企业、事业单位无正当理由拖延或者拒不拨款工会经费，基层工会或者上级工会可以向当地人民法院申请支付令；拒不执行支付令的，工会可以依法申请人民法院强制执行。 *401、企业应当设立劳动争议调解委员会。调解委员会由职工代表、企业行政代表、企业工会委员会代表组成。调解委员会办事机构设在企业工会委员会。

题目

企业、事业单位无正当理由拖延或者拒不拨款工会经费，基层工会或者上级工会可以向当地人民法院申请支付令；拒不执行支付令的，工会可以依法申请人民法院强制执行。 *401、企业应当设立劳动争议调解委员会。调解委员会由职工代表、企业行政代表、企业工会委员会代表组成。调解委员会办事机构设在企业工会委员会。

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1.企业、事业单位无正当理由()工会经费，基层工会或者上级工会可以向当地人民法院申请();拒不执行支付令的，工会可以依法申请人民法院()A.拖延或者拒不拨缴，支付令，强制执行B.拖延或者拒不拨缴，强制征缴，强制执行C.不缴或者拒不缴纳，支付令，强制划拨D.拖延或者拒不拨缴，支付令，强制划拨

2.对于企业,事业单位无正当理由拖延或者拒不拨缴工会经费的,工会组织向人民法院请求保护其权利的诉讼时效为两年。( )此题为判断题(对，错)。

3.《工会法》规定，企业、事业单位无正当理由拖延或拒不拨缴工会经费，基层工会或上级工会可以向（　　）申请支付令。A.总工会 B.当地人民法院 C.当地劳动部门 D.当地工商管理部门

4.企业、事业单位无正当理由拖延或者拒不拨缴工会经费,基层工会或者上级工会可以向当地人民政府申请支付令。()此题为判断题(对，错)。

更多“企业、事业单位无正当理由拖延或者拒不拨款工会经费，基层工会或者上”相关问题

  • 第1题：

    (2015年11月)?《工会法》规定，企业、事业单位无正当理由拖延或拒不拨缴工会经费，基层工会或上级工会可以向（）申请支付令。

    A.总工会
    B.当地人民法院
    C.当地劳动部门
    D.当地工商管理部门

    答案：B
    解析：
    P583-585

  • 第2题：

    企业、事业单位无正当理由拖延或者拒不拨缴工会经费，工会应如何处理？


    正确答案: 企业、事业单位无正当理由拖延或者拒不拨缴工会经费，基层工会或者上级工会可以向当地人民法院申请支付令；拒不执行支付令的，工会可以依法申请人民法院强制执行。

  • 第3题：

    下列属于工会基层组织的会员大会或者会员代表大会的职权的是（）。

    • A、审议和批准工会基层委员会的工作报告
    • B、审议和批准工会基层委员会的经费收支情况报告和经费审查委员会的工作报告
    • C、选举工会基层委员会和经费审查委员会
    • D、听取和审议企业生产经营情况的报告
    • E、撤换或者罢免其所选举的代表或者工会委员会组成人员

    正确答案:A,B,C,E

  • 第4题：

    基层工会所在的企业终止或者所在的事业单位、机关被撤销，该工会组织的会员的会籍被撤消。


    正确答案:错误

  • 第5题：

    简述企业、事业单位以及其他组织少缴、拖延或者拒不拨缴工会经费的，应如何处理？


    正确答案: 基层工会或者上级工会应当会同有关部门按照规定进行催缴。经催缴仍不缴纳的，基层工会或者上级工会可以按照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请支付令；拒不执行支付令的，工会可以依法申请人民法院强制执行。

  • 第6题：

    （）有权申请支付令. 

    • A、基层工会或者上级工会   
    • B、企业工会   
    • C、基层工作

    正确答案:A

  • 第7题：

    工会会员大会或者会员代表大会的职权是（）。

    • A、审议和批准工会基层委员会的工作报告。
    • B、审议和批准工会基层委员会的经费收支情况报告和经费审查委员会的工作报告。
    • C、选举工会基层委员会和经费审查委员会。
    • D、撤换或者罢免其所选举的代表或者工会委员会组成人员。
    • E、讨论决定工会工作的重大问题。

