单选题劳动者的劳动权利能力和劳动行为能力开始的时间是（）。A 18周岁B 16周岁C 14周岁D 20周岁

题目
单选题
劳动者的劳动权利能力和劳动行为能力开始的时间是（）。
A

18周岁

B

16周岁

C

14周岁

D

20周岁

相似考题

1.劳动者订立劳动合同时应年满()。A.14周岁B.16周岁C.18周岁D.20周岁

2.在我国,劳动者的劳动权利能力和行为能力从年满()周岁开始,某些特殊职业如文艺、体育和特种工艺单位例外。a.16b.18c.20d.14

3.根据我国劳动法的规定，未成年工是指()。A年满14周岁，不满16周岁的劳动者B年满14周岁，不满18周岁的劳动者C年满16周岁，不满18周岁的劳动者D年满18周岁，不满20周岁的劳动者

4.未成年工是指某一年龄段的劳动者。下列劳动者属于未成年工的年龄段是()。A满16周岁不满18周岁B满16周岁不满20周岁C满18周岁不满20周岁D满14周岁不满16周岁

参考答案和解析
正确答案： D
解析： 暂无解析
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  • 第1题：

    据《未成年工特殊保护规定》规定，未成年工是指()的劳动者。

    A 未满14周岁的劳动者

    B 年满14周岁未满16周岁的劳动者

    C 年满16周岁未满18周岁的劳动者

    D 年满18周岁未满20周岁的劳动者


    参考答案：C

  • 第2题：

    劳动者的劳动权利能力始于()

    A.18周岁

    B.16岁

    C.16周岁

    D.20周岁


    参考答案：C

  • 第3题：

    法律规定中所指的未成年工，是()的劳动者。

    A:年满14周岁未满16周岁
    B:年满14周岁未满18周岁
    C:年满16周岁未满18周岁
    D:年满18周岁未满20周岁

    答案：C
    解析：
    法律规定中所指的未成年工，是年满16周岁未满18周岁的劳动者。

  • 第4题：

    依据《劳动法》的规定,未成年工是指（ ）的劳动者。
    A.年满12周岁未满16周岁 B.年满14周岁未满16周岁
    C.年满16周岁未满18周岁 D.年满18周岁未满20周岁


    答案：C
    解析：
    【精析】《劳动法》第58条第2款规定，未成年工是指年满16周岁未满18周岁的劳动者。

  • 第5题：

    完全劳动行为能力人是指身体健康，有完全行为自由。（　　）。

    A.16～18周岁的劳动者
    B.16周岁以上的劳动者
    C.18周岁以上的劳动者
    D.18周岁以上的男性劳动者

    答案：D
    解析：
    本题考查的是完全劳动行为能力人的定义。?

  • 第6题：

    在我国，劳动者的劳动权利能力和行为能力从年满（）周岁开始，某些特殊职业如文艺、体育和特种工艺单位例外。

    • A、20
    • B、16
    • C、14
    • D、18

    正确答案:B

  • 第7题：

    劳动者的劳动权利能力和劳动行为能力开始的时间是公民年满（）

    • A、14周岁
    • B、16周岁
    • C、18周岁
    • D、20周岁

    正确答案:B

  • 第8题：

    公民的劳动权利能力和劳动行为能力开始于（）。

    • A、14周岁
    • B、15周岁
    • C、16周岁
    • D、18周岁

    正确答案:C

  • 第9题：

    单选题
    在我国，劳动者的劳动权利能力和行为能力从年满（）周岁开始，某些特殊职业如文艺、体育和特种工艺单位例外。
    A

    20

    B

    16

    C

    14

    D

    18


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    劳动者的劳动权利能力和劳动行为能力开始的时间是公民年满（）
    A

    14周岁

    B

    16周岁

    C

    18周岁

    D

    20周岁


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    公民的劳动权利能力和劳动行为能力开始于（）。
    A

