更多“下列哪项不是东方三国合作的阻碍?()A、历史遗留问题B、长期对立的合作屏障C、相似的流水线操作D、各自的生态圈”相关问题
  • 第1题:

    学生之间的合作与竞争是对立统一的,随下列哪种情况而转移(  )

    A.能否满足各自的利益
    B.能否提高学习成绩
    C.能否得到师长好评
    D.能否增进友谊

    答案:A
    解析:

  • 第2题:

    在下列劳动关系氛围类型中,()的维度上工作绩效最低。

    A.合作—消极
    B.合作—积极
    C.对立—消极
    D.对立—积极

    答案:C
    解析:
    从劳动关系氛围的类型划分来看,在对立一消极这个维度上,由于员工怠工、磨洋工行为比较多,工作绩效最低。

  • 第3题:

    多党合作的指导方针是()。

    • A、“长期共存”“相互监督”
    • B、“长期共存”“互相合作”
    • C、“肝胆相照”“荣辱与共”
    • D、“长期共存”“互相批评”
    • E、“互相合作”“相互监督”

    正确答案:A,C

  • 第4题:

    下列哪项不是日本电影的优势?()

    • A、人才培养团体
    • B、对东方文化的创新
    • C、流水线生产体系
    • D、可挖掘的民间传统项目

    正确答案:C

  • 第5题:

    下列哪项不是农民专业合作组织的模式?()

    • A、专业经济组织模式
    • B、社区农民协会模式
    • C、股份合作模式
    • D、独立经营模式

    正确答案:D

  • 第6题:

    金砖合作正处在承前启后的关键节点上。观察金砖合作发展,有两个维度十分重要。下列关于这两个维度说法正确的是()

    • A、把金砖合作放在全面深化改革和国际格局演变的历史进程中来看
    • B、把金砖合作放在五国各自和共同发展的历史进程中来看
    • C、把金砖合作放在国际经济稳定合作和共同繁荣进步的历史进程中来看
    • D、把金砖合作放在世界交流合作发展和共同促进的历史进程中来看

    正确答案:B

  • 第7题:

    根据劳动关系氛围理论,员工工作绩效最低的是()。

    • A、合作-消极
    • B、合作-积极
    • C、对立-消极
    • D、对立-积极

    正确答案:C

  • 第8题:

    单选题
    以下哪项不是项目团队的特征()
    A

    长期性

    B

    目的性

    C

    灵活性

    D

    合作性


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第9题:

    单选题
    根据劳动关系氛围理论,员工工作绩效最低的是()。
    A

    合作-消极

    B

    合作-积极

    C

    对立-消极

    D

    对立-积极


    正确答案: D
    解析: 本题考查劳动关系氛围理论。在对立一消极这个维度上,由于员工怠工、磨洋工行为比较多,工作绩效最低。

  • 第10题:

    多选题
    多党合作的指导方针是()。
    A

    “长期共存”“相互监督”

    B

    “长期共存”“互相合作”

    C

    “肝胆相照”“荣辱与共”

    D

    “长期共存”“互相批评”

    E

    “互相合作”“相互监督”


    正确答案: C,D
    解析: 多党合作的指导方针是“长期共存”“相互监督”“肝胆相照”“荣辱与共”。

  • 第11题:

    单选题
    除合作合同另有约定外,合作企业合作各方以()为限对合作企业承担责任。
    A

    其认缴的出资额

    B

    各自的投资额

    C

    各自投资或者提供的合作条件

    D

    以各自实际出资额


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    单选题
    工作绩效最高的劳动关系氛围是(  )。
    A

    合作一消极

    B

    合作一积极

    C

    对立一积极

    D

    对立一消极


    正确答案: D
    解析:

  • 第13题:

    工作绩效最髙的劳动关系氛围是( )

    A.合作一消极
    B.合作一积极
    C.对立一积极
    D.对立一消极

    答案:B
    解析:
    本题考査劳动关系氛围的类型。劳动关系氛围的四种类型中,在对立一消极这个 维度上,由于员工怠工、磨洋工行为比较多,工作绩效最低;而在合作一积极这个维度上,由于 员工注重信息分享并且主动参与到企业管理的过程之中,所以此时的工作效率最高;在合作一消极、对立一积极这两个维度上,员工的工作绩效处在中间水平。

  • 第14题:

    银行与合作机构是合作的关系,不会出现对立的情况。()


    答案:对
    解析:
    略。

  • 第15题:

    以下哪项不是项目团队的特征()

    • A、长期性
    • B、目的性
    • C、灵活性
    • D、合作性

    正确答案:A

  • 第16题:

    除合作合同另有约定外,合作企业合作各方以()为限对合作企业承担责任。

    • A、其认缴的出资额
    • B、各自的投资额
    • C、各自投资或者提供的合作条件
    • D、以各自实际出资额

    正确答案:C

  • 第17题:

    贯彻睦邻友好、与邻为善、以邻为伴的外交原则,要求()。

    • A、以客观务实的态度解决各种历史遗留问题
    • B、只重视发展与周边大国的友好合作关系
    • C、大力发展同周边国家不同层次的友好合作关系
    • D、积极构建多边安全合作机制,主动营造良好的周边环境

    正确答案:A,C,D

  • 第18题:

    下列对合作的含义理解不正确的是()

    • A、合作是一种协同行为
    • B、合作是一种伦理范畴
    • C、合作的目的都是为了各自的目标
    • D、合作有特定的对象

    正确答案:C

  • 第19题:

    以下哪项不是商业计划书中的商业合作模式?()

    • A、阶段合作
    • B、优势互补
    • C、联手合作
    • D、业务外包

    正确答案:A

  • 第20题:

    单选题
    最高的劳动关系氛围工作绩效的有(  )。
    A

    合作一消极

    B

    合作一积极

    C

    对立—积极

    D

    对立一消极


    正确答案: B
    解析:

  • 第21题:

    单选题
    最高的劳动关系氛围工作绩效中的是(  )。
    A

    合作一消极

    B

    合作一积极

    C

    对立—积极

    D

    对立一消极


    正确答案: B
    解析:

  • 第22题:

    单选题
    以下哪项不是商业计划书中的商业合作模式?()
    A

    阶段合作

    B

    优势互补

    C

    联手合作

    D

    业务外包


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    单选题
    在下列劳动关系氛围类型中,(  )的维度上工作绩效最低。
    A

    合作一消极

    B

    合作一积极

    C

    对立一消极

    D

    对立一积极


    正确答案: A
    解析: