单选题下列各项中，（）属于外部回报的奖励方式。A 奖金B 欣赏和认可C 发展机会D 具有挑战性的工作

题目
单选题
下列各项中，（）属于外部回报的奖励方式。
A

奖金

B

欣赏和认可

C

发展机会

D

具有挑战性的工作

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1.根据赫茨伯格的双因素理论，( ) 不属于激励因素。A.发展机会B.具有挑战性的工作C.奖金D.更大的工作责任

2.下列各项中,( )属于外在报酬的形式。A. 奖金B. 具有挑战性的工作C. 欣赏和认可D. 发展机会

3.下列公务员奖励方式中,属于精神奖励的是()A、奖章B、奖金C、奖品D、晋升职务工资档次

4.属于外部激励的奖励方式是（ ）。A．奖金B．欣赏和认可C．发展的机会D．具有挑战性的工作机会

参考答案和解析
正确答案： A
解析： 外部回报是指员工因为雇佣关系从自身以外所得到的各种形式的回报，又称外部薪酬。外部薪酬包括直接薪酬和间接薪酬。直接薪酬是员工薪酬的主体组成部分，包 括：①基本薪酬，即基本工资，如周薪、月薪、年薪等;②激励薪酬，如绩效工资、红利和利润分成等。间接薪酬即福利，包括公司向员工提供的各种保险、非工作 日工资、额外的津贴和其他服务，如单身公寓、免费工作餐等。A项：奖金属于外部回报中的激励薪酬。
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  • 第1题：

    下列各项中，（ ）属于外部回报的奖励方式。

    A.红利
    B.欣赏和认可
    C.发展机会
    D.具有挑战性的工作

    答案：A
    解析：
    外部回报是指员工因为雇佣关系从自身以外所得到的各种形式的回报，也称外部薪酬。外部薪酬包括直接薪酬和间接薪酬。直接薪酬是员工薪酬的主体组成部分，它包括员工的基本薪酬，即基本工资，如周薪、月薪、年薪等；也包括员工的激励薪酬，如绩效工资、红利和利润分成等。间接薪酬即福利，包括公司向员工提供的各种保险、非工作日工资、额外的津贴和其他服务，比如单身公寓、免费工作矮等。

  • 第2题：

    下列各项中，（）属于外在报酬的形式。

    • A、奖金
    • B、欣赏和认可
    • C、发展机会
    • D、具有挑战性的工作

    正确答案:A

  • 第3题：

    下列各项属于外部奖励的有（）

    • A、工资
    • B、股票期权
    • C、奖金
    • D、晋升
    • E、福利

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第4题：

    下列属于双因素理论中激励因素的是（）

    • A、工作本身的挑战性和趣味性
    • B、工作职务的责任感
    • C、工作中得到认可和赞美
    • D、监督

    正确答案:A,B,C

  • 第5题：

    下列各项中，（）属于外部回报的奖励方式。

    • A、奖金
    • B、欣赏和认可
    • C、发展机会
    • D、具有挑战性的工作

    正确答案:A

  • 第6题：

    单选题
    下列公务员奖励方式中，纯粹属于精神奖励的是 【 】
    A

    公开表彰

    B

    奖金

    C

    奖品

    D

    晋升职务工资档次


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第7题：

    单选题
    下列属于双因素理论中保健因素的是（）。
    A

    工作本身的挑战性和趣味性

    B

    工作职务的责任感

    C

    工作中得到认可和赞美

    D

    监督


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第8题：

    单选题
    下列（）回报属于内在薪酬。
    A

    工资

    B

    奖金

    C

    津贴

    D

    工作乐趣


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    单选题
    下列各项中，（）属于外部回报的奖励方式。
    A

    奖金

    B

    欣赏和认可

    C

    发展机会

    D

    具有挑战性的工作


    正确答案： B
    解析： 外部回报是指员工因为雇佣关系从自身以外所得到的各种形式的回报，又称外部薪酬。外部薪酬包括直接薪酬和间接薪酬。直接薪酬是员工薪酬的主体组成部分，包 括：①基本薪酬，即基本工资，如周薪、月薪、年薪等;②激励薪酬，如绩效工资、红利和利润分成等。间接薪酬即福利，包括公司向员工提供的各种保险、非工作 日工资、额外的津贴和其他服务，如单身公寓、免费工作餐等。A项：奖金属于外部回报中的激励薪酬。

