第1题:
我国劳动卫生法规大体可分为哪三种类型()
第2题:
审查适用法律法规主要内容包括()。
第3题:
工单反馈内容应真实、准确、全面,符合()等相关要求。
第4题:
工商行政管理法律法规就是以专项的工商行政管理法律法规为主,以非专项的工商行政管理法律法规为辅,包括法律、行政法规、行政规章()等不同层次的法律规范,以规范市场监管执法行为、规范市场主体和规范市场交易行为而形成的有机联系的统一整体。
第5题:
下列()不属于安全生产标准化法律法规、标准规范识别与获取的范围。
第6题:
会计法律法规和税收法律法规都属于经济法律法规范畴,都是调节经济活动中的特定行为的法律规范,两者相互影响共同发展
第7题:
法律法规的调整对象
法律法规的确定性程度
法律规范的制定机关
法律规范本身的性质
第8题:
第9题:
对
错
第10题:
非专项法律法规、专项法律法规、国务院及有关部委发布的规范性文件
职业病防治法、非专项法律法规、卫生标准
专项法律法规、职业病防治法、规范性文件
专项法律法规、接触限值、规范性文件
专项法律法规、非专项法律法规、标准及规范性文件
第11题:
Ⅰ
Ⅰ、Ⅱ
Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ
Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ
第12题:
第13题:
工商行政管理法律法规的具体内容包括:规范()的法律法规;规范市场()的法律法规;规范市场监管行为的法律法规。
第14题:
行业安全生产标准化法律法规、标准规范属于安全生产标准化法律法规、标准规范识别与获取的范围。
第15题:
工商行政管理法律法规具体内容包括:规范市场主体的法律法规、规范市场交易行为和市场秩序的法律法规()的法律法规。
第16题:
中小型水利生产经营单位要开展安全生产标准化建设,必须首先辨识安全生产标准化法律法规、标准规范。安全生产标准化法律法规、标准规范识别与获取的范围包括()。
第17题:
法律法规可以分为授权性规范、义务性规范和权义复合性规范,这种分类依据的标准是()。
第18题:
守法合规的前提是熟悉相关的法律法规等行为规范
我国有关基金从业人员的行为规范,在同一个层次的规范性文件之中进行了集中性阐述
基金机构要强化工作流程管理,完善各项规章制度,在机构内部形成守法合规的企业文化
基金机构要建立健全学习和运用法律法规等行为规范的各项机制,为从业人员熟悉法律法规等行为规范创造条件
第19题:
Ⅲ、Ⅳ
Ⅰ、Ⅲ 、Ⅳ
Ⅰ、Ⅱ
Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ
第20题:
国家安全生产标准化法律法规、标准规范
行业安全生产标准化法律法规、标准规范
地方性安全生产标准化的法律法规、标准规范
其他企业安全生产规章制度
第21题:
第22题:
安全生产法律法规、规程规范的识别
安全生产法律法规、规程规范的获取
安全生产法律法规、规程规范的评审
安全生产法律法规、规程规范的修订
第23题:
适用的法律法规是否完整引用
引用的法律法规是否正确
是否规范引用法律法规
法律法规的位阶引用是否符合要求
第24题:
法律法规的调整对象
法律法规的确定性程度
法律规范的制定机关
法律规范本身的性质