几步就散了,谁不想过好日子,但是由于现实所迫,并不是人人都可以如愿,所以如果是真爱,那么就不会轻易放弃,一起努力,总会苦尽甘来,这就取决于是否愿意的问题了。
    爱情与物质不矛盾却很难兼得,像鱼与熊掌,要选择有物质的爱情,因为能吸引的人毕竟是有可取之处的,谁都不会喜欢一个废物,如果他有可取之处,而且凭他的能力以后可以让你们过上幸福平和的生活,那就选择他吧

  • 第6题:

    外出郊游过程中,学生食物中毒,作为教师你应该怎么做?


    正确答案: 首先应该控制情绪,避免其他学生出现慌乱情绪;立即拨打急救电话,并在等候期间,设法使中毒学生症状缓解.如让中毒学生大量喝水,以加速排泄,缓解毒性;护送学生入院并安置好其他的学生,请医院开具诊断证明;迅速报告学校并追究供餐单位的责任。

  • 第7题:

    如果你和老人的意见不一致时,你会如何处理?


    正确答案: 用专业的知识去给老人解释,告诉她为什么不能那么做,后果和坏处是什么,如果老人还不能理解就只能按照她说的去做了,尊重客户意见。

  • 第8题:

    在现场观看升国旗时,应肃立站好,如旁边人与你交谈,你应该怎么做?


    正确答案: 及时制止

  • 第9题:

    如果遇到游客对你正在讲解景点的导游词提出异议时,你应该怎么办?


    正确答案: (1)耐心听取客人意见,从中吸取合理成分;
    (2)不要与客人争辩,并感谢客人的提醒;
    (3)将游客的观点作为一个“新的观点”暂时承认,过后再予与确认;
    (4)假若客人的观点是错误的,可以私下交换意见。

  • 第10题:

    你的领导在专业技术方面不如你,当你们发生意见分歧的时候你会怎么做?


    正确答案:(1)作为一名公务员,处理好和领导之间的关系是很重要的,我会非常的重视。要做到:尊重领导;坚决服从领导;虚心向领导请教;多向领导汇报;正确面对领导的批评。
    (2)当和领导发生意见分歧的时候,我会视情况而作出相应的处理。
    (3)如果是非技术上的问题,我会虚心向领导请教,听从领导的意见。因为领导能力强,工作经验丰富,见多识广,考虑问题周到全面,站得高,看得远。
    (4)若是技术上的问题,在和领导发生分歧时暂时保留自己的意见,事后找到这个领域的技术权威进行确认,待领导平静下来后,找适当的时机以适合的方式再给领导详细的解释说明。我想只要我的意见是正确的,领导是会接受的。

  • 第11题:

    单选题
    如果在开会时,你刚一提出观点就遭到了别人的反对,你认为应该()才是正确的行为。
    A

    立即反驳

    B

    有礼貌的提醒他让自己把话说完

    C

    不予理睬

    D

    请求主席维持会场秩序


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    问答题
    开会过程中,如果你提出的意见和大多数与会者发生矛盾时,你应该怎么做?

    正确答案: (1)开会时,如果大家一致表决通过了某项决议,在一般情况下,即使你还有反对意见,也只能私下保留,在会议中一定要服从众人的决议。会议强调的正是集体的力量,奉行的是少数服从多数的原则,这一点每位与会者都要谨记于心。
    (2)当你的意见不被采纳时,千万不要意气用事,不要抱着“反正我的意见你们都不采纳,随你们吧!”的心态。这种做法非但不利于会议的顺利进行,而且也不利于你的个人发展。
    (3)通力合作,以期在短时间之内圆满完成工作,这是会议的一个精髓所在,所以,当你的意见被否定时,你要多检讨自身,主动向大家靠拢,探讨一下自己意见的缺失在哪里,这样才能和大家一起尽快尽好的完成工作。
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    如果有群众来集体上访,而此时分管领导正在开会,作为秘书你会怎么做?


    答案:
    解析:
    (1)保持镇静,努力平复上访群众情绪,深入群众中间,与他们交流,倾听他们上访的原因,一一做好记录。
    (2)向他们表示歉意,表示领导此时正在开会,短时间内来不了,让他们先回去,同时告知我已经把他们提出的问题做了记录,一定会把此事上报领导,为大家征得解决方法,同时给这些群众留下我们的联系方式。
    (3)领导开会回来后把此事向领导汇报,如有解决方法及时告知上访群众。
    解题思路:答题思路是:保持冷静+分情况对待+解决问题+总结经验。题目设定了一个特殊的情景,考察考生应急应变的能力,以及沟通协调能力。在回答问题时,要本着为人民服务的宗旨,通过有效措施解决意外状况的问题。

  • 第14题:

    导游员小明在接待某旅游团时,该团一游客向小明提出意见,批评其服务态度不佳,如果你是小伟,应该怎样处理?


