在工资管理的基本操作中，“基本人员档案、工资人员档案”信息应在（）项下进行设置。A、基本选项设置B、人员档案输入C、工资项目设置D、工资数据输入

题目

在工资管理的基本操作中，“基本人员档案、工资人员档案”信息应在（）项下进行设置。

  • A、基本选项设置
  • B、人员档案输入
  • C、工资项目设置
  • D、工资数据输入
相似考题

1.进行工资核算的首要工作是（ ）。A．工资项目设置B．工资数据编辑输入C．工资表格式定义D．操作人员权限设置

2.工资核算模块初始设置的主要内容有()。A、建立部门档案 B、设置工资类别 C、设置银行名称 D、输入工资原始数据

3.关于工资人员档案的描述不正确的是（）A、人员姓名一经确定，则不允许修改B、有工资停发标志的人员不再进行工资发放，但保留人员档案，以后可恢复发放C、点击"数据档案"按钮，可进入工资数据录入页签直接输入职工的工资D、人员编号一经确定，则不允许修改

4.设置基础档案内容一般包括()。A、操作人员 B、企业部门档案 C、工资项目 D、固定资产分类

更多“在工资管理的基本操作中，“基本人员档案、工资人员档案”信息应在（）项下进行设置。A、基本选项设置B、人员档案输入C、工资项目设置D、工资数据输入”相关问题

  • 第1题：

    在固定资产管理基本操作中，“固定资产类别档案”信息应在（）项下进行设置。

    • A、基本选项设置
    • B、基础信息设置
    • C、固定资产卡片输入
    • D、计提折旧设置

    正确答案:B

  • 第2题：

    工资核算模块初始设置的内容包括（）。

    • A、设置工资类别
    • B、设置工资项目
    • C、建立人员档案
    • D、建立部门档案

    正确答案:A,B,D

  • 第3题：

    在工资管理系统中，人员的增减变动应该在（）中处理。

    • A、人员类别
    • B、人员档案
    • C、工资变动
    • D、数据上报

    正确答案:B

  • 第4题：

    下列关于人员档案设置表述错误的是（）。

    • A、设置人员档案明细，需要重新输入人员档案编码
    • B、由银行代发工资，应在人员档案中录入银行名称和账号
    • C、需要设置最新的个人所得税税率
    • D、在设置人员档案明细时，可以调用在总账系统内建立的部门档案和人员档案

    正确答案:A

  • 第5题：

    在工资管理模块中，建立基础人员档案的操作中包括（）。

    • A、基础设置
    • B、基本信息
    • C、基础档案
    • D、机构人员

    正确答案:A,B,C,D

  • 第6题：

    单选题
    以下哪项工作不属于工资管理系统初始设置范畴？（）
    A

    计件工资统计

    B

    工资项目设置

    C

    工资账套参数设置

    D

    人员档案设置


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第7题：

    多选题
    （）是工资核算模块的日常使用操作。
    A

    月末结账

    B

    工资计算

    C

    工资汇总

    D

    人员档案设置


    正确答案： D,C
    解析： 暂无解析

  • 第8题：

    单选题
    下列关于人员档案设置表述错误的是（）。
    A

    设置人员档案明细，需要重新输入人员档案编码

    B

    由银行代发工资，应在人员档案中录入银行名称和账号

    C

    需要设置最新的个人所得税税率

    D

    在设置人员档案明细时，可以调用在总账系统内建立的部门档案和人员档案


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    单选题
    在工资管理系统中，人员的增减变动应该在（）中处理。
    A

    人员类别

    B

    人员档案

    C

    工资变动

    D

    数据上报


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    在应收应付核算基本操作中，“客户、供应商档案的编码、简称”信息应在（）项下进行设置。
    A

    基本控制设置

    B

    基本信息输入

    C

    存货档案设置

    D

    初始数据输入


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    下列不属于工资管理模块基本设置的是（）。
    A

    基本选项

    B

    人员档案

    C

    工资项目

    D

    数据输入及变动


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    多选题
    工资核算模块初始设置的内容包括（）。
    A

    设置工资类别

    B

    设置工资项目

    C

    建立人员档案

    D

    建立部门档案


    正确答案： C,A
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    在应收应付核算基本操作中，“客户、供应商档案的编码、简称”信息应在（）项下进行设置。

    • A、基本控制设置
    • B、基本信息输入
    • C、存货档案设置
    • D、初始数据输入

    正确答案:B

  • 第14题：

    工资系统中的部门档案、人员档案如果在账务系统中已经进行过设置，在工资系统中 就不需要再次进行设置，而可以直接使用。


    正确答案:正确

  • 第15题：

    以下哪项工作不属于工资管理系统初始设置范畴（）

    • A、工资账套参数设置
    • B、工资项目设置
    • C、人员档案设置
    • D、计件工资统计

    正确答案:D

  • 第16题：

    下列不属于工资管理模块基本设置的是（）。

    • A、基本选项
    • B、人员档案
    • C、工资项目
    • D、数据输入及变动

    正确答案:D

  • 第17题：

    建立工资账套以后，就要进行工资账套设置。首先设置（）。

    • A、工资额信息
    • B、工资发放方式
    • C、人员及附加信息
    • D、部门档案信息

    正确答案:C

  • 第18题：

    多选题
    在工资管理模块中，建立基础人员档案的操作中包括（）。
    A

    基础设置

    B

    基本信息

    C

    基础档案

    D

    机构人员


    正确答案： B,C
    解析： 暂无解析

  • 第19题：

    单选题
    工资管理系统的初始化设置不包括（）。
    A

    建立人员档案

    B

    设置工资类别

    C

    设置工资项目之间的数据运算关系

    D

    工资变动数据的录入


    正确答案： B
    解析： 工资核算系统的初始设置包括：（1）建立部门档案；（2）设置工资类别；（3）建立人员档案；（4）工资项目设置；（5）工资计算公式定义；（6）工资原始数据录入；（7）定义工资转账关系。要区别固定工资数据与变动工资数据的输入，前者属于初始设置，后者属于日常使用操作。工资变动数据的录入属于日常业务处理。

  • 第20题：

    判断题
    工资系统中的部门档案、人员档案如果在账务系统中已经进行过设置，在工资系统中 就不需要再次进行设置，而可以直接使用。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    单选题
    在工资管理的基本操作中，“基本人员档案、工资人员档案”信息应在（）项下进行设置。
    A

    基本选项设置

    B

    人员档案输入

    C

    工资项目设置

    D

    工资数据输入


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    在固定资产管理基本操作中，“固定资产类别档案”信息应在（）项下进行设置。
    A

    基本选项设置

    B

    基础信息设置

    C

    固定资产卡片输入

    D

    计提折旧设置


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    建立工资账套以后，就要进行工资账套设置。首先设置（）。
    A

    工资额信息

    B

    工资发放方式

    C

    人员及附加信息

    D

    部门档案信息


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

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