单选题《交通银行员工违规行为处理办法（试行）》规定，受到留用察看处分的，自处分决定下达之日起（）内不得聘为高于其重新安排职级的职位。A 一年B 二年C 三年

题目
单选题
《交通银行员工违规行为处理办法（试行）》规定，受到留用察看处分的，自处分决定下达之日起（）内不得聘为高于其重新安排职级的职位。
A

一年

B

二年

C

三年

相似考题

1.教师违反职业道德受到处分的,以下处理办法正确的有()。A、受到警告处分的，在受处分期间，不得聘用到高于现聘岗位等级的岗位。B、受到开除处分的，自处分决定生效之日起，终止其与学校的人事关系。C、受到降低岗位等级处分的，自处分生效之日起降低一个以上岗位等级聘用。D、受到记过处分的，在受处分期间，不得聘用到高于现聘岗位等级的岗位，年度考核确定为不合格等次。

2.下列关于留用察看处分表述，正确的是（）A、留用察看期一般为一年或二年B、留用察看处分的影响期为察看期满后24个月C、因违法犯罪受到留用察看处分的，留用察看期最长可至五年D、担任职工代表的管理人员受到留用察看处分的，应当按照有关程序终止其代表资格E、被人民法院宣告缓刑或者判处拘役、管制的，给予留用察看处分的，如果缓刑考验期、管制期超过二年，留用察看期至缓刑考验期、管制期满之日结束

3.《行政机关公务员处分条例》规定，行政机关公务员受开除处分的，自（）之日起，解除其与单位的人事关系，不得再担任公务员职务。A、处分决定生效B、处分决定作出C、处分决定D、处分下达

4.按照《交通银行员工违规行为处理办法（试行）》规定，纪律处分包括（）A、警告B、记过C、记大过D、降级E、撤职F、留用察看G、开除

参考答案和解析
正确答案： A
解析： 暂无解析
更多“《交通银行员工违规行为处理办法（试行）》规定，受到留用察看处分的，自处分决定下达之日起（）内不得聘为高于其重新安排职级的”相关问题

  • 第1题：

    《江苏省农村信用社员工违规行为处理暂行办法》规定，员工受到降级处分的，降一级聘任职级；受到撤职处分的，降两级聘任职级。无级可降、无职可撤的，按（）处分档次执行。

    • A、警告
    • B、记过
    • C、记大过
    • D、开除

    正确答案:C

  • 第2题：

    《江苏省农村信用社员工违规行为处理暂行办法》规定，擅自销毁重要空白凭证或有价单证的，给予有关责任人员（）处分。

    • A、记大过
    • B、撤职
    • C、留用察看
    • D、开除

    正确答案:D

  • 第3题：

    根据《中国建设银行员工违规处理办法》规定，设立或变相设立“小金库”的，给予（）。

    • A、开除处分
    • B、解除劳动合同处理
    • C、留用察看处分
    • D、撤职处分

    正确答案:A

  • 第4题：

    《交通银行员工违规行为处理办法（试行）》规定，员工违规的处理种类有（）

    • A、通报批评
    • B、经济处罚
    • C、组织处理
    • D、纪律处分

    正确答案:A,B,C,D

  • 第5题：

    《交通银行员工违规行为处理办法（试行）》规定，员工因违规行为受到经济处罚、组织处理、纪律处分，对处理决定不服的，可在收到处理决定之日起（）日内向作出处理决定的部门或者机构提出申诉。

    • A、30
    • B、20
    • C、15

    正确答案:A

  • 第6题：

    受到留用察看处分的，自处分生效之日起（）个月内不得晋升职务、薪酬等级及档次、不得聘任管理职务。

    • A、6
    • B、12
    • C、24
    • D、36

    正确答案:C

  • 第7题：

    《交通银行员工违规行为处理办法（试行）》规定，员工受纪律处分后停止增薪的规定包括（）

    • A、受警告处分的，停止增薪一次
    • B、受到记过、记大过、降级、撤职处分的，在处分期限内停止增薪
    • C、受到留用察看处分的，自处分决定下达之日起三年内停止增薪

    正确答案:A,B,C

  • 第8题：

    单选题
    《交通银行员工违规行为处理办法（试行）》规定，受到留用察看处分的，自处分决定下达之日起（）内不得聘为高于其重新安排职级的职位。
    A

    一年

    B

    二年

    C

    三年


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    单选题
    《交通银行员工违规行为处理办法（试行）》规定，一人同时违反本办法规定的两种或者两种以上需要给予纪律处分的违规行为，应当并处，按其应受到最重的处分上加重（）档给予处分。
    A