  • 第10题：

    单选题
    根据赫茨伯格的双因素理论，（）不属于激励因素。
    A

    发展机会

    B

    具有挑战性的工作

    C

    奖金

    D

    更大的工作责任


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    多选题
    按照赫茨伯格的双因素理论，下列因素中，属于保健因素的有（　　）。
    A

    工作富有挑战性

    B

    工资待遇

    C

    人际关系

    D

    职业成长和发展机会

    E

    公司政策


    正确答案： D,C
    解析：
    双因素理论认为，激励因素，是指那些能够让员工产生满意情绪的因素，这些因素常常与工作内容和工作性质密切相关，主要包括：工作富有成就感和胜任感，工作本身带有挑战性，职务上的责任感，职业成长与发展的机会，工作成绩能够得到社会认可等；保健因素，是指那些容易使人产生不满情绪的因素，这些因素常常与工作环境、工作条件密切相关，主要包括：公司政策、行政管理、工资待遇、人际关系、安全等。

  • 第12题：

    单选题
    属于外部激励的奖励方式是（）。
    A

    奖金

    B

    欣赏和认可

    C

    发展的机会

    D

    具有挑战性的工作机会


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    下列选项中属于精神奖励的表现是（）。

    • A、赞美员工
    • B、认可员工的成绩、价值
    • C、给与一定的奖金嘉赏
    • D、利润可以分成

    正确答案:A,B

  • 第14题：

    属于外部激励的奖励方式是（）。

    • A、奖金
    • B、欣赏和认可
    • C、发展的机会
    • D、具有挑战性的工作机会

    正确答案:A

  • 第15题：

    属于外部激励的奖励方式是（）。

    • A、奖金
    • B、欣赏和认可
    • C、发展的机会
    • D、具有挑战性的工作

    正确答案:A

  • 第16题：

    下列属于双因素理论中保健因素的是（）。

    • A、工作本身的挑战性和趣味性
    • B、工作职务的责任感
    • C、工作中得到认可和赞美
    • D、监督

    正确答案:D

  • 第17题：

    根据赫茨伯格的双因素理论，（）不属于激励因素。

    • A、发展机会
    • B、具有挑战性的工作
    • C、奖金
    • D、更大的工作责任

    正确答案:C

  • 第18题：

    单选题
    下列公务员奖励方式中，属于精神奖励的是（）。
    A

    奖章

    B

    奖金

    C

    奖品

    D

    晋升职务工资档次


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第19题：

    单选题
    属于外部激励的奖励方式是（）。
    A

    奖金

    B

    欣赏和认可

    C

    发展的机会

    D

    具有挑战性的工作


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第20题：

    多选题
    下列各项属于外部奖励的有（）
    A

    工资

    B

    股票期权

    C

    奖金

    D

    晋升

    E

    福利


    正确答案： A,C
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    单选题
    下列选项中，不属于外源性动机的是（  ）。
    A

    工资奖金

    B

    社会地位

    C

    挑战性的工作

    D

    领导的表扬


    正确答案： A
    解析：

  • 第22题：

    单选题
    下列各项中，（）属于外在报酬的形式。
    A

    奖金

    B

    欣赏和认可

    C

    发展机会

    D

    具有挑战性的工作


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    多选题
    下列属于双因素理论中激励因素的是（）
    A

    工作本身的挑战性和趣味性

    B

    工作职务的责任感

    C

    工作中得到认可和赞美

    D

    监督


    正确答案： B,D
    解析： 暂无解析

  • 第24题：

    不定项题
    孙先生设立的关键绩效指标，井对完成指标的员工提供多方面奖励，在其实施的下列奖励中，属于外源性动机激发的是（  ）。
    A

    提供具有挑战性的工作机会

    B

    提高工资

    C

    发放奖金

    D

    晋升职务


    正确答案： C
    解析：

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