()更多注重中期目标和绩效。
第1题:
那些负责对整个组织作决策,并为整个组织制定计划和目标的人员应定义为()
A. 高层管理者
B. 中层管理者
C. 基层管理者
D. 非管理者
第2题:
现代企业管理结构中,班组是企业的()组织。
第3题:
组织变革的阻力更多来自于()
第4题:
组织的管理层可分为高层、中层和基层管理层,其中()负责制定企业中长期战略规划。
第5题:
短期的比较专业化目标与以下什么层次的目标是对应的()
第6题:
中国企业组织的三阶层——高层、中层和基层。位于高层的是领导,处于中层的是(),作业则是基层。
第7题:
安东尼结构把组织分为()
第8题:
高层
中层
底层
基层
第9题:
组织高层
组织中层
组织底层
组织基层
第10题:
最大
最小
相等
视情况而定
第11题:
高层
中层
基层
高层和中层
第12题:
高层管理者
中层管理者
基层管理者
作业人员
第13题:
更多关注中期绩效的是()
第14题:
管理层次中,主要职能是根据组织内外的全面情况,分析和制定该组织长远目标及政策的是()
第15题:
按决策组织的()分,公安决策可以分为高层决策、中层决策和基层决策。
第16题:
组织的管理层可分为高层、中层和基层管理层,其中()管理层负责计划的具体执行。
第17题:
那些负责作出组织层面的决策,并为整个组织制定计划和目标的管理者被定义为()。
第18题:
在行政组织资源管理中,负责根据行政组织的整体目标拟定资源使用规划的是()
第19题:
高层管理者
中层管理者
基层管理者
非管理者雇员
第20题:
基层
中层
高层
次高层
第21题:
高层
中层
基层
高层和中层
第22题:
领导
高层
中层
底层
第23题:
管理
沟通
理解
协调