    三

    B

    二

    C

    一


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    《交通银行员工违规行为处理办法（试行）》规定，受到撤职处分的，同时计扣（）个月履职津贴和全年度70%变动奖金。
    A

    7

    B

    8

    C

    9


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    《交通银行员工违规行为处理办法（试行）》规定，受到记大过处分的，应当计扣5个月履职津贴和全年度的（）变动奖金。
    A

    30%

    B

    40%

    C

    50%


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    多选题
    《交通银行员工违规行为处理办法（试行）》规定，员工违规的处理种类有（）
    A

    通报批评

    B

    经济处罚

    C

    组织处理

    D

    纪律处分


    正确答案： D,B
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    行政机关公务员受开除处分的，自（）之日起，解除其与单位的人事关系，不得再担任公务员职务。

    • A、处分决定生效
    • B、处分决定作出
    • C、处分决定
    • D、处分下达

    正确答案:A

  • 第14题：

    职工受到留用察看及以下处分的，在受处分期间（）

    • A、不得被评为先进
    • B、可被列为后备干部
    • C、不得晋升职务（职级）
    • D、可以晋升岗位级别、职称

    正确答案:A,C

  • 第15题：

    员工受到警告、记过、记大过、降级、撤职处分，在处分期限内不得提任或晋升，不得增薪；受到留用察看处分的，自处分决定下达之日起（）内不得提任或晋升，不得增薪。

    • A、1年
    • B、2年
    • C、3年
    • D、4年

    正确答案:C

  • 第16题：

    《交通银行员工违规行为处理办法（试行）》规定，纪律处分的处分期限分别是（）

    • A、警告处分为6个月
    • B、记过处分为12个月
    • C、记大过处分为18个月
    • D、降级、撤职处分为24个月

    正确答案:A,B,C,D

  • 第17题：

    根据《江西省农村信用社工作人员违规行为处理办法》，受到留用察看处分的，自处分生效之日起（）个月内不得晋升职务、薪酬等级及档次、不得聘任管理职务。

    • A、9个月
    • B、12个月
    • C、18个月
    • D、24个月

    正确答案:D

  • 第18题：

    《交通银行员工违规行为处理办法（试行）》规定，受到留用察看处分的，自处分决定下达之日起（）内不得聘为高于其重新安排职级的职位。

    • A、一年
    • B、二年
    • C、三年

    正确答案:C

  • 第19题：

    《交通银行员工违规行为处理办法（试行）》规定，受到撤职处分的，同时计扣（）个月履职津贴和全年度70%变动奖金。

    • A、7
    • B、8
    • C、9

    正确答案:C

  • 第20题：

    单选题
    根据《中国建设银行员工违规处理办法》规定，设立或变相设立“小金库”的，给予（）。
    A

    开除处分

    B

    解除劳动合同处理

    C

    留用察看处分

    D

    撤职处分


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    多选题
    按照《交通银行员工违规行为处理办法（试行）》规定，纪律处分包括（）
    A

    警告

    B

    记过

    C

    记大过

    D

    降级

    E

    撤职

    F

    留用察看

    G

    开除


    正确答案： A,G
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    员工受到警告、记过、记大过、降级、撤职处分，在处分期限内不得提任或晋升，不得增薪；受到留用察看处分的，自处分决定下达之日起（）内不得提任或晋升，不得增薪。
    A

    1年

    B

    2年

    C

    3年

    D

    4年


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    多选题
    《交通银行员工违规行为处理办法（试行）》规定，纪律处分的处分期限分别是（）
    A

    警告处分为6个月

    B

    记过处分为12个月

    C

    记大过处分为18个月

    D

    降级、撤职处分为24个月


    正确答案： D,B
    解析： 暂无解析

  • 第24题：

    多选题
    《交通银行员工违规行为处理办法（试行）》规定，员工受纪律处分后停止增薪的规定包括（）
    A

    受警告处分的，停止增薪一次

    B

    受到记过、记大过、降级、撤职处分的，在处分期限内停止增薪

    C

    受到留用察看处分的，自处分决定下达之日起三年内停止增薪


    正确答案： A,C
    解析： 暂无解析

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