美国新港新闻造船和码头公司的创办人杭亭顿曾经在1866年说过这样一段话：“我们要造好船，如果可能的话，赚点钱。如果必要的话，赔点钱。但永远要造好船。”直到1987年，他的这段话还被他的公司的副总裁引用并铭刻在公司最显眼的地方，成为公司的文化和信仰。杭亭顿的这段话体现了执行文化的哪几项内涵？（）A、执行力是一种文化B、执行文化是与生俱来的价值观、行为准则和精神的积累和传承C、执行力与组织领导人无关

题目

美国新港新闻造船和码头公司的创办人杭亭顿曾经在1866年说过这样一段话：“我们要造好船，如果可能的话，赚点钱。如果必要的话，赔点钱。但永远要造好船。”直到1987年，他的这段话还被他的公司的副总裁引用并铭刻在公司最显眼的地方，成为公司的文化和信仰。杭亭顿的这段话体现了执行文化的哪几项内涵？（）

  • A、执行力是一种文化
  • B、执行文化是与生俱来的价值观、行为准则和精神的积累和传承
  • C、执行力与组织领导人无关
相似考题

1.该公司的组织文化特征描述错误的是( )。A．该公司的组织文化注重生存B．该公司的组织文化非常重视适应、忠诚度和程度C．该公司的组织文化注重冒险和创新D．该公司的组织文化与公司经营业务性质是相符的

2.执行力决定与员工的安全素质是企业安全文化要解决的课题。

3.下列哪种文化企业最有执行力（）A、为老板打工的文化B、为自己打工的文化C、为团队做事的文化D、为信仰而战的文化

4.神宁文化体系的出台，是集团公司践行党的十八大提出的“扎实推进社会主义文化强国建设”的重要举措，是建设一流企业文化的迫切需要，对提升集团公司的（），建设高素质员工队伍，改进和创新思想政治工作，建设“五型”企业，推动集团公司又好又快发展，具有十分重要的意义。A、创新力B、创造力C、凝聚力D、竞争力E、执行力

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  • 第1题：

    文化是（）和（）的体现。人虽要受文化制约，但人在文化中永远是主动的。


    正确答案:人类智慧；创造力

  • 第2题：

    执行力在组织中的作用表现在（）

    • A、是组织价值观和组织文化的体现
    • B、是实现组织规制的保障
    • C、是凝聚组织力量的源泉
    • D、是挖掘潜能的利器

    正确答案:A,B,C,D

  • 第3题：

    关于执行力文化的内涵，说法正确的是（）。

    • A、倡导企业目标与个人责任相互关联的价值观念
    • B、重视个人能力和品质的提升，保障执行的效率
    • C、营造任人唯贤、奖惩分明的公正环境
    • D、鼓励组织内外的信息和经验共享

    正确答案:A,B,C,D

  • 第4题：

    杜邦建立和发展企业的文化机制，基于文化的模块包括（）

    • A、领导力
    • B、执行力
    • C、组织
    • D、目视化

    正确答案:A,B,C

  • 第5题：

    零点公司的总经理是一个强有力的领导者，大家根据他的指示来执行任务，该公司的组织文化类型属于（）。

    • A、角色文化
    • B、权力文化
    • C、个人文化
    • D、任务文化

    正确答案:B

  • 第6题：

    突出海洋和船锚元素的某造船企业厂徽，体现的是企业文化层次中的（）。

    • A、精神文化
    • B、制度文化
    • C、表层文化
    • D、自然文化

    正确答案:C

  • 第7题：

    对公司文化对管理者的影响描述最贴切的是（）

    • A、公司文化约束了管理行为
    • B、公司文化对管理者的约束尤其明显
    • C、如果对管理者有影响的话也是不大的
    • D、与其说它影响管理不如说它受管理影响

    正确答案:A

  • 第8题：

    有位医学院的教授，在上课第一天对学生说：“当医生，最要紧的就是胆大心细！”教授的做法体现了执行力具有哪像内涵（）

    • A、执行力是服从的能力
    • B、执行力是管理者和被管理者沟通协调的能力
    • C、执行力是领导的意思与员工无关

    正确答案:A,B

  • 第9题：

    单选题
    对公司文化对管理者的影响描述最贴切的是（）
    A

    公司文化约束了管理行为

    B

    公司文化对管理者的约束尤其明显

    C

    如果对管理者有影响的话也是不大的

    D

    与其说它影响管理不如说它受管理影响


    正确答案： A
    解析： 管理行为要依据公司文化。

  • 第10题：

    多选题
    执行力在组织中的作用表现在（）
    A

    是组织价值观和组织文化的体现

    B

    是实现组织规制的保障

    C

    是凝聚组织力量的源泉

    D

    是挖掘潜能的利器


    正确答案： B,A
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    填空题
    文化是（）和（）的体现。人虽要受文化制约，但人在文化中永远是主动的。

