单选题符合现代管理倡导的参与、民主、平等及竞争思想潮流的内部招聘方法是（）A 由管理层根据考核结果指定候选人B 对曾经在企业中工作过的人员重新进行招聘C 通过搜索人力资源数据库确定候选人D 在企业内部公告职位空缺，吸引员工自荐

题目
单选题
符合现代管理倡导的参与、民主、平等及竞争思想潮流的内部招聘方法是（）
A

由管理层根据考核结果指定候选人

B

对曾经在企业中工作过的人员重新进行招聘

C

通过搜索人力资源数据库确定候选人

D

在企业内部公告职位空缺，吸引员工自荐

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1.托克维尔关于民主，自由与平等的思想及意义？

2.符合现代管理倡导的参与、民主、平等及竞争思想潮流的内部招聘方法是()。A:由管理层根据考核结果指定候选人 B:对曾经在企业中工作过的人员重新进行招聘 C:通过搜索人力资源数据库确定候选人 D:在企业内部公告职位空缺，吸引员工自荐

3.现代意义的政治参与思想是源自于近代民主理论中有关（）的思想。

4.人力资源数据库搜索这一招聘方法的主要优点是（　　）。A．让各类员工都能获得职位空缺的信息 B．符合现代管理倡导的参与、开放、民主、平等、竞争的潮流 C．为组织节省用于鉴别内部候选人的时间 D．允许具备组织所需资格的员工自我推荐

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  • 第1题：

    群众自我教育。运用（）等方法，引导官兵在自觉参与、相互启迪中提高思想认识和政治觉悟。

    • A、民主讨论
    • B、自我批评
    • C、思想互助
    • D、平等交流

    正确答案:A,C,D

  • 第2题：

    十七届三中全会《决定》提出，发展农民专业合作社，使之成为引领农民参与国内外市场竞争的现代农业经营组织的要求是（）。

    • A、服务农民
    • B、进退自由
    • C、权利平等
    • D、管理民主

    正确答案:A,B,C,D

  • 第3题：

    依法从严治军是我党我军：（）

    • A、改革开放后倡导的治军思想
    • B、新世纪新阶段倡导的治军思想
    • C、一贯倡导的治军思想
    • D、民主革命时期倡导的治军思想

    正确答案:C

  • 第4题：

    社会主义核心价值观倡导富强、民主、文明、和谐，倡导（），倡导爱国、敬业、诚信、友善。

    • A、和谐、民主、公平
    • B、自由、平等、博爱
    • C、自由、平等、公正、法制
    • D、仁爱、礼貌、智慧

    正确答案:C

  • 第5题：

    民主管理是现代管理的精髓，是“（）”管理思想的具体体现。


    正确答案:以人为本

  • 第6题：

    进入21世纪以来，中国倡导的新安全观的核心是（）

    • A、民主、自由、权利、平等
    • B、互信、互利、和平、发展
    • C、和平、发展、平等、竞争
    • D、互信、互利、平等、协作

    正确答案:D

  • 第7题：

    填空题
    民主管理是现代管理的精髓，是“（）”管理思想的具体体现。

    正确答案： 以人为本
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  • 第8题：

    多选题
    关于发布职位空缺公告招聘理解正确的包括（）。
    A

    给员工提供一个平等竞争的机会

    B

    是一种外部招聘方法

    C

    职位候选人范围较广

    D

    比较节省时间

    E

    组织内部可能缺乏一定的稳定性


    正确答案： E,D
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  • 第9题：

    单选题
    部队内部的政治民主，是指官兵在（）上是平等的，他们都是部队的主人，都有关心、参与部队建设和管理的权利。
    A

    政治

    B

    经济

    C

    管理地位

    D

    待遇


    正确答案： C
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  • 第10题：

    单选题
    中国各族人民的共同理想是( )
    A

    倡导社会主义的民主精神

    B

    高扬社会主义的平等思想

    C

    提倡诚实守信的伦理道德

    D

    把我国建设成为富强、民主、文明、和谐的社会主义现代化国家


    正确答案： D
    解析：

  • 第11题：

    多选题
    群众自我教育。运用（）等方法，引导官兵在自觉参与、相互启迪中提高思想认识和政治觉悟。
    A

    民主讨论

    B

    自我批评

    C

    思想互助

    D

    平等交流


    正确答案： A,B
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    进入21世纪以来，中国倡导的新安全观的核心是（）
    A

