更多“凝聚力高的团体表现为()A、成员间激烈竞争B、成员间高度排斥C、成员间相互关心且协调D、冷漠的态度”相关问题
  • 第1题:

    封闭式团体的特征是( )。

    A.成员固定不变

    B.团体凝聚力强

    C.创新程度高

    D.成员相互接纳程度高


    正确答案:ABD

  • 第2题:

    团队凝聚力的内容不包括( )。

    A.团队成员对团队的向心力
    B.团队对其成员的吸引力
    C.团队成员之间的相互作用和相互信任的氛围
    D.团队成员间的信任

    答案:D
    解析:
    团队凝聚力的内容包括:团队成员对团队的向心力、团队对其成员的吸引力、团队 成员之间的相互作用和相互信任的氛围。

  • 第3题:

    在团体初创阶段,咨询师的主要任务包括( )。
    (A)协助成员相互间尽快地熟悉 (B)让成员坦诚地开放自己
    (C)澄清团体目标 (D)订立团体规范


    答案:A,C,D
    解析:

  • 第4题:

    团体咨询“起始阶段”的任务不包含()

    • A、使成员间互相交往,尽快熟悉
    • B、建立信任感,逐步形成团体的凝聚力
    • C、制定团体活动规范
    • D、协助成员整理归纳在团体中所学的东西

    正确答案:D

  • 第5题:

    加入团体的难度越大,成员间的凝聚力()。

    • A、越大
    • B、越小
    • C、适中
    • D、时大时小

    正确答案:A

  • 第6题:

    一般地,加入团体的难度越大,成员间的凝聚力也越不容易形成。


    正确答案:错误

  • 第7题:

    团体成员相互吸引并对组织目标认同的程度,适度的凝聚力可以提高团体成员的参与程度,适度的凝聚力可以提高团体成员的参与程度和促进交流,促使团体成员遵从组织的规范,这是()。

    • A、团体规范
    • B、团体压力
    • C、团体发展
    • D、团体凝聚力

    正确答案:D

  • 第8题:

    多选题
    群体凝聚力的正性力量包括以下含义()。
    A

    成员间较多的情感联系

    B

    制约成员的思想和行为

    C

    成员间彼此喜欢

    D

    使成员留在群体中的动机

    E

    调节成员间的思想和行为


    正确答案: A,C,D
    解析: 正性力量包括三个含义。一是成员间的人际吸引,比如成员之间彼此相互喜欢。二是使成员留在群体中的动机,比如成员想通过群体达到自己的某种目的,获得文凭、养家糊口等。三是群体的有效性和和谐性,比如群体能够有效地实现自己的目标,成员之间有较多的情感联系等。

  • 第9题:

    多选题
    群体凝聚力的正向力量包括以下()含义。
    A

    成员间较多的感情联系

    B

    制约成员的思想和行为

    C

    成员间彼此喜欢

    D

    使成员留在群体中的动机


    正确答案: A,C
    解析: 群体凝聚力具备以下正性力量:
    一是形成成员间的人际吸引。比如成员之间彼此相互喜欢。
    二是加强成员留在群体中的动机。比如成员想通过群体达到自己的某种目的,获得文凭、养家糊口等。
    三是提高群体的有效性和和谐性。比如群体能够有效地实现自己的目标,成员之间有较多的情感联系等。

  • 第10题:

    多选题
    在团体初创阶段,咨询师的主要任务包括(  )。
    A

    协助成员相互间尽快熟悉

    B

    让成员坦诚开放自己

    C

    澄清团体目标

    D

    订立团体规范


    正确答案: A,C,D
    解析: 在团体初创阶段,咨询师的主要任务:协助成员相互间尽快熟悉,增进彼此了解,澄清团体目标,订立团体规范,建立安全和信任关系。

  • 第11题:

    判断题
    团体与非团体的区别在于成员间直接的相互作用。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    单选题
    一个团体必须具备的条件不包括(  )。
    A

    有两个或两个以上的成员

    B

    成员间互相影响

    C

    成员间互相依赖

    D

    成员具有相似的价值观


    正确答案: A
    解析:

  • 第13题:

    群体凝聚力的正性力量包括以下含义( )。

    A.成员间较多的情感联系

    B.制约成员的思想和行为

    C.成员间彼此喜欢

    D.使成员留在群体中的动机

    E.调节成员的思想和行为


    正确答案:ACDE

    正性力量:
    (1)成员间的人际吸引,相互喜欢。
    (2)使成员留在群体中的动机。
    (3)群体的有效性和和谐性。

  • 第14题:

    下列关于团体凝聚力的描述不正确的是()。

    A:团体凝聚力是团体成员相互吸引并对组织目标认同的程度
    B:适度的凝聚力可以提高团体成员的参与程度和促进交流
    C:高凝聚力是高绩效的原因,但不是高绩效的结果
    D:可促使团体成员遵从组织的规范

    答案:C
    解析:
    C项,凝聚力同绩效有循环依存的关系。高凝聚力既是高绩效的原因,也是高绩效的结果。

  • 第15题:

    群体的主要特征有()。

    A:成员共享目标
    B:稳定结构、功能和角色分工
    C:成员间的组织结构
    D:成员资格的认同
    E:成员间的社会互动和相互影响

    答案:A,B,D,E
    解析:
    群体自两个或者两个以上的人组成,共同的需要和目标促使他们相互影响、相互依赖。一般来说,群体有如下特征:①成员间的社会互动和相互影响,②稳定结构、功能和角色分工,③成员间的目标和需要共享,④成员资格的认同,⑤共同的行为规范。

  • 第16题:

    团体凝聚力的形成过程是一个()

    • A、动态过程
    • B、静态过程
    • C、成员间的相互吸引或排斥
    • D、结合体

    正确答案:A

  • 第17题:

    群体凝聚力的正性力量包括以下含义()。

    • A、成员间较多的情感联系
    • B、制约成员的思想和行为
    • C、成员间彼此喜欢
    • D、使成员留在群体中的动机
    • E、调节成员间的思想和行为

    正确答案:A,C,D

  • 第18题:

    一般地,加入团体的难度越大,成员间的凝聚力也越容易形成。


    正确答案:正确

  • 第19题:

    单选题
    凝聚力高的团体表现为()
    A

    成员间激烈竞争

    B

    成员间高度排斥

    C

    成员间相互关心且协调

    D

    冷漠的态度


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第20题:

    单选题
    世界旅游组织向关心旅游专门利益的政府间和非政府间的国际机构开放,这种特殊类型的成员资格被称为()
    A

    正式成员

    B

    联系成员

    C

    部分成员

    D

    附属成员


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第21题:

    单选题
    加入团体的难度越大,成员间的凝聚力()。
    A

    越大

    B

    越小

    C

    适中

    D

    时大时小


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    多选题
    在团体初创阶段,咨询师的主要任务包括()。
    A

    协助成员相互间尽快地熟悉

    B

    让成员坦诚地开放自己

    C

    澄清团体目标

    D

    订立团体规范


    正确答案: A,C
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    单选题
    团体凝聚力的形成过程是一个()
    A

    动态过程

    B

    静态过程

    C

    成员间的相互吸引或排斥

    D

    结合体


    正确答案: D
    解析: 暂无解析