使用谈话函询处置问题线索，应根据线索反映问题的具体情况，灵活运用（），可以先找被反映人谈话，再由本人对反映的问题作出书面说明；也可以先函询，由被反映人作出书面说明，再找本人谈话。A、谈话方式B、函询方式C、谈话和函询D、现场核查

题目

使用谈话函询处置问题线索，应根据线索反映问题的具体情况，灵活运用（），可以先找被反映人谈话，再由本人对反映的问题作出书面说明；也可以先函询，由被反映人作出书面说明，再找本人谈话。

  • A、谈话方式
  • B、函询方式
  • C、谈话和函询
  • D、现场核查
相似考题

1.采取谈话函询方式处置问题线索的程序?

2.采取谈话函询方式处臵问题线索时，谈话过程应当形成工作记录，谈话后可视情况由( )写出书面说明。A.陪同谈话人员B.谈话人C.被谈话人

3.以下哪些情况需要谈话函询?()A.反映内容具体、可查性较强，属重点核查范围，经研判可能存在违纪行为的。B.反映现职党员领导干部苗头性、倾向性问题，需要向本人了解情况或本人作出说明的。C.上级纪检机关、中央巡视组、国家审计署、司法机关等转来，要求重点关注或报送核查结果的。D.反映现职党员领导干部一般性问题，情节轻微，查实后不需要给予纪律处分的。E.反映现职党员领导干部问题线索，经第一次谈话函询后，有必要再进行谈话函询的。F.反映退休党员领导干部问题年代久远、难以查证，需要向本人了解情况或本人作出说明的。G.其他需要谈话函询的。

4.对谈话提醒、约谈函询理解不正确的是( )。A、接到对干部一般性违纪问题的反映，应当及时找本人核实，谈话提醒、约谈函询，让干部把问题讲清楚B、约谈被反映人，可以与其所在党组织主要负责人一同进行C、被反映人对函询问题的说明，由其本人签字后直接报上级纪委

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  • 第1题：

    初次谈话函询后,反映的问题比较具体,但被反映人予以否认,或者说明存在明显问题的,应当再次谈话函询,或者进行()。

    A、初步核实

    B、暂存待查

    C、予以了结

    D、前两项均正确


    答案：A

  • 第2题：

    采取谈话函询方式处置问题线索时，谈话过程应当形成工作记录，谈话后可视情况由（）写出书面说明。

    • A、陪同谈话人员
    • B、谈话人
    • C、被谈话人

    正确答案:C

  • 第3题：

    对反映的问题线索，及时采取（）等方式向本人和组织核实，加强诫勉谈话工作。（） ①约谈 ②短信 ③电话 ④函询

    • A、①③
    • B、③④
    • C、①④
    • D、①②③④

    正确答案:C

  • 第4题：

    谈话函询工作应当在谈话结束或者收到函询回复后30日内办结，由承办部门写出情况报告和处置意见后报批。根据不同情形作出相应处理，下列表述错误的选项是（）。

    • A、反映不实，或者没有证据证明存在问题的，予以了结澄清
    • B、问题轻微，不需要追究党纪责任的，采取谈话提醒、批评教育、责令检查、诫勉谈话等方式处理
    • C、反映问题比较具体，但被反映人予以否认，或者说明存在明显问题的，应当再次谈话函询或者进行初步核实
    • D、反映问题比较具体，但被反映人予以否认，或者说明存在明显问题的，不必再次谈话函询或者进行初步核实

    正确答案:D

  • 第5题：

    关于谈话函询，以下说法错误的是（）。

    • A、函询应当以纪委名义发出
    • B、被函询人应在收到函件后15天内亲自撰写说明材料回复发函纪委
    • C、本人要在情况说明上签名，同时报所在的机构（部门）主要负责人签署意见
    • D、与被反映人谈话，谈话过程应当形成工作记录

    正确答案:B

  • 第6题：

    被反映人已离休或去世的问题线索，可采用以下哪种问题线索处置方式。（）

    • A、拟立案类
    • B、初步核实类
    • C、谈话函询类
    • D、了结类

    正确答案:D

  • 第7题：

    对信访举报反映的问题线索的五种处置方式，包括（）、（）、（）、暂存、了结？

    • A、拟立案
    • B、初步核实
    • C、谈话函询
    • D、诫勉谈话

    正确答案:A,B,C

  • 第8题：

    各级纪委监察部门要严格按照五类处置方式和相应标准分类处置问题线索，对于一些反映问题比较笼统的线索，本着对同志高度负责的态度，原则上运用（）方式进行处置，要求本人写出情况说明，及时约谈本人。

