—个关键项目已获批准,一位关键相关方根据以往的经验,担心与该项目相关的风险。项目经理下一步应该怎么做?()
第1题:
项目启动时一名关键干系人拒绝批准项目章程,项目经理应该如何做?()
第2题:
在项目规划期间,项目经理收到一项建议,通过使用质量较低的材料可以显著地降低成本,并且材料仍然可以满足基本的质量要求,但是,一位关键相关方却表达出担忧。项目经理应该做什么?()
第3题:
在被任命管理一个新项目后,项目经理收到项目章程草稿,项目经理意识到某些关键干系人未参与初步技术规范的定义。项目经理接下来应该怎么办?()
第4题:
在一个关键测试阶段,项目经理识别到一个影响相关方预期交付进度计划的范围差距,该项目涉及各个职能部门的可交付成果,只能在提供所有可交付成果后才能视为成功完成该项目。若要避免这种情况,项目经理事先应该做什么?()
第5题:
项目经理完成了项目管理计划的初稿,并打算将其提交给相关方进行批准,但是,项目管理计划篇幅很长,相关方分散在各地,项目经理获得批准的时间有限。若要按时完成该计划的审查,项目经理应该怎么做?()
第6题:
一个关键的项目决策需要所有相关方的支持。项目经理现在得知之前未识别到一名关键相关方。项目经理应该做什么来防止这个问题成为项目进展和成功的障碍?()
第7题:
项目经理与项目相关方开会,收集需求并制作项目需求文档。项目经理下一步该怎么做?()
第8题:
确认所有相关方都收到并理解每份状态报告
为每一个相关方选择适当的沟通方法
直接与关键相关方就重要问题或项目偏差进行接洽
计划与关键相关方定期举行会议以报告项目状态
第9题:
按要求执行变更,因为这可能会提供晋升的可能性
按要求执行变更,因为这是项目的关键相关方
获得变更控制委员会的批准并更新风险管理计划
通知相关方,该变更风险太大,无法予以考虑
第10题:
检查工作分解结构(WBS)以确定哪些相关方的可交付成果受到影响
评审相关方参与过程并利用相关信息更新相关方参与计划
与发起人讨论制定相关方参与计划的相关事宜
使用一个来自以前类似项目的相关方参与过程
第11题:
将关键相关方集合在一起,以澄清业务需求
与项目发起人开会,以获得对项目目标的批准
将会议纪要发送给关键相关方
与项目发起人一起审查相关方参与计划
第12题:
更新项目管理计划和风险登记册
分析项目范围
请求项目发起人就风险提出具体意见
审查项目章程中记录的高层级风险、假设条件和制约因素
第13题:
一位关键相关方请求变更需求,该变更有风险,可能会影响到正在同时实施的另一个项目。项目经理应该做什么?()
第14题:
在执行一个新产品开发项目期间,一位关键相关方要求添加一项功能,项目经理下一步应该怎么做?()
第15题:
一位项目经理正在与一个多元化的团队合作一个备受瞩目公共工程项目。项目相关方的公共部门非常担心,因为这个项目直接影响到他们的社区。项目经理应使用什么来与这个项目相关方团体沟通?()
第16题:
一位关键相关方没有空批准项目定义。项目经理下一步应该怎么做?()
第17题:
一个新项目即将开始,但两位关键相关方对可交付成果的看法相互矛盾。项目经理应该怎么做?()
第18题:
项目经理完成项目章程的制定,并与关键相关方一起审查项目章程。项目经理下一步应该怎么做?()
第19题:
继续项目,否则影响项目进度
请求发起人协调关键干系人,否则将无法获得项目所需资源
与关键干系人沟通,了解、评估、管理和平衡干系人
给关键干系人额外利益,以获得项目章程的批准
第20题:
按照计划活动继续工作。
向主管报告关键用户的情况。
审查相关方分析并更新包含该关键用户。
审查相关方分析并通知所有相关方将该关键用户包含在所有电子邮件中。
第21题:
与该相关方协商,以使用该关键资源。
咨询其他相关方以反驳该提议
评估该请求的影响,并签发一项变更请求。
如果该关键资源不可用,建议取消该项目。
第22题:
制定需求基准,并获得关键关系人的批准
与团队一起创建工作分解结构
准备一份详细的项目范围说明书
制定项目管理计划
第23题:
推式沟通
交互式沟通
项目相关方沟通
项目报告