根据中国民生银行员工违规违纪行为处分办法，在纪检监察工作中，违反案件保密制度，传播案情，或向案件当事人和其他涉案人员及其亲友传递消息的，给予责任人（）处分。A、给予责任人通报批评；造成不良后果的，给予警告至记大过处分，可并处降低行员薪资等级；造成严重后果的，给予降级至开除处分，并处罚款B、记过至留用察看处分，可并处降低行员薪资等级；情节严重的，给予开除处分，并处罚款C、对责任人给予警告处分，可并处降低行员薪资等级；情节严重或造成不良后果的，给予记大过至开除处分，可并处罚款D、对责任人给予记大过处分，可并处

题目

根据中国民生银行员工违规违纪行为处分办法，在纪检监察工作中，违反案件保密制度，传播案情，或向案件当事人和其他涉案人员及其亲友传递消息的，给予责任人（）处分。

  • A、给予责任人通报批评；造成不良后果的，给予警告至记大过处分，可并处降低行员薪资等级；造成严重后果的，给予降级至开除处分，并处罚款
  • B、记过至留用察看处分，可并处降低行员薪资等级；情节严重的，给予开除处分，并处罚款
  • C、对责任人给予警告处分，可并处降低行员薪资等级；情节严重或造成不良后果的，给予记大过至开除处分，可并处罚款
  • D、对责任人给予记大过处分，可并处降低行员薪资等级；情节严重或造成不良后果的，给予降级至开除处分，可并处罚款
相似考题

1.根据中国民生银行员工违规违纪行为处分办法，违反会计授权管理规定，授权人超权限授权、授权不合规或被授权人绕权操作，造成损失的，给予责任人（）处分。A、给予责任人通报批评；造成不良后果的，给予警告至记大过处分，可并处降低行员薪资等级；造成严重后果的，给予降级至开除处分。并处罚款B、记过至留用察看处分，可并处降低行员薪资等级；情节严重的，给予开除处分。并处罚款C、对责任人给予警告处分，可并处降低行员薪资等级；情节严重或造成不良后果的，给予记大过至开除处分。可并处罚款D、对责任人给予记大过处分，可并处降低行员薪资等级；情节严重或造成不良后果的，给予降级至开除处分。可并处罚款

2.有下列哪种行为的，对责任人给予警告至记过处分，可并处降低行员薪资等级；情节严重的，给予记大过至开除处分，并处罚款（）A、被司法机关劳动教养不适宜留在民生银行工作的B、违反规定参与民间借贷，引发法律风险的C、因涉嫌犯罪而被依法逮捕的D、从事帐外经营的

3.在风险管理工作中，有以下哪种行为的，给予责任人通报批评；造成不良后果的，给予警告至记大过处分，可并处降低行员薪资等级；造成严重后果的，给予降级至开除处分，可并处罚款。（）A、弄虚作假或因工作过失导致所报送的风险管理报告（表）等材料失实，影响风险管理工作正常开展并造成不良后果的B、违反规定参与民间借贷，引发法律风险的C、员工个人贷款资金违规进入股市、房市或其他违反规定用途使用个人贷款的D、违反规定参与创业投资企业的非法集资活动的

4.根据中国民生银行员工违规违纪行为处分办法，有下列（）行为的，对责任人给予警告至记过处分，可并处降低行员薪资等级；情节严重的，给予记大过至开除处分，并处罚款。A、利用职权、从属关系或相类似的关系与他人发生性关系或进行性骚挠的B、员工个人贷款资金违规进入股市、房市或其他违反规定用途使用个人贷款的C、拒不承担赡养、抚养、扶养义务的D、购买、制作、使用伪造的学历、文凭的

更多“根据中国民生银行员工违规违纪行为处分办法，在纪检监察工作中，违反案件保密制度，传播案情，或向案件当事人和其他涉案人员及其亲友传递消息的，给予责任人（）处分。A、给予责任人通报批评；造成不良后果的，给予警告至记大过处分，可并处降低行员薪资等级；造成严重后果的，给予降级至开除处分，并处罚款B、记过至留用察看处分，可并处降低行员薪资等级；情节严重的，给予开除处分，并处罚款C、对责任人给予警告处分，可并处降低行员薪资等级；情节严重或造成不良后果的，给予记大过至开除处分，可并处罚款D、对责任人给予记大过处分，可并处”相关问题

