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三级人力资源管理师
单选题实行结构工资制的目的在于()A 拉开工资档次,合理分配收入B 使企业的工资分配与市场对企业工资的决定机制相适应C 调整了劳动力结构,调动了员工的积极性D 灵活反映企业经营状况和劳务市场供求状况
单选题实行结构工资制的目的在于()A 拉开工资档次,合理分配收入B 使企业的工资分配与市场对企业工资的决定机制相适应C 调整了劳动力结构,调动了员工的积极性D 灵活反映企业经营状况和劳务市场供求状况
题目
单选题
实行结构工资制的目的在于()
A
拉开工资档次,合理分配收入
B
使企业的工资分配与市场对企业工资的决定机制相适应
C
调整了劳动力结构,调动了员工的积极性
D
灵活反映企业经营状况和劳务市场供求状况
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参考答案和解析
正确答案:
C
解析:
暂无解析
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