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第8题：

    对于企业、事业单位无正当理由拖延或者拒不拨缴工会经费的，工会组织向人民法院请求保护其权利的诉讼，其诉讼时效为1年。


    正确答案:错误

  • 第9题：

    基层工会专职工作人员的人数由（）。

    • A、基层工会根据需要确定
    • B、企业或者事业单位根据需要确定
    • C、上级工会根据需要确定
    • D、工会与企业、事业单位协商确定

    正确答案:D

  • 第10题：

    基层工会所在的企业终止或者所在的事业单位、机关被撤销，该工会组织相应依旧保留。


    正确答案:错误

  • 第11题：

    企业、事业单位无正当理由拖延或者拒不拨缴工会经费，基层工会或者上级工会可以（）。

    • A、与单位或者企业协商
    • B、向当地法院申请支付令
    • C、拒不执行支付令的，依法申请法院强制执行
    • D、责令企业或者单位限期交纳

    正确答案:B,C

  • 第12题：

    问答题
    企业无正当理由拖延或者拒不拨缴工会经费，工会该怎么办？

    正确答案： 企业无正当理由拖延或者拒不拨缴工会经费，基层工会或者上级工会可以向当地人民法院申请支付令；拒不执行支付令的，工会可以依法申请人民法院强制执行。
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    企业无正当理由拖延或者拒不拨缴工会经费，工会该怎么办？


    正确答案:企业无正当理由拖延或者拒不拨缴工会经费，基层工会或者上级工会可以向当地人民法院申请支付令；拒不执行支付令的，工会可以依法申请人民法院强制执行。

  • 第14题：

    企业、事业单位无正当理由（）工会经费，基层工会或者上级工会可以向当地人民法院申请支付令；拒不执行支付令的，工会可以依法申请人民法院强制执行。 

    • A、拖延    
    • B、拒不拨缴   
    • C、上报     
    • D、拖延或者拒不拨缴

    正确答案:D

  • 第15题：

    企业、事业单位无正当理由拖延或者拒不拨缴工会经费，基层工会或者上级工会可以向当地人民法院申请支付令；拒不执行支付令的，工会可以依法申请人民法院强制执行。


    正确答案:正确

  • 第16题：

    工会专职工作人员的人数由（）。

    • A、基层工会根据需要确定
    • B、企业或者事业单位根据需要确定
    • C、上级工会根据需要确定
    • D、工会与企业、事业单位协商确定

    正确答案:D

  • 第17题：

    企业、事业单位无正当理由拖延或者拒不拨缴工会经费，基层工会或者上级工会可以向当地人民法院申请（）；拒不执行支付令的，工会可以依法申请人民法院强制执行。


    正确答案:支付令

  • 第18题：

    企业、事业单位无正当理由（）工会经费，基层工会或者上级工会可以向当地人民法院申请（）；拒不执行的，工会可以依法申请人民法院（）。

    • A、拖延或者拒不拨缴、支付令、强制执行
    • B、拖延或者拒不拨缴、强制征缴、强制执行
    • C、不缴或者拒不缴纳、支付令、强制划拨
    • D、拖延或者拒不拨缴、支付令、强制划拨

    正确答案:A

  • 第19题：

    企业、事业单位无正当理由（）工会经费，基层工会或者上级工会可以向当地人民法院申请（）；拒不执行支付令的，工会可以依法申请人民法院（）。


    正确答案:拖延或者拒不拨缴；支付令；强制执行

  • 第20题：

    工会会员大会或者会员大会的职权包括（）

    • A、审议和批准工会基层委员会的工作报告
    • B、审议和批准工会基层委员会的经费收支情况报告和经费审查委员会的工作报告
    • C、选举工会基层委员会和经费审查委员会
    • D、撤换或者罢免工会工作的代表或者工会委员会组成人员

    正确答案:A,B,C,D

  • 第21题：

    工会基层组织所在的企业终止，或者所在的事业单位、机关和其他社会组织被撤销，该工会组织可以保留，并报上级工会备案。


    正确答案:错误

  • 第22题：

    企业、事业单位无正当理由拖延或者拒不拨缴工会经费，工会应当怎样处理？


    正确答案:基层工会或者上级工会可以向当地人民法院申请支付令；
    拒不执行支付令的，工会可以依法申请人民法院强制执行。

  • 第23题：

    关于《工会法》，以下说法正确的是（）

    • A、基层工会的非专职委员占用生产或者工作时间参加会议或者从事工会工作，每月不得超过十个工作日
    • B、基层工会委员会召开会议或者组织职工活动，可以在生产或者工作以外的时间进行
    • C、职工因工伤亡事故和其他严重危害职工健康问题的调查处理，必须有工会参加
    • D、建立工会组织的企业、事业单位、机关按每月全部职工工资总额的千分之二向工会拨缴经费

    正确答案:C

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