美国研究发现,一百多家跨国企业的CEO之所以在事业上成功,最重要的是()。A、情商高B、智商高C、学历高D、背景高

题目

美国研究发现,一百多家跨国企业的CEO之所以在事业上成功,最重要的是()。

  • A、情商高
  • B、智商高
  • C、学历高
  • D、背景高

相似考题
参考答案和解析
正确答案:A
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  • 第1题:

    研究历史问题的重要观察线索的“倒放电影”是说研究者容易发现一些当时当事人未能注意的事物之重要性。


    参考答案:对

  • 第2题:

    美国教育技术CEO论坛的第3个年度报告不是美国关于论述整合理论与方法的重要著作。


    正确答案:错误

  • 第3题:

    职业道德是人的事业成功的重要条件。


    正确答案:正确

  • 第4题:

    事业是否成功是人生是否成功的重要标志,而良好的职业道德修养则是决定一个人事业通否成功的关键。


    正确答案:正确

  • 第5题:

    美国研究发现,一百多家跨国企业的CEO之所以在事业上成功,最重要的是()。

    • A、情商高
    • B、智商高
    • C、学历高
    • D、背景高

    正确答案:A

  • 第6题:

    据不完全统计,美国已拥有大小广告公司6000多家,其中规模较大的有600多家。美国的广告活动,基本上是以广告公司为核心来展开的。试述美国现代广告公司有哪些经营发展特点。


    正确答案: (1)美国的广告公司在长期的发展中,形成了科学的组织及合理的分工,从而保证了高效率的经营体制和现代化的服务。
    (2)提高广告公司经营服务水平。广告经营活动:以创意为中心、以策划为主导、全面进行营销服务的新的发展阶段。
    (3)走集团化、国际化的道路,开拓全球广告业务。
    总之,美国的广告公司在美国广告业中地位显赫、作用巨大。在发展过程中不断采用新技术,追求高质量,以实现对客户的全面服务。

  • 第7题:

    研究发现,许多经营成功的公司,如那些实施多角化经营的公司,一般采用()

    • A、分权的事业部结构
    • B、集权的职能结构
    • C、集权的事业部制
    • D、分权的职能结构

    正确答案:A

  • 第8题:

    Gopher是Internet上的应用之一,它最早由美国()大学于1991年研究成功。


    正确答案:Minnesoda

  • 第9题:

    判断题
    事业是否成功是人生是否成功的重要标志,而良好的职业道德修养则是决定一个人事业通否成功的关键。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    单选题
    美国研究发现,一百多家跨国企业的CEO在事业上成功最重要的是()
    A

    情商高

    B

    智商高

    C

    学历高

    D

    背景高


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    单选题
    下列选项中,关于职业道德与人的事业成功的关系的正确论述是()。
    A

    职业道德是人事业成功的重要条件

    B

    职业道德水平高的人肯定能够取得事业的成功

    C

    缺乏职业道德的人更容易获得事业的成功

    D

    人的事业成功与否与职业道德无关


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    问答题
    据不完全统计,美国已拥有大小广告公司6000多家,其中规模较大的有600多家。美国的广告活动,基本上是以广告公司为核心来展开的。试述美国现代广告公司有哪些经营发展特点。

    正确答案: (1)美国的广告公司在长期的发展中,形成了科学的组织及合理的分工,从而保证了高效率的经营体制和现代化的服务。
    (2)提高广告公司经营服务水平。广告经营活动:以创意为中心、以策划为主导、全面进行营销服务的新的发展阶段。
    (3)走集团化、国际化的道路,开拓全球广告业务。
    总之,美国的广告公司在美国广告业中地位显赫、作用巨大。在发展过程中不断采用新技术,追求高质量,以实现对客户的全面服务。
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    跨国企业海外市场营销体系与本土市场营销体系相比,具有很大的差异,在国内市场一些较为有效的市场营销策略可能并不适合海外市场,如果照搬国内市场营销略,那么就可能在开拓海外市场中受挫。而采取适宜的地域差异化营销策略,对提升海外市场营销效果,促进海外市场的发展有重要作用。实际上,绝大多数采用差异化营销战略的跨国企业是成功的企业,当然,一些没有采用差异化营销战略的跨国企业也有取得成功的。然而,所有成功的跨国企业都有一个共同特征,那就是它们都着眼于企业长远发展、具有比较完善的战略管理体系。如果上述陈述都是正确的, 那么下列陈述中也必然正确的是:

