关于公务员降职下列()说法是正确的。A、降职不属于公务员的任用方式B、降职是公务员制度中的一种行政处分C、公务员被降职使用的在一定期限内不得晋升职务级别和工资档次D、公务员在定期考核中被确定为不称职的,按照规定程序降低一个职务层次任职

题目

关于公务员降职下列()说法是正确的。

  • A、降职不属于公务员的任用方式
  • B、降职是公务员制度中的一种行政处分
  • C、公务员被降职使用的在一定期限内不得晋升职务级别和工资档次
  • D、公务员在定期考核中被确定为不称职的,按照规定程序降低一个职务层次任职

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  • 第1题:

    下列关于公务员的降职和公务员的降级,说法正确的有()。

    A.降职就是一种行政处分行为

    B.降职和降级的目的都是在于惩戒

    C.降职和降级的目的不同

    D.降职和降级的原因不同


    参考答案:CD

  • 第2题:

    关于降职,下列说法正确的有()。

    A.公务员本人有降职要求,且理由充分而允许改任较低职务的可以降职

    B.降职与降级不同,这不是一种行政处分,而是一种正常的职务变动

    C.犯有错误,不适宜继续担任原先职务的应当降级而不是降职

    D.在年度考核中被确定为不胜任现职又不宜转任同级其他职务可以降职


    参考答案:ABD

  • 第3题:

    公务员在定期考核中被确定为不称职的,按照规定程序降低一个职务层次任职。()

    A.对

    B.错


    参考答案:对

  • 第4题:

    科员以上职务的公务员,在定期考核中被确定为不称职的,应予降职。


    正确答案:正确

  • 第5题:

    关于我国公务员降职,下列说法正确的是()。

    • A、是指由原来的职务调整到另一个职责更轻的职务,是由高的职务向低的职务的调整
    • B、它意味着公务员所处地位的降低、职权和责任范围的缩小、待遇的减少
    • C、我国公务员法所规定的降职是一种任用形式和任用行为,是对公务员的惩戒与处分
    • D、它是让由于各种原因不胜任现职又不宜转任同级其他职务的公务员改任较低职务的任用行为

    正确答案:A,B,D

  • 第6题:

    公务员在定期考核中被确定为不称职的,按照规定程序降低一个职务层次任职。


    正确答案:正确

  • 第7题:

    公务员被降职使用时以下说法正确的是()。

    • A、降职不是一种行政处分,也不是一种惩戒手段
    • B、公务员被降职使用的,在一定期间内不得晋升职务级别
    • C、公务员被降职的条件是在定期考核中被确定为不称职
    • D、公务员降职一次降低一个职务层次

    正确答案:A,C,D

  • 第8题:

    公务员在定期考核中被确定为不称职的,按照规定程序应该()。

    • A、警告或记过
    • B、撤职或开除
    • C、辞退或辞职
    • D、降低一个职务层次任职

    正确答案:D

  • 第9题:

    公务员降职,一般降低几个职务层次?


    正确答案: 一个。

  • 第10题:

    单选题
    公务员在定期考核中被确定为不称职的,按规定程序予以:()。
    A

    降级

    B

    辞退

    C

    开除

    D

    降职


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    单选题
    根据公务员法的规定,公务员受警告处分的,在处分影响期限内,()。
    A

    应当降低一个职务层次

    B

    不得晋升职务、级别和工资档次

    C

    不得晋升职务和级别,但可以晋升工资档次

    D

    不得晋升职务,但可以晋升级别和工资档次


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    单选题
    根据《国家公务员暂行条例》第43条的规定,国家公务员在年度考核中被确定为不称职的,或者不胜任现职又不宜转任同级其他职务的,应当按照规定程序予以()。
    A

    晋升

    B

    降职

    C

    交流

    D

    撤职


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    关于公务员降职下列()项说法是正确的。

    A.降职是公务员制度中的一种行政处分。

    B.降职不属于公务员的任用方式。

    C.公务员被降职使用的在一定期限内不得晋升职务级别和工资档次。

    D.公务员在定期考核中被确定为不称职的,按照规定程序降低一个职务层次任职。


    参考答案:D

  • 第14题:

    公务员在定期考核中被确定为不称职的,按照规定程序降低一个职务层次任职。(判断题)


    参考答案(√)

  • 第15题:

    公务员被降职使用时以下说法正确的是()。

    A.降职不是一种行政处分,也不是一种惩戒手段

    B.公务员被降职使用的,在一定期间内不得晋升职务级别

    C.公务员被降职的条件是在定期考核中被确定为不称职

    D.公务员降职一次降低一个职务层次


    参考答案:ACD

  • 第16题:

    根据《公务员法》,下列关于公务员的处分说法错误的是()。

    • A、公务员受撤职处分的,按照规定降低级别
    • B、公务员在处分期间不得晋升职务和级别
    • C、解除降级、撤职处分的,恢复原级别、原职务
    • D、受记过、记大过处分的,不得晋升工资档次

    正确答案:C

  • 第17题:

    公务员在定期考核中被确定为不称职的,按照规定程序降低一个职务层次任用。


    正确答案:正确

  • 第18题:

    公务员在定期考核中被确定为不称职的,按规定程序予以:()。

    • A、降级
    • B、辞退
    • C、开除
    • D、降职

    正确答案:D

  • 第19题:

    关于公务员降职,下列哪种说法是正确的?()

    • A、降职不属于公务员的任用方式
    • B、降职是公务员制度中的一种行政处分
    • C、公务员被降职使用的在一定期限内不得晋升职务级别和工资档次
    • D、公务员在定期考核中被确定为不称职的,按照规定程序降低一个职务层次任职

    正确答案:D

  • 第20题:

    根据《国家公务员暂行条例》第43条的规定,国家公务员在年度考核中被确定为不称职的,或者不胜任现职又不宜转任同级其他职务的,应当按照规定程序予以()。

    • A、晋升
    • B、降职
    • C、交流
    • D、撤职

    正确答案:B

  • 第21题:

    关于公务员降职下列()说法是正确的。

    • A、降职不属于公务员的任用方式。
    • B、降职是公务员制度中的一种行政处分。
    • C、公务员被降职使用的在一定期限内不得晋升职务级别和工资档次。
    • D、公务员在定期考核中被确定为不称职的,按照规定程序降低一个职务层次任职。

    正确答案:D

  • 第22题:

    多选题
    关于我国公务员降职,下列说法正确的是()。
    A

    是指由原来的职务调整到另一个职责更轻的职务,是由高的职务向低的职务的调整

    B

    它意味着公务员所处地位的降低、职权和责任范围的缩小、待遇的减少

    C

    我国公务员法所规定的降职是一种任用形式和任用行为,是对公务员的惩戒与处分

    D

    它是让由于各种原因不胜任现职又不宜转任同级其他职务的公务员改任较低职务的任用行为


    正确答案: A,C
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    判断题
    科员以上职务的公务员,在定期考核中被确定为不称职的,应予降职。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第24题:

    判断题
    公务员在定期考核中被确定为不称职的,按照规定程序降低一个职务层次任职。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析