  • 第1题：

    对纪律处分中，给予记大过、降级、撤职、留用察看处分的，应当（）。

    • A、并处降低行员薪资等级1级（含）以上
    • B、并处降低行员薪资等级1级（含）以下
    • C、暂停上岗资格

    正确答案:A

  • 第2题：

    根据中国民生银行员工违规违纪行为处分办法，在会议管理中，会前准备工作不足，造成会议无法顺利召开的，并造成不良影响的，给予责任人（）处分。

    • A、后果严重的，给予降级至开除处分，并处罚款
    • B、警告至记大过处分
    • C、警告至记过处分
    • D、通报批评

    正确答案:D

  • 第3题：

    在委托代理业务中，有下列哪种行为的，责令改正，对责任人给予警告至记过处分，可并处降低行员薪资等级；情节严重的，给予记大过至开除处分，并处罚款。（）

    • A、违规或越权向委托人做出承诺的
    • B、违反规定参与民间借贷，引发法律风险的
    • C、从事帐外经营的
    • D、因涉嫌犯罪而被依法逮捕的

    正确答案:A

  • 第4题：

    在授责、转授责中，有下列哪种行为的，责令改正，对责任人给予警告至记大过处分，可并处降低行员薪资等级；造成严重后果的，给予降级至开除处分。并处罚款（）

    • A、超越权限转授责
    • B、违反规定参与民间借贷，引发法律风险的
    • C、违反规定参与创业投资企业的非法集资活动的
    • D、从事帐外经营的

    正确答案:A

  • 第5题：

    根据中国民生银行员工违规违纪行为处分办法，伪造材料蒙混入行、被提拨任用或被提薪、晋级的，给予责任人（）处分。

    • A、责令改正，给予责任人通报批评；造成不良后果的，给予警告至记大过处分，可并处降低行员薪资等级；造成严重后果的，给予降级至开除处分。并处罚款
    • B、对责任人给予警告至记大过处分，并暂停或取消在民生银行的上岗资格，可并处降低行员薪资等级；造成严重后果的，给予降级至开除处分。可并处罚款
    • C、给予责任人警告至记大过处分，可并处降低行员薪资等级；造成严重后果的，给予降级至开除处分。可并处罚款
    • D、对责任人给予记过处分，可并处降低行员薪资等级；情节严重或造成不良后果的，给予记大过至开除处分。可并处罚款

    正确答案:D

  • 第6题：

    根据中国民生银行员工违规违纪行为处分办法，违反规定或未经批准，擅自在外部单位兼职的，给予责任人（）处分。

    • A、给予责任人通报批评；造成不良后果的，给予警告至记大过处分，可并处降低行员薪资等级；造成严重后果的，给予降级至开除处分。并处罚款
    • B、警告至留用察看处分，可并处降低行员薪资等级；情节严重的，给予开除处分。并处罚款
    • C、对责任人给予记过处分，可并处降低行员薪资等级；情节严重或造成不良后果的，给予记大过至开除处分。可并处罚款
    • D、对责任人给予记大过处分，可并处降低行员薪资等级；情节严重或造成不良后果的，给予降级至开除处分。可并处罚款

    正确答案:C

  • 第7题：

    根据中国民生银行员工违规违纪行为处分办法，程序开发和维护人员因工作疏忽造成程序重大缺陷，并造成损失的行为，应给予（）处分。

    • A、给予责任人警告至记大过处分，可并处降低行员薪资等级；情节严重的，给予降级至留用察看处分。可并处罚款
    • B、给予责任人警告至记大过处分，可并处降低行员薪资等级；造成严重后果的，给予降级至开除处分。可并处罚款
    • C、给予责任人通报批评；造成不良后果的，给予警告至记大过处分，可并处降低行员薪资等级；造成严重后果的，给予降级至开除处分。可并处罚款
    • D、给予责任人通报批评；造成不良后果的，给予警告至记大过处分；造成严重后果的，给予降级至开除处分。并处罚款

    正确答案:C

  • 第8题：

    根据中国民生银行员工违规违纪行为处分办法，营业厅正常营业时不锁定现金柜台通勤门，违反规定允许无关人员进入现金柜台和其他违反营业厅安全保卫制度的，应给与责任人（）处分。

    • A、给予责任人警告至记大过处分，可并处降低行员薪资等级；造成严重后果的，给予降级至开除处分
    • B、给予责任人通报批评；造成不良后果的，给予警告至记大过处分，可并处降低行员薪资等级；造成严重后果的，给予降级至开除处分。可并处罚款
    • C、给予责任人警告至记大过处分，可并处降低行员薪资等级；造成不良后果的，给予降级至开除处分。并处罚款
    • D、给予责任人通报批评；造成不良后果的，给予警告至记大过处分；造成严重后果的，给予降级至开除处分。可并处罚款

