单选题下列关于动力原则与其他原理、原则的关系的叙述，错误的是A 能级原则必须有充分的动能才能实现，没有强大的动力制约因素，能级就可能蜕化为封建等级或官僚等级B 只有当某种动力因素迫使人们非用人才不可时，才能人尽其才，人才辈出C 如果动力不足，员工就没有积极性，组织也没有活力D 动力原则在很大程度上取决于其他原理、原则的效能

题目
单选题
下列关于动力原则与其他原理、原则的关系的叙述，错误的是
A

能级原则必须有充分的动能才能实现，没有强大的动力制约因素，能级就可能蜕化为封建等级或官僚等级

B

只有当某种动力因素迫使人们非用人才不可时，才能人尽其才，人才辈出

C

如果动力不足，员工就没有积极性，组织也没有活力

D

动力原则在很大程度上取决于其他原理、原则的效能

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1.下列关于物业服务收费原则的叙述，错误的是( )。A．遵循收费与服务水平不相适应原则B．遵循公开原则C．遵循合理原则D．遵循收费与服务水平相适应原则

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3.下列选项属于强制原理的是（　）。A.安全第一原则 B.3E原则 C.动力原则 D.监督原则 E.整分合原则

4.与动态原理相对应的管理原则是A、整分合原则B、行为激励原则C、弹性原则D、价值原则E、动力原则

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  • 第1题：

    下列（）属于运用系统原理的原则。

    • A、动力原则
    • B、整分合原则
    • C、能级原则
    • D、激励原则

    正确答案:B

  • 第2题：

    与动态原理相对应的管理原则是（）

    • A、价值原则
    • B、能级原则
    • C、弹性原则
    • D、动力原则

    正确答案:C

  • 第3题：

    下列哪个属于运用预防原理的原则（）。

    • A、封闭原则
    • B、整分合原则
    • C、因果关系原则
    • D、动力原则

    正确答案:C

  • 第4题：

    下列哪个属于运用人本原理的原则？（）

    • A、动力原则
    • B、整分合原则
    • C、因果关系原则
    • D、封闭原则

    正确答案:A

  • 第5题：

    下列（）属于运用人本原理的原则。

    • A、动力原则
    • B、整分合原则
    • C、因果关系原则
    • D、封闭原则

    正确答案:A

  • 第6题：

    人本原理体现了以人为本的指导思想，包括三个原则，下列不包括在人本原理中的原则是（）。

    • A、激励原则
    • B、动力原则
    • C、能级原则
    • D、安全第一原则

    正确答案:D

  • 第7题：

    按安全生产绩效颁发奖金是对人本原理的（）的应用。

    • A、动力原则和能级原则
    • B、动力原则和激励原则
    • C、激励原则和能级原则
    • D、动力原则、能级原则和激励原则

    正确答案:B

  • 第8题：

    单选题
    与动态原理相对应的管理原则是（）
    A

    价值原则

    B

    能级原则

    C

    弹性原则

    D

    动力原则


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    单选题
    下列属于人本原理的运用原则的是（）。
    A

    动力原则

    B

    整分合原则

    C

    安全第一原则

    D

    因果关系原则


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    按安全生产绩效颁发奖金是对人本原理的（）的应用。
    A

    动力原则和能级原则

    B

    动力原则和激励原则

    C

    激励原则和能级原则

    D

    动力原则、能级原则和激励原则


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    下列（）属于运用人本原理的原则。
    A

    动力原则

    B

    整分合原则

    C

    因果关系原则

    D

    封闭原则


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    下列关于动力原则与其他原理、原则的关系的叙述，错误的是
    A

    能级原则必须有充分的动能才能实现，没有强大的动力制约因素，能级就可能蜕化为封建等级或官僚等级

    B

    只有当某种动力因素迫使人们非用人才不可时，才能人尽其才，人才辈出

    C

    如果动力不足，员工就没有积极性，组织也没有活力

    D

    动力原则在很大程度上取决于其他原理、原则的效能


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    下列（）属于运用预防原理的原则。

    • A、封闭原则
    • B、整分合原则
    • C、因果关系原则
    • D、动力原则

    正确答案:C

  • 第14题：

    下列不属于预防原理原则的是（）。

    • A、封闭原则
    • B、偶然损失原则
    • C、因果关系原则
    • D、本质安全化原则

    正确答案:A

  • 第15题：

    人本原理体现了以人为本指导思想，其中包括三个原则，下列（）不是体现人体原理的原则。

    • A、激励原则
    • B、能级原则
    • C、动力原则
    • D、本质安全化原则

    正确答案:D

  • 第16题：

    下列关于药物治疗的伦理原则叙述错误的是（）

    • A、安全性原则
    • B、全面性原则
    • C、个性化原则
    • D、有效性原则
    • E、经济性原则

    正确答案:B

  • 第17题：

    人本原理体现了以人为本的指导思想，其中包括三个原则，下列（）不是体现人本原理的原则。

    • A、激励原则
    • B、能级原则
    • C、动力原则
    • D、本质安全化原则

    正确答案:D

  • 第18题：

    下列属于人本原理的运用原则的是（）。

    • A、动力原则
    • B、整分合原则
    • C、安全第一原则
    • D、因果关系原则

    正确答案:A

  • 第19题：

    按安全生产绩效颁发奖金是对人本原理的_B的应用。

    • A、动力原则和能级原则
    • B、动力原则和激励原则
    • C、激励原则和能级原则
    • D、动力原则、能级原则和激励原则

    正确答案:B

  • 第20题：

    单选题
    下列（）属于运用系统原理的原则。
    A

    动力原则

    B

    整分合原则

    C

    能级原则

    D

    激励原则


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    多选题
    下列安全生产管理原理与原则中。不属于预防原理的是(  )。
    A

    整分合原则

    B

    偶然损失原则

    C

    能级原则

    D

    因果关系原则

    E

    本质安全化原则


    正确答案： C,B
    解析：

  • 第22题：

    单选题
    下列哪个属于运用人本原理的原则？（）
    A

    动力原则

    B

    整分合原则

    C

    因果关系原则

    D

    封闭原则


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    下列哪个属于运用预防原理的原则（）。
    A

    封闭原则

    B

    整分合原则

    C

    因果关系原则

    D

    动力原则


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第24题：

    单选题
    下列（）属于运用预防原理的原则。
    A

    封闭原则

    B

    整分合原则

    C

    因果关系原则

    D

    动力原则


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

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