单选题生产经营单位从业人员的权利不包括（）。A 拒绝违章指挥和强令冒险作业B 接受安全生产教育和培训C 因生产安全事故受到损害后享受工伤社会保险D 发现直接危及人身安全的紧急情况时，停止作业
题目
拒绝违章指挥和强令冒险作业
接受安全生产教育和培训
因生产安全事故受到损害后享受工伤社会保险
发现直接危及人身安全的紧急情况时，停止作业
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第1题：
按照《安全生产法》的规定，既属于生产经营单位从业人员的权利，又属于从业人员的义务的是什么内容？
正确答案:接受安全生产教育和培训。 -
第2题：
生产经营单位的从业人员有依法获得（）的权利，并应当依法履行（）的合法权益。
正确答案:安全生产保障；安全生产方面 -
第3题：
生产经营单位从业人员的权利有哪些？
正确答案: （1）有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施，有权对本单位安全生产工作提出建议。
（2）有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告；有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。
（3）发现危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或在采取可能的应急措施后撤离作业现场。
（4）因生产安全事故受到损害的从业人员，除依法享有工伤社会保险外，依照有关民事法律尚有获得赔偿权利的，有权向本单位提出赔偿要求。 -
第4题：
《安全生产法》规定，生产经营单位从业人员有拒绝违章指挥和强令冒险作业的权利。
正确答案:正确 -
第5题：
生产经营单位的从业人员在安全生产方面的权利是什么？
正确答案: 按照《安全生产法》规定，从业人员享有的安全生产保障权利主要包括：
（1）有关安全生产的知情极。被如实告知作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施的权利。
（2）安全生产教育和技能培训的权利，
（3）有获得符合国家标准的劳动防护用品的权利。
（4）有对安全生产问题提出建议的权利。
（5）从业人员有权对本*单位安全生产管理工作存在的问题提出批评、检举、控告权利。
（6）有对违章指挥的拒绝权。
（7）有采取紧急避险措施的权利。
（8）在发生生产安全事故后，有获得及时抢救和医疗救治共获得工伤保险赔付的权利。 -
第6题：
生产经营单位使用的被派遣劳动者享有安全生产法规定的从业人员的权利，不必履行生产经营单位从业人员的义务。
正确答案:错误 -
第7题：
生产经营单位的从业人员有依法获得安全生产保障的权利。
正确答案:正确 -
第8题：
生产经营单位临时聘用的钢结构焊接工人不属于生产经营单位的从业人员，所以不享有相应的从业人员应享有的权利。
正确答案:错误 -
第9题：
生产经营单位的从业人员不包括临时聘用的人员。
正确答案:错误 -
第10题：
判断题生产经营单位从业人员不包括生产经营单位临时聘用人员。（）A对
B错
正确答案： 对解析： 暂无解析 -
第11题：
判断题生产经营单位使用的被派遣劳动者享有安全生产法规定的从业人员的权利，不必履行生产经营单位从业人员的义务。A对
B错
正确答案： 错解析： 暂无解析 -
第12题：
单选题依据《安全生产法》，关于安全生产违法行为责任主体，下列说法中，正确的是（ ）。A责任主体包括生产经营单位及其从业人员，不包括其他主体
B责任主体包括生产经营单位、个体工商户和合伙组织，不包括国家机关工作人员
C责任主体包括生产经营单位，不包括生产经营单位从业人员
D责任主体包括政府及其有关部门的责任人员以及生产经营单位及其从业人员
正确答案： A解析： -
第13题：
生产经营单位从业人员有依法获得安全生产保障的权利。
正确答案:正确 -
第14题：
《安全生产法》中生产经营单位的从业人员享有哪些权利?
正确答案: 工伤保险和伤亡赔偿权；危险因素和应急措施的知情权；安全管理的批评检控权；拒绝违章指挥和强令冒险作业权；紧急情况下停止作业和紧急撤离权；安全生产工作建议权；获得劳动用品防护权；获得安全生产教育教训权。 -
第15题：
生产经营单位的从业人员有（）的权利，并应当依法履行安全生产方面的义务。
正确答案:依法获得安全生产保障 -
第16题：
保障从业人员安全生产权利的义务主体，是从业人员所在的（）。
- A、地区
- B、生产经营单位
- C、政府
正确答案:B -
第17题：
生产经营单位的从业人员是指该单位从事生产经营活动的正式员工，不包括临时聘用人员和借调人员。
正确答案:错误 -
第18题：
生产经营单位的从业人员有依法获得（）的权利，并应当依法履行安全生产方面的义务。
正确答案:安全生产保障 -
第19题：
生产经营单位从业人员不包括生产经营单位临时聘用人员。（）
正确答案:错误 -
第20题：
生产经营单位的从业人员有依法获得安全生产保障的（），并应当依法履行安全生产方面的（）。
- A、权利，义务
- B、义务，权利
- C、权利，责任
正确答案:A -
第21题：
问答题生产经营单位的从业人员在安全生产方面的权利是什么？正确答案： 按照《安全生产法》规定，从业人员享有的安全生产保障权利主要包括：
（1）有关安全生产的知情极。被如实告知作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施的权利。
（2）安全生产教育和技能培训的权利，
（3）有获得符合国家标准的劳动防护用品的权利。
（4）有对安全生产问题提出建议的权利。
（5）从业人员有权对本*单位安全生产管理工作存在的问题提出批评、检举、控告权利。
（6）有对违章指挥的拒绝权。
（7）有采取紧急避险措施的权利。
（8）在发生生产安全事故后，有获得及时抢救和医疗救治共获得工伤保险赔付的权利。解析： 暂无解析 -
第22题：
问答题生产经营单位从业人员的权利有哪些？正确答案： （1）有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施，有权对本单位安全生产工作提出建议。
（2）有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告；有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。
（3）发现危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或在采取可能的应急措施后撤离作业现场。
（4）因生产安全事故受到损害的从业人员，除依法享有工伤社会保险外，依照有关民事法律尚有获得赔偿权利的，有权向本单位提出赔偿要求。解析： 暂无解析 -
第23题：
单选题依据《安全生产法》，关于安全生产违法行为责任主体，下列说法中正确的是（）。A责任主体包括生产经营单位及其从业人员，不包括其他主体
B责任主体包括生产经营单位、个体工商户和合伙组织，不包括国家机关工作人员
C责任主体包括生产经营单位，不包括生产经营单位从业人员
D责任主体包括政府及其有关部门工作以及生产经营单位及其从业人员、中介机构及相关人员
正确答案： D解析： 暂无解析 -
第24题：
判断题生产经营单位临时聘用的钢结构焊接工人不属于生产经营单位的从业人员，所以不享有相应的从业人员应享有的权利。A对
B错
正确答案： 对解析： 暂无解析