    正确答案:A

  • 第9题：

    单选题
    在风险管理工作中，有以下哪种行为的，给予责任人通报批评；造成不良后果的，给予警告至记大过处分，可并处降低行员薪资等级；造成严重后果的，给予降级至开除处分，可并处罚款。（）
    A

    弄虚作假或因工作过失导致所报送的风险管理报告（表）等材料失实，影响风险管理工作正常开展并造成不良后果的

    B

    违反规定参与民间借贷，引发法律风险的

    C

    员工个人贷款资金违规进入股市、房市或其他违反规定用途使用个人贷款的

    D

    违反规定参与创业投资企业的非法集资活动的


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    对纪律处分中，给予记大过、降级、撤职、留用察看处分的，应当（）。
    A

    并处降低行员薪资等级1级（含）以上

    B

    并处降低行员薪资等级1级（含）以下

    C

    暂停上岗资格


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    在委托代理业务中，有下列哪种行为的，责令改正，对责任人给予警告至记过处分，可并处降低行员薪资等级；情节严重的，给予记大过至开除处分，并处罚款。（）
    A

    违规或越权向委托人做出承诺的

    B

    违反规定参与民间借贷，引发法律风险的

    C

    从事帐外经营的

    D

    因涉嫌犯罪而被依法逮捕的


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    有下列哪种行为的，对责任人给予警告至记过处分，可并处降低行员薪资等级；情节严重的，给予记大过至开除处分，并处罚款（）
    A

    被司法机关劳动教养不适宜留在民生银行工作的

    B

    违反规定参与民间借贷，引发法律风险的

    C

    因涉嫌犯罪而被依法逮捕的

    D

    从事帐外经营的


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    根据中国民生银行员工违规违纪行为处分办法，在资金管理中，未经监管部门批准、备案或超出拆借权限，在全国统一同业拆借市场外从事同业拆借业务的，给予责任人（）处分。

    • A、通报批评
    • B、警告至记过处分，可并处降低行员薪资等级
    • C、警告至记大过处分，可并处降低行员薪资等级
    • D、警告至降级，可并处降低行员薪资等级

    正确答案:C

  • 第14题：

    根据中国民生银行员工违规违纪行为处分办法，未按规定组织进行安全检查，或未对隐患进行整改及采取有效措施，造成不良后果的，给予责任人（）处分。

    • A、给予责任人通报批评；造成不良后果的，给予警告至记大过处分，可并处降低行员薪资等级；造成严重后果的，给予降级至开除处分。并处罚款
    • B、警告至记大过处分，可并处降低行员薪资等级；造成严重后果的，给予降级至开除处分。可并处罚款
    • C、对责任人给予记过处分，可并处降低行员薪资等级；情节严重或造成不良后果的，给予记大过至开除处分。可并处罚款
    • D、对责任人给予记大过处分，可并处降低行员薪资等级；情节严重或造成不良后果的，给予降级至开除处分。可并处罚款

    正确答案:B

  • 第15题：

    有下列哪种行为的，给予责任人记过至留用察看处分，可并处降低行员薪资等级；情节严重的，给予开除处分。并处罚款（）

    • A、利用职务之便，盗取抵质押物单证，或盗取、挪用客户或民生银行资金，造成损失的
    • B、违规违纪动用民生银行库款或白条抵库的
    • C、对各类违反支付结算规章制度操作、风险隐患知情不报的
    • D、未按规定，擅自不收、少收或恶意多收业务手续费的

    正确答案:A

  • 第16题：

    根据中国民生银行员工违规违纪行为处分办法，在支付结算业务中，办理空头资金结算及汇划业务的行为，应给与（）处分。

    • A、责令改正，给予责任人通报批评；造成不良后果的，给予警告至记大过处分，可并处降低行员薪资等级；造成严重后果的，给予降级至开除处分。并处罚款
    • B、对责任人给予警告至记大过处分，并暂停或取消在民生银行的上岗资格，可并处降低行员薪资等级；造成严重后果的，给予降级至开除处分。可并处罚款
    • C、给予责任人警告至记大过处分，可并处降低行员薪资等级；造成严重后果的，给予降级至开除处分。可并处罚款
    • D、给予责任人通报批评；造成不良后果的，给予警告至记大过处分，可并处降低行员薪资等级；造成严重后果的，给予降级至留用察看处分。可并处罚款