    A.所有着眼于企业长远发展、具有比较完善的战略管理体系的跨国企业都是成功的跨国企业
    B.一些着眼于企业长远发展、具有比较完整的战略管理体系的跨国企业是没有采用差异化营销战略的跨国企业
    C.绝大多数成功的跨国企业是采用过差异化营销战略的跨国企业
    D.一些着眼于企业长远发展、具有比较完善的战略管理体系的跨国企业不是成功的跨国企业

    答案:B
    解析:
    第一步,本题考察集合推理。第二步,①有的采用差异化营销战略的跨国企业→成功②有的没采用差异化营销战略的跨国企业→成功。③成功→着眼长远发展,完善体系串联②③得:有的没有采用有的没采用差异化营销战略的跨国企业→着眼长远发展,完善体系。根据有的S是P等价于有的P是S的换位,可得B选项。因此,选择B选项。

  • 第14题:

    企业CEO最重要的事情是()


    正确答案:捍卫企业的价值观

  • 第15题:

    美国研究发现,一百多家跨国企业的CEO在事业上成功最重要的是()

    • A、情商高
    • B、智商高
    • C、学历高
    • D、背景高

    正确答案:A

  • 第16题:

    下列选项中,关于职业道德与人的事业成功的关系论述正确是()。

    • A、职业道德是人事业成功的重要条件
    • B、职业道德水平高的人,肯定能够取得事业的成功
    • C、缺乏职业道德的人也会获得事业的成功

    正确答案:A

  • 第17题:

    美国C·E·布莱克的()、()是“迄今为止用比较史学进行社会科学研究的最成功的范例。”


    正确答案:现代化的动力;日本与俄国现代化

  • 第18题:

    美国学者弗雷德・卢森斯和他的合作者通过研究发现,成功的管理者(用在组织中晋升的速度作为标志)在对各种活动的强调重点上,()对成功的管理者贡献最大。

    • A、人格魅力
    • B、信息沟通
    • C、社交联络
    • D、实干业绩

    正确答案:C

  • 第19题:

    在美国的大公司中,首席执行官(ceO)的年均薪金水平是普通蓝领工人薪金的160倍,是世界上最高的,有的甚至比美国总统的薪金还要高。你认为造成这种现象的主要原因是什么?()

    • A、物以稀为贵,美国缺乏高质量的ceO人才
    • B、按劳取酬,美国ceO担负的责任比其他国家的高
    • C、美国特有的文化,崇尚个人英雄主义产生了高薪ceO
    • D、重赏之下必有勇夫,高薪可以激发ceO的巨大潜能

    正确答案:C

  • 第20题:

    在创业管理方面,以下说法正确的是()

    • A、研究成功者的经验比失败者的教训更重要
    • B、研究失败者的教训比成功者的经验更重要
    • C、研究成功者的经验和失败者的教训同等重要
    • D、研究成功者的经验和失败者的教训都不太重要

    正确答案:B

  • 第21题:

    单选题
    在创业管理方面,以下说法正确的是()
    A

    研究成功者的经验比失败者的教训更重要

    B

    研究失败者的教训比成功者的经验更重要

    C

    研究成功者的经验和失败者的教训同等重要

    D

    研究成功者的经验和失败者的教训都不太重要


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    填空题
    Gopher是Internet上的应用之一,它最早由美国()大学于1991年研究成功。

    正确答案: Minnesoda
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    填空题
    美国C·E·布莱克的()、()是“迄今为止用比较史学进行社会科学研究的最成功的范例。”

    正确答案: 现代化的动力,日本与俄国现代化
    解析: 暂无解析

  • 第24题:

    单选题
    美国研究发现,一百多家跨国企业的CEO之所以在事业上成功,最重要的是()。
    A

    情商高

    B

    智商高

    C

    学历高

    D

    背景高


    正确答案: B
    解析: 暂无解析