关于非正式组织,下列说法错误的是()
第1题:
关于正式组织与非正式组织的描述,下列说法中不正确的是()
第2题:
在下列关于非正式组织的管理方法中,哪种是不合理的()
第3题:
关于饭店非正式组织说法错误的是()。
第4题:
下列关于非正式组织缺陷的陈述不正确的是()
第5题:
关于正式组织和非正式组织的叙述,下列说法不正确的是()。
第6题:
管理者可以利用非正式组织促进组织目标的实现
非正式组织是非法组织
非正式组织只会对组织目标的实现起反作用
非正式组织不存在于正式组织之中
第7题:
非正式组织与正式组织完全是对立的
非正式组织对正式组织的运行只起着消极的作用
非正式组织应该被禁止
非正式组织对正式组织的目标迭成有促进、限制、阻碍的作用
第8题:
非正式组织在正式组织中大都是紧密的
在正常的状态下,非正式组织对组织的管理并不会显示出很大的影响
成员对信息反应往往具有很大的相似性
非正式组织内“领导”的形成是在发展过程中自然涌现出来的
第9题:
非正式沟通只存在于非正式组织中
非正式沟通导致谣言四起,必须坚决限制
非正式沟通的速度较慢
非正式沟通是由工作人员之间的社会交往而产生的
第10题:
团体的非正式规范常常需要通过正式文件进行明文规定
团体成员违反了非正式规范也会受到组织的惩罚
非正式规范的影响范围小于正式规范
“枪打出头鸟”的说法反映了规范的惰性作用
第11题:
非正式组织与管理层之间没有直接联系
非正式组织的产生以饭店成员之间的共性为纽带
非正式组织对于饭店只有负面影响
非正式组织是自发产生的
第12题:
非正式组织主要以感情和融洽为主要的标准
正式组织与非正式组织是交叉混合的
非正式组织的危害要大于积极作用
非正式组织会发展组织的惰性
第13题:
对于企业的正式与非正式组织,下列说法正确的是()。
第14题:
关于非正式组织的论述,下列说法中正确的是()
第15题:
下列关于非正式组织缺陷的陈述不正确的是()
第16题:
下列关于正式组织与非正式组织的表述错误的是()。
第17题:
下列关于非正式沟通的表述中错误的有()。
第18题:
正式组织和非正式组织是完全对立的
非正式组织在任何情况下都是起着消极的作用
管理者应该努力解除非正式组织
当非正式组织与正式组织的目标一致时会对正式组织起到积极的作用
第19题:
非正式组织往往是小道消息传播的渠道
非正式组织往往会抵制变革
非正式组织是造成员工从众性的一个重要原因
非正式组织减少了员工间相互交流的渠道
第20题:
前者是经过人为的筹划和设计而形成的,后者是自发和自然形成的
组织成员形成非正式组织的心理需要,都是正式组织所不能满足的
两者都有明确的组织目标
非正式组织对于正式组织的影响具有两重性
第21题:
在存在形态上,正式组织是官方的,非正式组织是民间的
正式组织以利润或服务社会为目标,非正式组织以成员满意为目标
从沟通方式看,正式组织是正式渠道,非正式组织是小道消息
从形成机制上看,正式组织是自发形成,非正式组织是自觉组建
第22题:
正式组织是积极的,非正式组织是消极的
正式组织具有目的性、正规性和内聚性的特征
非正式组织具有目的性、稳定性和自发性的特征
在一定条件下,非正式组织可以转化为正式组织
第23题:
前者是经过人为筹划设计而形成的,后者是自发形成的
组织成员形成非正式组织的心理需要,都是正式组织所不能满足的
两者都有明确的组织目标
非正式组织对于正式组织的影响具有两面性