    正确答案:A

  • 第17题：

    在资金清算业务中，有下列哪种行为的，给予责任人通报批评；造成不良后果的，给予警告至记大过处分，可并处降低行员薪资等级；造成严重后果的，给予降级至开除处分。并处罚款（）

    • A、违反双人管库等金库管理制度的
    • B、未按规定设置、使用会计科目而影响会计信息真实性的
    • C、发生账务差错，不及时向业务主管或有关负责人报告，擅自处理并掩盖差错真相
    • D、加押出错或核押不仔细，造成资金损失的

    正确答案:D

  • 第18题：

    根据中国民生银行员工违规违纪行为处分办法，在印章管理中，有伪造、私刻、盗盖印章行为的，给予责任人（）处分。

    • A、给予责任人通报批评；造成不良后果的，给予警告至记大过处分，可并处降低行员薪资等级；造成严重后果的，给予降级至开除处分，并处罚款
    • B、给予责任人通报批评；造成不良后果的，给予警告至留用察看处分，可并处降低行员薪资等级，可并处罚款
    • C、责令改正，对责任人给予警告至记过处分，可并处降低行员薪资等级；情节严重或造成严重后果的，给予记大过至开除处分，并处罚款
    • D、对责任人批评教育或诫勉谈话；造成不良后果的，给予通报批评或警告至记大过处分，可并降低行员薪资等级；造成严重后果的，给予降级至开除处分，可并处罚款

    正确答案:A

  • 第19题：

    根据中国民生银行员工违规违纪行为处分办法，在外事和出入境活动中，违反国家保密规定，向外方泄露国家机密或敏感信息和数据的，给予责任人（）处分。

    • A、给予责任人通报批评；造成不良后果的，给予警告至记大过处分，可并处降低行员薪资等级；造成严重后果的，给予降级至开除处分，并处罚款
    • B、记过至留用察看处分，可并处降低行员薪资等级；情节严重的，给予开除处分，并处罚款
    • C、对责任人给予警告处分，可并处降低行员薪资等级；情节严重或造成不良后果的，给予记大过至开除处分，可并处罚款
    • D、对责任人给予记大过处分，可并处降低行员薪资等级；情节严重或造成不良后果的，给予降级至开除处分，可并处罚款

    正确答案:A

  • 第20题：

    单选题
    根据中国民生银行员工违规违纪行为处分办法，伪造材料蒙混入行、被提拨任用或被提薪、晋级的，给予责任人（）处分。
    A

    责令改正，给予责任人通报批评；造成不良后果的，给予警告至记大过处分，可并处降低行员薪资等级；造成严重后果的，给予降级至开除处分。并处罚款

    B

    对责任人给予警告至记大过处分，并暂停或取消在民生银行的上岗资格，可并处降低行员薪资等级；造成严重后果的，给予降级至开除处分。可并处罚款

    C

    给予责任人警告至记大过处分，可并处降低行员薪资等级；造成严重后果的，给予降级至开除处分。可并处罚款

    D

    对责任人给予记过处分，可并处降低行员薪资等级；情节严重或造成不良后果的，给予记大过至开除处分。可并处罚款


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    单选题
    在授责、转授责中，有下列哪种行为的，责令改正，对责任人给予警告至记大过处分，可并处降低行员薪资等级；造成严重后果的，给予降级至开除处分。并处罚款（）
    A

    超越权限转授责

    B

    违反规定参与民间借贷，引发法律风险的

    C

    违反规定参与创业投资企业的非法集资活动的

    D

    从事帐外经营的


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    在资金清算业务中，有下列哪种行为的，给予责任人通报批评；造成不良后果的，给予警告至记大过处分，可并处降低行员薪资等级；造成严重后果的，给予降级至开除处分。并处罚款（）
    A

    违反双人管库等金库管理制度的

    B

    未按规定设置、使用会计科目而影响会计信息真实性的

    C

    发生账务差错，不及时向业务主管或有关负责人报告，擅自处理并掩盖差错真相

    D

    加押出错或核押不仔细，造成资金损失的


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    根据中国民生银行员工违规违纪行为处分办法，有下列（）行为的，对责任人给予警告至记过处分，可并处降低行员薪资等级；情节严重的，给予记大过至开除处分，并处罚款。
    A

    利用职权、从属关系或相类似的关系与他人发生性关系或进行性骚挠的

    B

    员工个人贷款资金违规进入股市、房市或其他违反规定用途使用个人贷款的

    C

    拒不承担赡养、抚养、扶养义务的

    D

    购买、制作、使用伪造的学历、文凭的


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

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