工作责任分配的结果形成（）。A、进度计划B、费用计划C、工作责任分配矩阵D、工作责任分配表

题目

工作责任分配的结果形成（）。

  • A、进度计划
  • B、费用计划
  • C、工作责任分配矩阵
  • D、工作责任分配表
相似考题

1.编制项目的计划时，首先必须要做的工作是A、编制责任分配矩阵B、编制行动计划表C、编制WB5图D、编制甘特图

2.责任分配矩阵式一种常用的描述项目角色和职责的方式，关于责任分配的说法错误的是（）A.在反映团队成员个人与其承担的工作时，责任分别配矩阵不够直观 B.责任分配矩阵可以分成多个层级 C.高层级的责任分配矩阵可以界定团队中的哪个小组负责工作分解中的哪一部分工作 D.底层级的责任分配矩阵用来在小组内为具体活动分配角色、职责层次

3.招标采购项目人力资源计划的编制依据主要有()。A、招标工作进度计划B、招标工作分解和责任分配矩阵C、历史信息D、采购的技术经济条件E、人力资源安排描述

4.责任分配矩阵是一种常用的描述项目角色和职责的方式，关于责任分配矩阵的说法错误的是（ ）A.在反映团队成员个人与其承担的工作时，责任分配矩阵不够直观B.责任分配矩阵可以分成多个层级C.高层级的责任分配矩阵可以界定团队中的哪个小组负责工作分解中的哪一部分工作D.底层级的责任分配矩阵用来在小组内为具体活动分配角色，职责和层次

更多“工作责任分配的结果形成（）。A、进度计划B、费用计划C、工作责任分配矩阵D、工作责任分配表”相关问题

  • 第1题：

    在项目范围管理中，常用的项目管理工具是 （）

    A.网络计划技术 B.责任分配矩阵
    C.工作分解结构 D.费用计划曲线

    答案：C
    解析：
    项目范围管理是指对整个项目生命期所涉及的工作范围进行管理和控制，从而确保项目完成按照规定、计划或要求所必须要做的全部工作，并且只完成那些必须完成的工作。项目范围管理的关键在于识别和控制哪些工作应该包括在项目之内，哪些工作不应该包括在项目之内在项目范围管理中，常用的项目管理工具是工作分解结构。工作分解结构将项目分解成若干子项目或作业包、工作包、合同包。每一个子项目或作业包等都应该进行详细描述，如参与者、进度计划、作业活动、如何去做等。

  • 第2题：

    在招标采购项目管理的责任分配矩阵中，采用字母来表示工作参与角色或责任时，字母D代 表 （ ）

    A.执行工作 B.控制进度
    C.需要培训工作 D.单独或决定性决策

    答案：D
    解析：
    在招标采购项目管理的责任分配矩阵中，采用字母来代表工作参与角色或责任时：X 表示执行工作；P表示控制进度；T表示需要培训工作；D表示单独或决定性决策。

  • 第3题：

    项目进度计划编制的步骤的第四步是（） 。

    • A、工作先后关系的确定
    • B、工作责任分配表的制定
    • C、工作时间估计
    • D、项目分解

    正确答案:B

  • 第4题：

    工作责任分配的结果形成（）。

    • A、进度计划
    • B、费用计划
    • C、工作责任分配矩阵
    • D、工作责任分配表

    正确答案:C,D

  • 第5题：

    责任分配矩阵是一种常用的描述项目角色和职责的方式，关于责任分配矩阵，以下说法错误的是（）

    • A、在反映团队成员个人与其承担的工作时，责任分配矩阵不够直观 
    • B、责任分配矩阵可以分成多个层级 
    • C、高层级的责任分配矩阵可以界定团队中的哪个小组负责工作分解中的哪一部分工作 
    • D、底层级的责任分配矩阵用来在小组内为具体活动分配角色、职责、层次。

    正确答案:A

  • 第6题：

    辅助生产费用按计划成本分配法的优点是（）。

    • A、便于分清内部各单位经济责任
    • B、计算工作简便
    • C、提高了分配结果的正确性
    • D、分配结果最正确

    正确答案:A

  • 第7题：

    辅助生产费用按计划成本分配法的优点是（）。

    • A、简化成本分配工作
    • B、可以查明成本计划的完成情况
    • C、便于考核受益单位的经济责任
    • D、分配结果最准确

    正确答案:A,B,C

  • 第8题：

    属于人力资源计划的编制依据的是（）。

    • A、招标工作分解(WBS)和责任分配矩阵
    • B、资源需求计划
    • C、资源价格
    • D、工作的延续时间

    正确答案:A

  • 第9题：

    单选题
    以下不属于资源计划结果的是（）。
    A

    资源需求加护

    B

    责任分配矩阵

    C

    各种资源需求计划以及计划描述

    D

    具体工作的资源的需要安排


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    项目进度计划编制的步骤的第四步是（） 。
    A

