施工单位应当建立、健全教育培训制度,加强对职工的教育培训;未经教育培训或考核不合格的人员()。
第1题:
第2题:
施工单位应当建立、健全教育培训制度,加强对职工的教育培训,未经教育培训或者考核不合格的人员()。
第3题:
施工单位应当建立、健全教育培训制度,加强对职工的教育培训;未经教育培训或者考核不合格的人员,()。
第4题:
建筑施工企业应当建立、健全劳动安全生产教育培训制度,加强对职工安全生产的教育培训;但因客观条件限制未经安全生产教育培训的人员,也可以上岗作业。
第5题:
施工单位应当建立、健全教育培训制度,加强对职工的教育培训;未经教育培训考核不合格的人员,不得上岗作业。
第6题:
关于施工单位职工安全生产培训下列说法正确的是:()
第7题:
施工单位应当建立、健全教育培训制度,加强对职工的教育培训,未经教育培训或者考核不合格的人员,()。
第8题:
对
错
第9题:
不得上岗作业
应当下岗
可以上岗作业
调到其他岗位任职
第10题:
施工单位自主决定培训
培训制度无硬性规定
施工单位应当加强对职工的教育培训
施工单位应当建立、健全教育培训制度
未经教育培训或者考核不合格的人员,不得上岗作业
第11题:
不得上岗作业
应当下岗
可以上岗工作
调到其它岗位任职
第12题:
对
错
第13题:
第14题:
施工单位应当建立、健全教育培训制度,力口强对职工的教育培训;未经教育培训或者考核不合格的人员,不得上岗作业。
第15题:
《建筑法》规定,建筑施工企业应当建立健全劳动安全生产教育培训制度,加强对职工安全生产的教育培训;未经安全生产教育培训的人员,不得上岗作业。
第16题:
施工单位应当建立、健全安全生产教育培训制度,加强对职工的教育培训;未经教育培训或者教育培训考核不合格的人员()。
第17题:
建筑施工企业应当建立健全劳动安全生产教育培训制度,加强对职工安全生产的教育培训,但因客观条件限制未经安全生产教育培训的人员,也可以上岗作业。
第18题:
施工单位应当建立、健全教育培训制度,加强对职工的教育培训;未经教育培训或者考核不合格的人员,不得()。
第19题:
不得上岗作业
应当下岗
可以上岗作业
调到其他岗位任职
第20题:
第21题:
对
错
第22题:
不得上岗作业
边上岗、边培训
可以上岗作业
第23题:
不得上岗作业
应当下岗
可以上岗作业
调到其他岗位任职