    民主、自由、权利、平等

    B

    互信、互利、和平、发展

    C

    和平、发展、平等、竞争

    D

    互信、互利、平等、协作


    正确答案： C
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  • 第13题：

    社会主义核心价值观的“三个倡导”是（）。

    • A、倡导富强、民主、文明、和谐
    • B、倡导民主、自由、平等、文明
    • C、倡导自由、平等、公正、法治
    • D、倡导爱国、敬业、诚信、友善

    正确答案:A,C,D

  • 第14题：

    员工管理的方法有（）。

    • A、参与管理
    • B、情感管理
    • C、内部招聘
    • D、跳槽管理
    • E、学习型组织

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第15题：

    《草叶集》的基本主题思想是（）。

    • A、热烈歌颂大自然
    • B、充满浓郁的理想主义色彩
    • C、歌颂民主、自由，倡导人类自由平等
    • D、赞美新的人

    正确答案:C

  • 第16题：

    部队内部的政治民主，是指官兵在（）上是平等的，他们都是部队的主人，都有关心、参与部队建设和管理的权利。

    • A、政治
    • B、经济
    • C、管理地位
    • D、待遇

    正确答案:A

  • 第17题：

    最常用的内部招聘方法是（）。

    • A、竞争考试
    • B、布告招标
    • C、内部晋升
    • D、推荐选拔

    正确答案:A

  • 第18题：

    关于发布职位空缺公告招聘理解正确的包括（）。

    • A、给员工提供一个平等竞争的机会
    • B、是一种外部招聘方法
    • C、职位候选人范围较广
    • D、比较节省时间
    • E、组织内部可能缺乏一定的稳定性

    正确答案:A,C,E

  • 第19题：

    多选题
    员工管理的方法有（）。
    A

    参与管理

    B

    情感管理

    C

    内部招聘

    D

    跳槽管理

    E

    学习型组织


    正确答案： D,E
    解析： 暂无解析

  • 第20题：

    填空题
    现代意义的政治参与思想是源自于近代民主理论中有关（）的思想。

    正确答案： 人民权利
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    单选题
    符合现代管理倡导的参与、民主、平等及竞争思想潮流的内部招聘方法是()。
    A

    由管理层根据考核结果指定候选人

    B

    对曾经在企业中工作过的人员重新进行招聘

    C

    通过搜索人力资源数据库确定候选人

    D

    在企业内部公告职位空缺，吸引员工自荐


    正确答案： B
    解析： 工作告示是指通过内部电视、电子邮件、企业网页、张贴海报等形式在企业内部充分展示职位空缺，邀请企业内部所有符合条件的雇员前来申请。其优点是让各类员工都知道岗位空缺，发现可能被忽视和埋没的人才，鼓励员工对自己的职业发展负责，这些做法符合现代管理所倡导的参与、开放、民主、平等、竞争等潮流。

  • 第22题：

    单选题
    社会主义核心价值观倡导富强、民主、文明、和谐，倡导（），倡导爱国、敬业、诚信、友善。
    A

    和谐、民主、公平

    B

    自由、平等、博爱

    C

    自由、平等、公正、法制

    D

    仁爱、礼貌、智慧


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    多选题
    社会主义核心价值观的“三个倡导”是（）。
    A

    倡导富强、民主、文明、和谐

    B

    倡导民主、自由、平等、文明

    C

    倡导自由、平等、公正、法治

    D

    倡导爱国、敬业、诚信、友善


    正确答案： A,C
    解析： 暂无解析

  • 第24题：

    单选题
    最常用的内部招聘方法是（）。
    A

    竞争考试

    B

    布告招标

    C

    内部晋升

    D

    推荐选拔


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

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