集团公司的企业作风讲求雷厉风行，执行到位。即执行政策法令严谨迅速，精准高效，执行无借口，保质保量完成各项工作，以强有力的执行力保证企业持续发展。

题目

集团公司的企业作风讲求雷厉风行，执行到位。即执行政策法令严谨迅速，精准高效，执行无借口，保质保量完成各项工作，以强有力的执行力保证企业持续发展。

相似考题

1.执行分为:()A社会执行力和企业执行力B个人执行力和社会执行力C个人执行力和组织执行力D民族执行力和国家执行力

2.请你在提高能力、提高效能、提升作风的座谈会上以“埋头苦干着力提高执行力”为题做个发言。

3.公务员要想使执行力落实到位，（）任务是不可小觑的一环。A、执行B、完成C、分配D、完成

4.政府行政执行力是()完成工作和任务的能力。A、认真负责B、按时C、保质保量D、在预算内

参考答案和解析
正确答案:正确
更多“集团公司的企业作风讲求雷厉风行，执行到位。即执行政策法令严谨迅速，精准高效，执行无借口，保质保量完成各项工作，以强有力的执行力保证企业持续发展。”相关问题

  • 第1题：

    雷厉风行，执行到位。”是神华宁夏煤业集团的（）。

    • A、企业作风
    • B、企业计划
    • C、企业目标
    • D、企业方针

    正确答案:A

  • 第2题：

    小张办事声势猛烈，行动迅速，体现了（）的作风。

    • A、雷厉风行
    • B、执行到位
    • C、立即就办
    • D、负责到底

    正确答案:A

  • 第3题：

    神华宁夏煤业集团以快求胜、以先求胜、以严求胜，执行政策法令严谨迅速，快速反应，迅速领悟，严明果断，高效运行。


    正确答案:正确

  • 第4题：

    青啤公司的企业作风是（）

    • A、关注细节、持续改进
    • B、求真务实
    • C、严谨、务实、高效
    • D、雷厉风行

    正确答案:C

  • 第5题：

    创新团队执行力的特征是（）

    • A、全员参与充分沟通
    • B、积极主动自动自发
    • C、关注细节执行到位
    • D、速度制胜高效执行

    正确答案:A,B,C,D

  • 第6题：

    下列说法正确的是（）

    • A、执行有2种基本形式：被动执行和主动执行
    • B、执行力，是组织决策进入实施阶段时的过程
    • C、执行，是指有效利用资源、保质保量达成目标的能力
    • D、把组织管理分成2个层次，即决策层、操作层

    正确答案:A

  • 第7题：

    强有力的检查与考核核，是推进企业执行力的锐利武器


    正确答案:正确

  • 第8题：

    （）是现代企业文化的具体体现，是企业执行力的保证。


    正确答案:团队精神

  • 第9题：

    企业执行力的提高≠企业中个人执行力提高


    正确答案:正确

  • 第10题：

    填空题
    （）是现代企业文化的具体体现，是企业执行力的保证。

    正确答案： 团队精神
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    多选题
    创新团队执行力的特征是（）
    A

    全员参与充分沟通

    B

    积极主动自动自发

    C

    关注细节执行到位

    D

    速度制胜高效执行


    正确答案： D,C
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    公务员要想使执行力落实到位，（）任务是不可小觑的一环。
    A

    执行

    B

    完成

    C

    分配

    D

    完成


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    执行无借口，执行不折不扣，执行保质保量准时，体现的神宁文化理念是（）。

    • A、企业愿景
    • B、企业使命
    • C、企业精神
    • D、企业作风

    正确答案:D

  • 第14题：

    小王对于领导安排的工作积极认真的去完成，迅速落实措施，体现了员工执行到位的作风。


    正确答案:正确

  • 第15题：

    神华宁夏煤业集团的企业作风是雷厉风行，执行到位。具体的表现形式是（）。

    • A、执行政策法令严谨迅速
    • B、执行政策法令精准高效
    • C、执行政策法令无借口
    • D、保质保量完成各项工作
    • E、以强有力的执行力保证企业持续发展

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第16题：

    有效利用资源，保质保量达成目标的能力，这是（）。

    • A、执行
    • B、执行力
    • C、执行力文化
    • D、执行程序

    正确答案:B

  • 第17题：

    企业是否能够有效监督和精准奖惩，是影响员工执行力的（）。

    • A、观念要素
    • B、责任划分
    • C、能力要素
    • D、环境要素

    正确答案:D

  • 第18题：

    执行力是企业成败的关键，倡导执行到位，就是要有主人公意识，不折不扣的执行。


    正确答案:正确

  • 第19题：

    关于执行力与企业的关系，表述错误的是（）

    • A、执行力决定企业竞争力
    • B、执行力是企业行为的最高准则
    • C、执行力是企业的终极目标文化
    • D、执行力的强弱对企业的影响不是很大

    正确答案:D

  • 第20题：

    企业执行力的保证和提升是员工执行力的合力，这种合力来源于企业的目标、运营和人员的有机整合，来源于企业制度、现场组织、公司战略、公正合理的动力机制、企业价值和员工思想的有机融合。


    正确答案:正确

  • 第21题：

    判断题
    强有力的检查与考核核，是推进企业执行力的锐利武器
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    问答题
    执行力代表着一个人的能力，说说你经历的一件有关执行力的事。执行力简单来说就是行动力，是指有效利用资源保质保量达成目标的能力。执行力包括完成任务的意愿、能力以及程度。

    正确答案：
    解析：

  • 第23题：

    单选题
    有效利用资源，保质保量达成目标的能力，这是（）。
    A

    执行

    B

    执行力

    C

    执行力文化

    D

    执行程序


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

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