    正确答案： 人类智慧,创造力
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    组织文化要体现共同的价值观念，体现组织中全体员工的信仰、行为准则和道德规范，这是指组织文化建设的（）
    A

    价值原则

    B

    目标原则

    C

    参与原则

    D

    成效原则


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    美国新港新闻造船和码头公司的创办人杭亭顿曾经在1866年说过这样一段话：“我们要造好船，如果可能的话，赚点钱。如果必要的话，赔点钱。但永远要造好船。”直到1987年，他的这段话还被他的公司的副总裁引用并铭刻在公司最显眼的地方，成为公司的文化和信仰。杭亭顿的这段话体现了执行文化的哪几项内涵（）

    • A、执行力是一种文化
    • B、执行文化是与生俱来的价值观、行为准则和精神的积累和传承
    • C、执行力与组织领导人无关

    正确答案:A,B

  • 第14题：

    对执行力文化的理解正确的有（）

    • A、最早用于公共管理范畴
    • B、执行力文化是把执行力作为所有行为的最高准则和终极目标的文化
    • C、执行力文化是将一种文化内化到组织内部，成为该组织全体成员共同认可的理念、价值观和行为准则
    • D、执行力文化对专业技术人员来说，主要是指建设和塑造其有利提高执行能力的价值观念和思想观念

    正确答案:B,C,D

  • 第15题：

    以身作则的正向行为包括：（）

    • A、带头贯彻公司文化、执行公司制度、维护公司品牌、解决实际问题
    • B、成绩是自己的，责任是别人的
    • C、说一套做一套
    • D、自己处在大家都不愿意去的地方，却没有怨言
    • E、自身就是企业文化和核心价值观的传道士

    正确答案:A,D,E

  • 第16题：

    中建公司文化典籍《文化读本》、《文化手册》、《员工手册》、《钢构人》等的编撰和制作要体现“（）”的原则。


    正确答案:表述准确、品位高雅、底蕴深厚、激发前进动力

  • 第17题：

    美国新港新闻造船和码头公司的创办人杭亭顿曾经在1866年说过这样一段话：“我们要造好船，如果可能的话，赚点钱。如果必要的话，赔点钱。但永远要造好船。”直到1987年，他的这段话还被他的公司的副总裁引用并铭刻在公司最显眼的地方，成为公司的文化和信仰。杭亭顿创办公司是提出要求说明了什么？（）

    • A、杭亭顿想显示自己的语言天赋
    • B、执行力与领导者的关系
    • C、执行文化是实现执行目标的保障

    正确答案:B,C

  • 第18题：

    组织文化要体现共同的价值观念，体现组织中全体员工的信仰、行为准则和道德规范，这是指组织文化建设的（）

    • A、价值原则
    • B、目标原则
    • C、参与原则
    • D、成效原则

    正确答案:A

  • 第19题：

    执行力文化是指把执行力作为所有行为的最低准则和最初目标的文化。


    正确答案:错误

  • 第20题：

    下列说法错误的是（）

    • A、组织执行力是践行组织价值观的基石
    • B、组织执行力是组织文化的体现
    • C、组织执行力是挖掘潜能的利器
    • D、实现组织规制是组织执行力的保障

    正确答案:D

  • 第21题：

    多选题
    有位医学院的教授，在上课第一天对学生说：“当医生，最要紧的就是胆大心细！”教授的做法体现了执行力具有哪像内涵（）
    A

    执行力是服从的能力

    B

    执行力是管理者和被管理者沟通协调的能力

    C

    执行力是领导的意思与员工无关


    正确答案： A,C
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    下列说法错误的是（）
    A

    组织执行力是践行组织价值观的基石

    B

    组织执行力是组织文化的体现

    C

    组织执行力是挖掘潜能的利器

    D

    实现组织规制是组织执行力的保障


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    突出海洋和船锚元素的某造船企业厂徽，体现的是企业文化层次中的（）。
    A

    精神文化

    B

    制度文化

    C

    表层文化

    D

    自然文化


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第24题：

    判断题
    执行力文化是指把执行力作为所有行为的最低准则和最初目标的文化。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

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