    14周岁

    B

    15周岁

    C

    16周岁

    D

    18周岁


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    根据《劳动法》，未成年工是指(    )的劳动者。
    A

    年满14周岁未满16周岁

    B

    年满16周岁未满18周岁

    C

    年满14周岁未满18周岁

    D

    14周岁以下


    正确答案： B
    解析：

  • 第13题：

    劳动者的劳动权利能力和劳动行为能力一般开始于()。

    A.18周岁

    B.15周岁

    C.14周岁

    D.16周岁


    答案是：D

  • 第14题：

    法律规定中所指的未成年工，是()的劳动者。

    A:年满14周岁未满16周岁
    B:年满14周岁未满18周岁
    C:年满16周岁未满18周岁
    D:年满16周岁未满20周岁

    答案：C
    解析：
    《劳动法》第15条规定，禁止用人单位招用未满16周岁的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用未满16周岁的未成年人，必须依据国家有关规定，履行审批手续，并保障其受义务教育的权利。因此，我国规定的最低就业年龄为16周岁。未成年工是指16～18周岁的劳动者。

  • 第15题：

    未成年工是指()的劳动者。

    A:14周岁至16周岁
    B:14周岁至18周岁
    C:16周岁至18周岁
    D:18周岁至20周岁

    答案：C
    解析：
    根据《劳动法》第15条规定，禁止用人单位招用未满16周岁的未成年人。也就是说，我国规定的最低就业年龄为16周岁。即未成年工指年满16周岁未满18周岁的劳动者。

  • 第16题：

    根据《劳动法》的规定，应当给予特殊保护的未成年工是指（ ）的
    劳动者。

    A．年满12 周岁未满14 周岁
    B．年满14 周岁未满16 周岁
    C．年满14 周岁未满18 周岁
    D．年满16 周岁未满18 周岁

    答案：D
    解析：

  • 第17题：

    作为劳动合同主体的劳动者必须是年满( )以上，有就业要求，具有劳动行为能力的人。


    A.12周岁

    B.14周岁

    C.16周岁

    D.18周岁

    答案：C
    解析：
    劳动合同的主体具有特定性：一方是自然人，即劳动者；另一方是法人或非法人经济组织，即用人单位。作为劳动合同主体的劳动者必须年满16周岁以上，有就业要求，具有劳动行为能力的人。

  • 第18题：

    在我国，未成年工是指（）。

    • A、已满12周岁未满16周岁的劳动者
    • B、已满14周岁未满16周岁的劳动者
    • C、已满14周岁未满18周岁的劳动者
    • D、已满16周岁未满18周岁的劳动者

    正确答案:D

  • 第19题：

    公民劳动权利能力和劳动行为能力的产生时间是（）。

    • A、年满16周岁时同时产生
    • B、年满18周岁时同时产生
    • C、年满14周岁时同时产生

    正确答案:A

  • 第20题：

    劳动者的劳动权利能力和劳动行为能力开始的时间是（）。

    • A、18周岁
    • B、16周岁
    • C、14周岁
    • D、20周岁

    正确答案:B

  • 第21题：

    单选题
    劳动者的劳动权利能力和劳动行为能力开始的时间是（）。
    A

    18周岁

    B

    16周岁

    C

    14周岁

    D

    20周岁


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    劳动者的劳动权利能力和劳动行为能力一般开始于（）。
    A

    18周岁

    B

    15周岁

    C

    14周岁

    D

    16周岁


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    在我国，未成年工是指（）。
    A

    年满12周岁未满14周岁的劳动者

    B

    年满14周岁未满16周岁的劳动者

    C

    年满16周岁未满18周岁的劳动者

    D

    年满18周岁的劳动者


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第24题：

    单选题
    在我国，未成年工是指（）。
    A

    已满12周岁未满16周岁的劳动者

    B

    已满14周岁未满16周岁的劳动者

    C

    已满14周岁未满18周岁的劳动者

    D

    已满16周岁未满18周岁的劳动者


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

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