    • A、谈话函询
    • B、批评教育
    • C、诫勉谈话
    • D、以上都选

    正确答案:A

  • 第9题：

    在采取谈话函询方式处置问题线索时，谈话函询后，对线索反映问题不实的，应及时（），并以适当形式予以澄清。

    • A、暂存
    • B、了结
    • C、再进一步核实
    • D、放置不管

    正确答案:B

  • 第10题：

    单选题
    在采取谈话函询方式处置问题线索时，谈话函询后，对线索反映问题不实的，应及时（），并以适当形式予以澄清。
    A

    暂存

    B

    了结

    C

    再进一步核实

    D

    放置不管


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    使用谈话函询处置问题线索，应根据线索反映问题的具体情况，灵活运用（），可以先找被反映人谈话，再由本人对反映的问题作出书面说明；也可以先函询，由被反映人作出书面说明，再找本人谈话。
    A

    谈话方式

    B

    函询方式

    C

    谈话和函询

    D

    现场核查


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    问答题
    采取谈话函询方式处置问题线索的程序？

    正确答案： 应当拟订谈话函询方案和相关工作预案，按程序报批。对需要谈话函询的下一级党委（党组）主要负责人，应当报纪检机关主要负责人批准，必要时向同级党委主要负责人报告。谈话应当由纪检机关相关负责人或者承办部门主要负责人进行，可以由被谈话人所在党委（党组）或者纪委（纪检组）主要负责人陪同；经批准也可以委托被谈话人所在党委（党组）主要负责人进行。谈话过程应当形成工作记录，谈话后可视情况由被谈话人写出书面说明。
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    对信访举报反映的问题线索的五种处置方式，包括( )、( )、( )、暂存、了结?

    A.拟立案

    B.初步核实

    C.谈话函询

    D.诫勉谈话


    正确答案：ABC

  • 第14题：

    谈话函询时，反映问题比较具体，但被反映人予以否认，或者说明存在明显问题的，应当进行初步核实。


    正确答案:错误

  • 第15题：

    对反映问题线索的五种处置方式，不包括（）。

    • A、拟立案
    • B、呈阅
    • C、初步核实
    • D、谈话函询

    正确答案:B

  • 第16题：

    在使用谈话函询处置问题线索的情况下，被反映人一般收到函询后（）内函复，延时函复的要书面说明理由。

    • A、5个工作日
    • B、10个工作日
    • C、15个工作日
    • D、20个工作日

    正确答案:C

  • 第17题：

    采取谈话函询方式处置问题线索的，如谈话函询结果与组织掌握的情况不一致的，应采取一下哪种方式办理（）。

    • A、进一步核实
    • B、按照谈话函询结果办理
    • C、按照组织掌握的情况办理
    • D、要求被谈话函询人进一步说明情况

    正确答案:A

  • 第18题：

    经过谈话函询，不能认定被反映问题存在，也无条件开展进一步工作的问题线索，可采用以下哪种问题线索处置方式。（）

    • A、拟立案类
    • B、初步核实类
    • C、谈话函询类
    • D、了结类

    正确答案:D

  • 第19题：

    对反映的问题线索，及时采取（）等方式向本人和组织核实，加强诫勉谈话工作。

    • A、 约谈、诫勉
    • B、 约谈、函询
    • C、 诫勉、函询
    • D、 约谈、提醒

    正确答案:B

  • 第20题：

    在采取谈话函询方式处置问题线索时，谈话函询后，对线索反映问题不实的，应及时了结，并（）。

    • A、以适当形式予以澄清
    • B、发布公告
    • C、制发通知文件
    • D、作出说明

    正确答案:A

  • 第21题：

    单选题
    在采取谈话函询方式处置问题线索时，谈话函询后，对线索反映问题不实的，应及时了结，并（）。
    A

    以适当形式予以澄清

    B

    发布公告

    C

    制发通知文件

    D

    作出说明


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    对谈话提醒、约谈函询理解不正确的是（）。
    A

    接到对干部一般性违纪问题的反映，应当及时找本人核实，谈话提醒、约谈函询，让干部把问题讲清楚

    B

    约谈被反映人，可以与其所在党组织主要负责人一同进行

    C

    被反映人对函询问题的说明，由其本人签字后直接报上级纪委


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    谈话函询工作应当在谈话结束或者收到函询回复后30日内办结，由承办部门写出情况报告和处置意见后报批。根据不同情形作出相应处理，下列表述错误的选项是（）。
    A

    反映不实，或者没有证据证明存在问题的，予以了结澄清

    B

    问题轻微，不需要追究党纪责任的，采取谈话提醒、批评教育、责令检查、诫勉谈话等方式处理

    C

    反映问题比较具体，但被反映人予以否认，或者说明存在明显问题的，应当再次谈话函询或者进行初步核实

    D

    反映问题比较具体，但被反映人予以否认，或者说明存在明显问题的，不必再次谈话函询或者进行初步核实


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

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