    工作先后关系的确定

    B

    工作责任分配表的制定

    C

    工作时间估计

    D

    项目分解


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    辅助生产费用按计划成本分配法的优点是（）。
    A

    便于分清内部各单位经济责任

    B

    计算工作简便

    C

    提高了分配结果的正确性

    D

    分配结果最正确


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    多选题
    辅助生产费用按计划成本分配法的优点是（）。
    A

    简化成本分配工作

    B

    可以查明成本计划的完成情况

    C

    便于考核受益单位的经济责任

    D

    分配结果最准确


    正确答案： D,B
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    招标采购项目进度控制的主要方法有 （）

    A.工作结构分解 B.里程碑计划
    C.甘特图 D.责任分配矩阵
    E.项目管理软件

    答案：A,C,E
    解析：
    ABCE解析 招标采购项目控制包括：（1）质量控制；（2）进度控制；（3）费用控制。其中，进度控制的目标是在规定的时间内完成全部招标工作；满足建设项目（生产经营）整体进度的要求。进度控制的方法有：（1）工作结构分解；（2）里程碑计划；（3）甘特图或网络图；（4）项目管理软件。D项，责任分配矩阵是质量控制常用的方法。

  • 第14题：

    责任分配矩阵是一种常用的描述项目角色和职责的方式，关于责任分配矩阵的说法错误的是 （ ） 。

    A.在反映团队成员个人与其承担的工作时，责任分配矩阵不够直观
    B.责任分配矩阵可以分成多个层次
    C.高层级的责任分配矩阵可以界定团队中的哪个小组负责工作分解结构中的哪一部分工作
    D.底层级的责任分配矩阵用来在小组内为具体活动分配角色、责任

    答案：A
    解析：
    责任分配矩阵可方便、直观地反映成员与承担工作间的关系。

  • 第15题：

    （）对项目的每一项任务分配责任者和落实责任。

    • A、WBS字典
    • B、WBS模板
    • C、工作责任分配表
    • D、里程碑计划表

    正确答案:C

  • 第16题：

    以下不属于资源计划结果的是（）。

    • A、资源需求加护
    • B、责任分配矩阵
    • C、各种资源需求计划以及计划描述
    • D、具体工作的资源的需要安排

    正确答案:B

  • 第17题：

    项目行动计划表是以责任分配矩阵为基础编制的


    正确答案:错误

  • 第18题：

    辅助生产费用按计划成本分配法的优点是（）。

    • A、A·便于分清内部各单位经济责任
    • B、B·计算工作简便
    • C、C·提高了分配结果的正确性
    • D、D·分配结果最正确

    正确答案:D

  • 第19题：

    以下哪个最好地描述了职责分配矩阵的作用？（）

    • A、用于分配项目计划编制工作
    • B、用于联系项目工作与团队成员
    • C、用于确定成员对项？工作的质量责任
    • D、用于项目团队建设

    正确答案:B

  • 第20题：

    多选题
    工作责任分配的结果形成（）。
    A

    进度计划

    B

    费用计划

    C

    工作责任分配矩阵

    D

    工作责任分配表


    正确答案： C,D
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    单选题
    （）对项目的每一项任务分配责任者和落实责任。
    A

    WBS字典

    B

    WBS模板

    C

    工作责任分配表

    D

    里程碑计划表


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    以下哪个最好地描述了职责分配矩阵的作用？（）
    A

    用于分配项目计划编制工作

    B

    用于联系项目工作与团队成员

    C

    用于确定成员对项？工作的质量责任

    D

    用于项目团队建设


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    多选题
    人力资源计划的编制依据主要有包括(　　)。
    A

    招标工作分解(WBS)

    B

    责任分配矩阵

    C

    招标工作质量计划

    D

    历史信息

    E

    人力资源安排描述


    正确答案： E,D
    解析： 本题考核的是人力资源计划的编制依据。人力资源计划的编制依据主要有：①招标工作分解(wBS)和责任分配矩阵。招标工作分解结构和责任分配明确了招标采购实施各阶段工作所需资源的基本情况，是人力资源计划的重要依据。②招标工作进度计划。是制订人力资源计划的基础，每项招标工作何时需要多少人通过招标工作的进度计划可以明显看出。③历史信息。历史信息记录了先前类似招标工作使用资源的需要情况，这些资料一般是可以获得的。④人力资源安排描述。明确什么人才是可以获得的，是招标工作计划所必须配备的。

  • 第24题：

    单选题
    属于人力资源计划的编制依据的是（）。
    A

    招标工作分解(WBS)和责任分配矩阵

    B

    资源需求计划

    C

    资源价格

    D

    工作的延续时间


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

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