公务员要想使执行力落实到位，（）任务是不可小觑的一环。A、执行B、完成C、分配D、完成

题目

公务员要想使执行力落实到位，（）任务是不可小觑的一环。

  • A、执行
  • B、完成
  • C、分配
  • D、完成
相似考题

1.税收计划的()是保证税收计划圆满完成的关键。A.编制B.分配落实C.执行D.检查考核

2.执行力“就是按质按量按时完成工作任务”的能力。()此题为判断题(对，错)。

3.集团公司的企业作风讲求雷厉风行，执行到位。即执行政策法令严谨迅速，精准高效，执行无借口，保质保量完成各项工作，以强有力的执行力保证企业持续发展。

4.政府行政执行力是()完成工作和任务的能力。A、认真负责B、按时C、保质保量D、在预算内

更多“公务员要想使执行力落实到位，（）任务是不可小觑的一环。A、执行B、完成C、分配D、完成”相关问题

  • 第1题：

    小王对于领导安排的工作积极认真的去完成，迅速落实措施，体现了员工执行到位的作风。


    正确答案:正确

  • 第2题：

    选定目标并按质按量完成自己工作任务的能力指的是（）

    • A、执行力
    • B、自信力
    • C、耐挫力
    • D、自制力

    正确答案:A

  • 第3题：

    科学地（）任务，保障有力执行。

    • A、执行
    • B、布置
    • C、完成
    • D、分配

    正确答案:D

  • 第4题：

    执行力包含完成任务的意愿、完成任务的能力（）3个重要内容

    • A、完成任务的程序
    • B、完成任务的过程
    • C、完成任务的目标
    • D、完成任务的方法

    正确答案:A

  • 第5题：

    下列关干会计核算软件工资核算模块功能的表述中，不正确的是（）。

    • A、完成工资计算任务
    • B、完成产成品成本计算任务
    • C、完成工资分配和发放任务
    • D、完成工资分配记账凭证的编制任务

    正确答案:B

  • 第6题：

    视频监控检查作业时，一次作业标准执行不到位，存在，没有按时完成拍摄任务的卡控环节是（）的拍摄任务。

    • A、每日
    • B、每月
    • C、每季
    • D、每年

    正确答案:A

  • 第7题：

    由“任务必然完成”可推出（）。

    • A、任务不可能不完成
    • B、任务不必然完成
    • C、并非任务不必然完成
    • D、并非任务可能完成
    • E、任务可能没完成

    正确答案:A,C

  • 第8题：

    （）指的是完成某种困难的事情或变革，它不以已有的规划为前提。

    • A、既定执行力
    • B、应变执行力
    • C、办事执行力
    • D、应变执行力

    正确答案:B

  • 第9题：

    单选题
    选定目标并按质按量完成自己工作任务的能力指的是（）
    A

    执行力

    B

    自信力

    C

    耐挫力

    D

    自制力


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    问答题
    执行力代表着一个人的能力，说说你经历的一件有关执行力的事。执行力简单来说就是行动力，是指有效利用资源保质保量达成目标的能力。执行力包括完成任务的意愿、能力以及程度。

    正确答案：
    解析：

  • 第11题：

    单选题
    （）指的是完成某种困难的事情或变革，它不以已有的规划为前提。
    A

    既定执行力

    B

    应变执行力

    C

    办事执行力

    D

    应变执行力


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    执行力包含完成任务的意愿、完成任务的能力（）3个重要内容
    A

    完成任务的程序

    B

    完成任务的过程

    C

    完成任务的目标

    D

    完成任务的方法


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    公务员要做到科学有效的（）任务，首先要保证将任务分配给组织成员的动机是好的。

    • A、完成
    • B、分配
    • C、完成
    • D、执行

    正确答案:B

  • 第14题：

    税收计划的（）是保证税收计划圆满完成的关键。

    • A、编制
    • B、分配落实
    • C、执行
    • D、检查考核

    正确答案:B

  • 第15题：

    执行力不强的原因主要有（）

    • A、任务不清晰
    • B、制度不完善
    • C、机械、照本宣科
    • D、人员不到位

    正确答案:A,B,D

  • 第16题：

    执行力包含完成任务的意愿、完成任务的能力（）

    • A、完成任务的程序
    • B、完成任务的过程
    • C、完成任务的目标
    • D、完成任务的方法

    正确答案:A

  • 第17题：

    按时按质按量完成自己的工作任务衡量标准是（）。 

    • A、领导力 
    • B、管理力 
    • C、执行力

    正确答案:C

  • 第18题：

    下列关于会计核算软件工资核算模块功能的表述中，正确的有（）。

    • A、完成工资计算任务
    • B、完成工资分配记账凭证的编制任务
    • C、完成工资分配任务
    • D、完成工资表设计任务

    正确答案:A,B,C,D

  • 第19题：

    以下哪一项不属于对执行力的描述（）

    • A、改变梦想的行动能力
    • B、贯彻战略意图，完成预定目标的操作能力
    • C、执行力就是保质保量地完成自己工作和任务的能力。执行力并不是工具，而是工作能力和工作态度
    • D、在战略执行过程中，将目标转变为预期结果的能力，是找到问题、解决问题、达成目标的系统行动能力

    正确答案:A

  • 第20题：

    判断题
    执行力是完成任务的能力。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    单选题
    科学地（）任务，保障有力执行。
    A

    执行

    B

    布置

    C

    完成

    D

    分配


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    税收计划的（）是保证税收计划圆满完成的关键。
    A

    编制

    B

    分配落实

    C

    执行

    D

    检查考核


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    公务员要想使执行力落实到位，（）任务是不可小觑的一环。
    A

    执行

    B

    完成

    C

    分配

    D

    完成


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

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