“阶梯型”人才结构理论将技术员系列分为:初级、中级、高级、技师、高级技师。
第1题:
第2题:
职业资格等级划分:由低到高分为五级,初级();中级(),高级();技师();高级技师()
第3题:
我国将技能人才划分为五个等级,下列选项中,这五个等级划分正确的是()。
第4题:
“阶梯型”人才结构理论将工程师系列分为()。
第5题:
技术工种的国家职业资格等级包括()。
第6题:
高级技师不需要具备的能力()
第7题:
职业技能鉴定分高级技师、初级技师、技师、高级、中级、初级六个级别。
第8题:
对
错
第9题:
第10题:
技术工人
助理工程师
技师
高级技师
第11题:
对
错
第12题:
对
错
第13题:
职业资格分为()和高级技师等五个等级。
第14题:
国家职业资格证书由低到高分为()五个级别。
第15题:
职业资格证书的等级分为()
第16题:
“职业带”人才结构理论认为()、技术员、工程师三类人才各有各的特色与专长,不可相互代替。
第17题:
“阶梯型”人才结构理论将()系列分为:助理技术员、工艺师、高级工艺师。
第18题:
国家职业资格分为初级(五级)、中级(四级)、高级(三级)、技师(二级)、高级技师(一级)。
第19题:
高级工
工程师
技术员
技术工人
第20题:
初级
中级
高级
技师
第21题:
技术员
助理工程师
工程师
高级工程师
第22题:
初级工、中级工、高级工、技师、高级技师
初级工、高级工、技师、中级技师、高级技师
初级工、中级工、中高级工、高级工、技师
初级工、中级工、中高级工、高级工、高级技师
第23题:
初级
中级
高级
技师
高级技师