以下不属于企业文化落地形式的是（）？A、视觉系统B、日常发言C、日常行为D、福利发放

题目

以下不属于企业文化落地形式的是（）？

  • A、视觉系统
  • B、日常发言
  • C、日常行为
  • D、福利发放
相似考题

1.对于企业文化表述正确的是()A.理念必须落地B.表面一套，背后一套C.注重形式，不计后果D.企业文化只是高层的事，与我无关

2.场景式分析是指根据个人日常行为特征判断贷款申请人是否提供了真实信息、满足发放贷款条件。（　　）

3.以下不属于同类班级规章制度的是(　)。A.学生守则 B.考勤制度 C.日常行为规范 D.体育锻炼标准

4.以下不属于班级规章制度的是( )A.学生守则 B.考勤制度 C.日常行为规范 D.体育锻炼标准

更多“以下不属于企业文化落地形式的是（）？A、视觉系统B、日常发言C、日常行为D、福利发放”相关问题

  • 第1题：

    以下不属于养护修理的形式的是（）。

    • A、日常检查
    • B、抢修
    • C、岁修
    • D、大修

    正确答案:A

  • 第2题：

    习近平要求我们青年努力把核心价值观当作（）。

    • A、日常行为准则
    • B、神明供奉着
    • C、一种形式

    正确答案:A

  • 第3题：

    视觉营销系统对内的目的是（）。

    • A、让员工有一种视觉享受
    • B、感染员工士气
    • C、塑造企业文化
    • D、大方

    正确答案:B,C

  • 第4题：

    福利费主要用于（）。

    • A、建造福利设施
    • B、日常福利费用开支
    • C、发放奖金
    • D、支付业务招待费

    正确答案:B

  • 第5题：

    确定思想道德教育评价内容的直接依据是（）

    • A、《中小学生守则》
    • B、《小学生日常行为规范》
    • C、《小学生日常行为规范》和《中学生日常行为规范》
    • D、《中小学生守则》、《小学生日常行为规范》、《中学生日常行为规范》

    正确答案:D

  • 第6题：

    以下不属于“中国邮政企业文化系统的是（）。

    • A、理念识别系统
    • B、行为识别系统
    • C、视觉识别系统
    • D、听觉识别系统

    正确答案:D

  • 第7题：

    企业的福利形式有（　）。

    • A、完善企业文化
    • B、改善工作环境
    • C、各种津贴
    • D、带薪休假
    • E、保险福利

    正确答案:C,D,E

  • 第8题：

    为规范沃德客户经理、客户服务经理使用财富管理平台的日常行为，总行于08年10月下发交银办函[2008]420号对客户经理提出了（）的要求。

    • A、“十准”和“十不准”，
    • B、日常行为指引，
    • C、“十个严禁”和“十个必须”日常行为指引，
    • D、日常行为规范

    正确答案:C

  • 第9题：

    单选题
    以下不属于企业文化落地形式的是（）？
    A

    视觉系统

    B

    日常发言

    C

    日常行为

    D

    福利发放


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    判断题
    场景式分析是指根据个人日常行为特征判断贷款申请人是否提供了真实信息、满足发放贷款条件。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 按照征信方式可以将征信管理分为三种类型：行为分析方式、场景式分析方式和问答式分析方式。题干描述的是行为分析的含义。场景式分析是指在特殊场景下，通过对贷款申请人可能出现的行为或引起的后果作出预测的方法来判断贷款申请人的资信情况，即分析贷款申请人所处的情况及可能出现的行为，判断其是否合理。

  • 第11题：

    单选题
    为规范沃德客户经理、客户服务经理使用财富管理平台的日常行为，总行于08年10月下发交银办函[2008]420号对客户经理提出了（）的要求。
    A

    “十准”和“十不准”，

    B

    日常行为指引，

    C

    “十个严禁”和“十个必须”日常行为指引，

    D

    日常行为规范


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    下面不属于企业文化“三大工程”内容的是（）。
    A

    传播工程；

    B

    开发工程；

    C

    落地工程；

    D

    评价工程。


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    对于企业文化表述正确的是（）

    • A、理念必须落地
    • B、表面一套，背后一套
    • C、注重形式，不计后果
    • D、企业文化只是高层的事，与我无关

    正确答案:A

  • 第14题：

    以下属于“中国邮政企业文化系统的是（）。

    • A、理念识别系统
    • B、行为识别系统
    • C、视觉识别系统
    • D、听觉识别系统

    正确答案:A,B,C

  • 第15题：

    以下哪个不属于赫兹伯格的激励中激励因素（）。

    • A、企业文化
    • B、团队氛围
    • C、薪酬福利
    • D、奖赏

    正确答案:C

  • 第16题：

    不属于岗位质量要求的内容是（）。

    • A、操作规程
    • B、工艺规程
    • C、工序的质量指标
    • D、日常行为准则

    正确答案:D

  • 第17题：

    以下哪个设备不属于数字会议发言与表决系统的组成部分？（）

    • A、主席发言机
    • B、代表发言机
    • C、会议主机
    • D、发言自动计时器

    正确答案:D

  • 第18题：

    以下不属于同类班级规章制度的是（）。

    • A、学生守则
    • B、考勤制度
    • C、日常行为规范
    • D、体育锻炼标准

    正确答案:B

  • 第19题：

    省联社案件防控理念把风险管理当作（）

    • A、一种监督手段
    • B、一种日常行为
    • C、一种组织责任
    • D、一种企业文化

    正确答案:B,C,D

  • 第20题：

    单选题
    福利费主要用于（）。
    A

    建造福利设施

    B

    日常福利费用开支

    C

    发放奖金

    D

    支付业务招待费


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    单选题
    以下哪个不属于赫兹伯格的激励中激励因素（）。
    A

    企业文化

    B

    团队氛围

    C

    薪酬福利

    D

    奖赏


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    以下不属于“中国邮政企业文化系统的是（）。
    A

    理念识别系统

    B

    行为识别系统

    C

    视觉识别系统

    D

    听觉识别系统


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    多选题
    以下属于“中国邮政企业文化系统的是（）。
    A

    理念识别系统

    B

    行为识别系统

    C

    视觉识别系统

    D

    听觉识别系统


    正确答案： D,C
    解析： 暂无解析

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