    正确答案: (1)耐心倾听、不与之争辩。导游员应冷静理智的对待,应持一种有则改之,无则加勉的态度,认真倾听。不管客人的脾气多大,态度多差,也不管投诉的事情是大是小,都要让客人把话说完。
    (2)应尽量采取个别接触的方式,以避免对其他游客形成影响。
    (3)如果客人投诉内容基本符合实际,导游人员应向游客表示歉意,在服务中将重点放在游客投诉的问题上,用行动争取游客的谅解。

  • 第15题:

    在推车过程中发现前方有人或过岔道、转弯时你应该怎么做?


    正确答案: 必须及时发出行车信号。

  • 第16题:

    旅游途中,有陌生人问路但你也不太清楚时,你应该怎么做?


    正确答案: 友善热情对待,并向他道歉。

  • 第17题:

    开会时,你对某人的观念持不同意见,应直接表达不同意见,否定对方


    正确答案:错误

  • 第18题:

    《中华人民共和国文物保护法》规定,倒卖文物是犯法的,如果你一个朋友做了,你身为一个公务员,会怎么做?追问:如果不听劝告呢?你举报后,如果别的朋友对你有意见,孤立你,你会怎么办?


    正确答案:(1)表态:坚持合法合理合情,法大于情。
    (2)劝告朋友自首:动之以情,晓之以理,威之以法。可以自己劝,也可以动员其他朋友或者家人劝告。
    (3)若不听劝告,则坚决向有关部门反映情况,不循私情,不以私灭公,以情灭法。
    (4)举报之后,应当对朋友做好解释工作,继续说服他坦白从宽,争取宽大处理。
    (5)对其他朋友的误解,要冷静对待,向他们做好解释说明的工作,讲明法大于情的道理。
    (6)做完以上工作之后,如果大家还不理解,还要孤立的话,那么就应当坚持交友原则,道不同,不相为谋。

  • 第19题:

    开会过程中,如果你提出的意见和大多数与会者发生矛盾时,你应该怎么做?


    正确答案: (1)开会时,如果大家一致表决通过了某项决议,在一般情况下,即使你还有反对意见,也只能私下保留,在会议中一定要服从众人的决议。会议强调的正是集体的力量,奉行的是少数服从多数的原则,这一点每位与会者都要谨记于心。
    (2)当你的意见不被采纳时,千万不要意气用事,不要抱着“反正我的意见你们都不采纳,随你们吧!”的心态。这种做法非但不利于会议的顺利进行,而且也不利于你的个人发展。
    (3)通力合作,以期在短时间之内圆满完成工作,这是会议的一个精髓所在,所以,当你的意见被否定时,你要多检讨自身,主动向大家靠拢,探讨一下自己意见的缺失在哪里,这样才能和大家一起尽快尽好的完成工作。

  • 第20题:

    如果你希望别人把你看作是领袖魅力的领导者。你应该怎么做?


    正确答案:我会做到:(1)制定一个愿景规划,表述的未来一定比现状更美好。并把这个愿景规划的重要性用其他人易于理解的语言清楚的阐述出来。
    (2)敢于冒险,不惜高成本,会为了实现愿景目标而做出自我牺牲。
    (3)对环境敏感,能够对环境的限制及资源做出现实的评估。
    (4)对下属的需要具有敏感性。对他人的能力有深刻了解,并能对他人的需要与情感做出回应。
    (5)反对传统的行为,常常能做出被别人认为新奇的和不合规范的行为。

  • 第21题:

    领导们就示范村的事情开会,会上你的上级领导提出的方案与你不同,而且会造成巨大经济损失,你会怎么做?


    正确答案:(1)在工作中碰到这种情况,要冷静处理。
    (2)进行调查研究,完善自己的方案。
    (3)以适当的方式和领导进行沟通,相信领导会赞同我的方案。
    (4)如果领导固执己见,我会以适当的方式向上级领导反映情况,防止领导的方案造成重大损失,这也是对领导的爱护与关心。
    (5)在以后的工作中,一如既往尊重,支持领导的工作。

  • 第22题:

    问答题
    如果你希望别人把你看作是领袖魅力的领导者。你应该怎么做?

    正确答案: 我会做到:(1)制定一个愿景规划,表述的未来一定比现状更美好。并把这个愿景规划的重要性用其他人易于理解的语言清楚的阐述出来。
    (2)敢于冒险,不惜高成本,会为了实现愿景目标而做出自我牺牲。
    (3)对环境敏感,能够对环境的限制及资源做出现实的评估。
    (4)对下属的需要具有敏感性。对他人的能力有深刻了解,并能对他人的需要与情感做出回应。
    (5)反对传统的行为,常常能做出被别人认为新奇的和不合规范的行为。
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    问答题
    旅游途中,有陌生人问路但你也不太清楚时,你应该怎么做?

    正确答案: 友善热情对待,并向他道歉。
    解析: 暂无解析

  • 第24题:

    问答题
    在推车过程中发现前方有人或过岔道、转弯时你应该怎么做?

    正确答案: 必须及时发出行车信号。
    解析: 暂无解析