判断题PAQ要素所描述的是包含在工作活动中的“人的行为”，诸如工作中人的感觉、知觉、智力发挥、体力消耗和人际活动等。A 对B 错

题目
判断题
PAQ要素所描述的是包含在工作活动中的“人的行为”，诸如工作中人的感觉、知觉、智力发挥、体力消耗和人际活动等。
A

对

B

错

相似考题

1.以下关于PAQ法的阐述，不正确的是（ ）A．PAQ法对于工作描述与工作再设计不是理想的工具B．PAQ法的问卷填写人必须是工作任职者C．PAQ 法不能描述实际工作中特定的、具体的任务活动D．PAQ法需要的时间成本很高，非常繁琐

2.()是指通过对他人外部形态和行为特征的知觉了解其心理活动。A、对人知觉B、人际知觉C、角色知觉D、因果关系知觉

3.在各个工作分析系统中,PAQ应用的最广泛,且PAQ最有效的应用领域是组织评价。()此题为判断题(对，错)。

4.材料核算是对建筑企业材料工作中的申请、采购、供应、储备、消耗等项业务活动进行记录、计算、控制、监督、分析和考核的活动。()此题为判断题(对，错)。

更多“判断题PAQ要素所描述的是包含在工作活动中的“人的行为”，诸如工作中人的感觉、知觉、智力发挥、体力消耗和人际活动等。A 对B 错”相关问题

  • 第1题：

    人的社会情感是生命的基本要素,它是人的生命活动、人际交往、社会活动等各方面的推动力。()

    此题为判断题(对，错)。


    参考答案：√

  • 第2题：

    非智力因素指人的心理构成要素中不直接参与智力活动，但对智力活动有着特殊影响力的因素。

    A对

    B错


    对
    略

  • 第3题：

    （）是认识的来源，是智力活动的重要前提。

    • A、感觉
    • B、知觉
    • C、感知觉
    • D、观察

    正确答案:C

  • 第4题：

    分解是同时用于创建工作分解结构和定义活动的一种技术。较之创建工作分解结构，下列哪项陈述最贴切地描述了分解在定义活动过程中所发挥的作用？（）

    • A、活动定义的最终输出是以工作分解结构中的工作包来描述的
    • B、活动定义的最终输出被描述为可交付成果或有形的物品
    • C、活动定义的最终输出被描述为进度活动
    • D、分解的使用方法在范围定义和活动定义中相同

    正确答案:C

  • 第5题：

    （）是人从环境中获取知识和应用知识的活动，它包括感觉、知觉、记忆、想象和推理等心理现象。

    • A、知觉
    • B、意志
    • C、认识
    • D、情感

    正确答案:C

  • 第6题：

    PAQ要素所描述的是包含在工作活动中的“人的行为”，诸如工作中人的感觉、知觉、智力发挥、体力消耗和人际活动等。


    正确答案:正确

  • 第7题：

    判断题
    成人能量消耗主要用于维持基础代谢、体力活动等。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第8题：

    多选题
    职位分析问卷，简称PAQ，收集的信息包括（）。
    A

    智力过程

    B

    工作产出

    C

    人际关系

    D

    工作背景

    E

    其它职位特征


    正确答案： C,E
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    判断题
    项目活动时间估算不能仅考虑活动所消耗的实际工作时间。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    分解是同时用于创建工作分解结构和定义活动的一种技术。较之创建工作分解结构，下列哪项陈述最贴切地描述了分解在定义活动过程中所发挥的作用？（）
    A

    活动定义的最终输出是以工作分解结构中的工作包来描述的

    B

    活动定义的最终输出被描述为可交付成果或有形的物品

    C

    活动定义的最终输出被描述为进度活动

    D

    分解的使用方法在范围定义和活动定义中相同


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    以下关于PAQ法的阐述，不正确的是（）
    A

    PAQ法对于工作描述与工作再设计不是理想的工具

    B

    PAQ法的问卷填写人必须是工作任职者

    C

    PAQ法不能描述实际工作中特定的、具体的任务活动

    D

    PAQ法需要的时间成本很高，非常繁琐


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    判断题
    PAQ的定位具有人员倾向性，即从普遍的工人行为角度来描述工作是如何被完成的。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    感觉和知觉都是单一感官活动的结果。()

    此题为判断题(对，错)。


    参考答案：错误

  • 第14题：

    项目活动的持续时间估算需要考虑（）。

    • A、活动所消耗的时间工作时间
    • B、间歇时间
    • C、干扰时间
    • D、活动所消耗的时间工作时间和间歇时间

    正确答案:D

  • 第15题：

    以下关于PAQ法的阐述，不正确的是（）

    • A、PAQ法对于工作描述与工作再设计不是理想的工具
    • B、PAQ法的问卷填写人必须是工作任职者
    • C、PAQ法不能描述实际工作中特定的、具体的任务活动
    • D、PAQ法需要的时间成本很高，非常繁琐

    正确答案:B

  • 第16题：

    职位分析问卷，简称PAQ，收集的信息包括（）。

    • A、智力过程
    • B、工作产出
    • C、人际关系
    • D、工作背景
    • E、其它职位特征

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第17题：

    分解是同时用于制定工作分解结构和定义活动的一种技术。较之创建工作分解结构，下列哪项陈述最贴切地描述了分解在定义活动过程中所发挥的作用？（）

    • A、最终输出是以工作分解结构中的工作包来描述的
    • B、最终输出被描述为可交付成果或有形的物品
    • C、最终输出被描述为进度计划活动
    • D、分解的使用方法在范围定义和活动定义中相同

    正确答案:C

  • 第18题：

    判断题
    工作要素是为了达到某种目的所从事的一系列活动
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第19题：

    判断题
    人们对客观事物的认识过程包括感觉、知觉、记忆、思维、想象等活动。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第20题：

    判断题
    劳动力是人所特有的体力与智力的总和
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
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  • 第21题：

    判断题
    在学生的认识活动中，智力活动是指认识事物和掌握知识过程中的知、情、意等活动。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    判断题
    PAQ要素所描述的是包含在工作活动中的“人的行为”，诸如工作中人的感觉、知觉、智力发挥、体力消耗和人际活动等。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    判断题
    通常情况下，由各种体力活动所消耗的能量约占人体总能量消耗的15％～30％。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第24题：

    判断题
    非智力因素指人的心理构成要素中不直接参与智力活动，但对智力活动有着特殊影响力的因素。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

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