参考答案和解析
正确答案: 1)作业流程标准化
2)绘制数据流程图
3)建立数据字典
解析: 暂无解析
更多“简述事务流程的调查需要解决的3个问题”相关问题
  • 第1题:

    工程执行流程中需要研发部门协助解决问题时,需要工程师填写哪两个表单(),()。


    正确答案:客户服务联络单;特殊需求申请单

  • 第2题:

    问题解决流程的掌握是需要反复练习与实践的。


    正确答案:正确

  • 第3题:

    解决问题之前,更关键的是描述问题,需要如何描述()。

    • A、5W2H
    • B、5WHY
    • C、按时间线索
    • D、按逻辑流程

    正确答案:A

  • 第4题:

    问题管理包括诊断事故根本原因和确定问题解决方案所需要的活动。其流程不包括()等。

    • A、问题检测和记录、问题分类
    • B、优先级处理、问题调查
    • C、诊断、创建已知错误记录、解决问题、关闭问题、重大问题评估
    • D、事故的预判

    正确答案:D

  • 第5题:

    简述石灰石/石灰法洗涤需要解决的问题。


    正确答案:(1).设备腐蚀;
    (2).结垢和堵塞;
    (3).除雾器阻塞;
    (4).脱硫剂的利用率;
    (5).液固分离;
    (6).固体废物的处理处置。

  • 第6题:

    简述市场调查的流程


    正确答案: ①确定调查问题
    ②确定调查方案;
    ③实施调查和搜集数据;
    ④处理数据和分析数据;
    ⑤写调查报告。

  • 第7题:

    在以下哪个产品中,项目经理需要详细填写不需要经过正式的问题和变更控制流程解决的问题()

    • A、阶段计划
    • B、日志
    • C、配置项记录
    • D、检查点报告

    正确答案:B

  • 第8题:

    问答题
    简述大规模定制生产的优势及需要解决的问题。

    正确答案:
    解析:

  • 第9题:

    问答题
    简述评价方案设计阶段需要的解决的具体问题。

    正确答案: (1)明确评价所依据的目标。
    (2)设计评价指标体系。
    (3)确定收集资料的方法和步骤。
    (4)准备评价记录表格与文件。
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    问答题
    简述工作岗位分析准备阶段需要解决的问题。

    正确答案: (1)根据工作岗位分析的总目标、总任务,对企业各类岗位的现状进行初步了解,掌握各种基本数据和资料。
    (2)设计岗位的调查方案。明确岗位调查的目的;确定调查的对象和单位;确定调查项目;确定调查表格和填写说明;确定调查的时间、地点和方法。
    (3)做好员工的思想工作,说明该工作岗位分析的目的和意义,建立友好合作关系,使有关员工对岗位分析有良好的心理准备。
    (4)根据工作岗位分析的任务、程序,分解成若干工作单元和环节,以便逐渐完成。
    (5)组织有关人员,学习并掌握调查的内容,熟悉具体的实施步骤和调查方法。必要时可先对若干个重点岗位进行初步调查分析,以便取得岗位调查的经验。
    解析: 见答案

  • 第11题:

    判断题
    调查报告要针对现实问题或需要解决的矛盾,有目的地深入实际调查研究,提出看法和意见,引起社会的注意和重视,以达到解决问题的目的。故调查报告的功能就是用来揭露问题的。(  )
    A

    B


    正确答案:
    解析:
    调查报告是根据调查研究成果所撰写的反映客观事物的应用文书。即根据特定的目的,运用辩证唯物主义观点和方法,对客观事物、情况进行周密的调查和认真的研究,提出看法或意见所撰写的书面报告。调查报告的作用主要是:提供决策依据、交流工作经验、开发深层信息等,而不只是揭露问题。

  • 第12题:

    单选题
    ()主要是解决企业基本业务流程问题,目的是为了提高企业事务处理的效率和水平。
    A

    信息发布方案

    B

    事物处理方案

    C

    系统集成方案

    D

    价值链解决方案


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    薪酬运行诊断的流程是()

    • A、发现问题——分析问题——解决问题
    • B、薪酬调研——薪酬分析——薪酬决策
    • C、问题调查——原因诊断——整改方案
    • D、问题调查——原因诊断——整改方案——实施与评估

    正确答案:D

  • 第14题:

    试验调查的主要目的是解决调查所要解决的问题。


    正确答案:错误

  • 第15题:

    简述市场机制设计需要重点解决哪三个问题。


    正确答案:第一,需要建立促进跨洲输电的灵活交易机制。第二,建立促进跨洲电网建设的投资机制。第三,促进跨洲电网运行效率提升的容量分配机制。

  • 第16题:

    简述事务流程的调查需要解决的3个问题


    正确答案:1)作业流程标准化
    2)绘制数据流程图
    3)建立数据字典

  • 第17题:

    ()主要是解决企业基本业务流程问题,目的是为了提高企业事务处理的效率和水平。

    • A、信息发布方案
    • B、事物处理方案
    • C、系统集成方案
    • D、价值链解决方案

    正确答案:B

  • 第18题:

    明确调查目标是制订广告调查计划的第一步,包括界定广告调查问题、明确需要收集的资料、说明所要解决的问题。


    正确答案:正确

  • 第19题:

    在确定调查目的时,应注意()。

    • A、调查目的应集中于调查组织者(或委托者)最需要解决的主要问题上
    • B、避免把调查目的定得过高
    • C、避免把调查目的定得过宽
    • D、把已经解决的问题也包括进去

    正确答案:A,B,C

  • 第20题:

    问答题
    简述A/D转换器在与微机接口时,需要解决的问题。

    正确答案: (1)A/D转换器输出到总线的数据需加缓冲,以免对数据总线的工作造成干扰;
    (2)产生芯片选通信号和控制信号;
    (3)从A/D转换器读出数据。
    解析: 暂无解析

  • 第21题:

    问答题
    简述第五代管理的建立需要解决的问题。

    正确答案: 第五代管理是一个需要高度集体行动的管理模式,它的建设需要解决的问题有以下四个:
    (1)博奕问题。不仅指模型中的企业内部博奕,还包括企业内外的博奕以及改制企业与传统企业之间的博奕。
    (2)构建虚拟企业。第五代管理中虚拟企业是建立在企业与其顾客以及顾客的顾客深度沟通的基础上的。通过建立虚拟企业,可使企业内部与企业外部的沟通更加顺畅。
    (3)革新成本。这种成本主要表现在对利益激励奖惩制度的废除以及因为“路径依赖”和文化重塑带来的成本。
    (4)规模问题。这种规模上的效应在第五代管理的实现中,除了削弱了个人利益,影响了个人参与集体协作的积极性外,还带来了对利他主义的扼杀。
    由此看来,第五代管理在较小的组织中似乎更容易实现,而在规模庞大的组织中难度会加大,甚至几乎是不可能的。
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    问答题
    简述事务流程的调查需要解决的3个问题

    正确答案: 1)作业流程标准化
    2)绘制数据流程图
    3)建立数据字典
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    判断题
    明确调查目标是制订广告调查计划的第一步,包括界定广告调查问题、明确需要收集的资料、说明所要解决的问题。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第24题:

    单选题
    问题管理包括诊断事故根本原因和确定问题解决方案所需要的活动。其流程不包括()等。
    A

    问题检测和记录、问题分类

    B

    优先级处理、问题调查

    C

    诊断、创建已知错误记录、解决问题、关闭问题、重大问题评估

    D

    事故的预判


    正确答案: B
    解析: 暂无解析