更多“一般而言,工龄工资的领取的年限最多不超过()年。”相关问题
  • 第1题:

    按员工工龄的长短和每一工龄应计的工资额来确定的工资称为()。

    A、奖励工资

    B、职务工资

    C、技能工资

    D、年功工资


    参考答案:D

  • 第2题:

    某段规格说明如下:某公司用来计算不同工作年限的员工年终奖的需求描述:员工在公司的工作年限不超过3年,年终奖为月工资的25%;员工在公司的工作年限超过3年,年终奖为月工资的50%;员工在公司的工作年限超过5年,年终奖为月工资的75%;工作年限超过8年,年终奖为月工资的100%。员工工作年限必须是整型,并且最大值不超过100。根据上午规格说明,为“工作年限”划分等价类,得到的有效等价类的数量为()

    A.2

    B.4

    C.6

    D.8


    参考答案:B

  • 第3题:

    在离退休以前,职工工作年限每增加一年,工龄工资增加()。

    • A、1元
    • B、2元
    • C、3元
    • D、4元

    正确答案:A

  • 第4题:

    公务员被辞退领取辞退费的,辞退费发放期限根据被辞退公务员在机关的()确定。

    • A、工作年限
    • B、连续工龄
    • C、任职年限
    • D、年龄

    正确答案:A

  • 第5题:

    工资最普遍的唯一标准是工龄。


    正确答案:错误

  • 第6题:

    工人与干部退休待遇,按期工龄长短,按月领取退休金,其标准一般为本人工资的()。


    正确答案:60%—70%

  • 第7题:

    ()是以职工个人的年龄、工龄、学历、本专业工作年限等因素为依据的薪酬制度,是劳动积累工资。

    • A、资历工资制
    • B、结构工资制
    • C、绩效工资制
    • D、技能工资制

    正确答案:A

  • 第8题:

    单选题
    公务员被辞退领取辞退费的,辞退费发放期限根据被辞退公务员在机关的()确定。
    A

    工作年限

    B

    连续工龄

    C

    任职年限

    D

    年龄


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第9题:

    多选题
    实行统一企业职工基本养老保险制度前按照国家规定从事提前退休工种(岗位)的人员的工作年限,按国家规定经劳动行政部门审定后()。
    A

    可以折算工龄

    B

    视同缴费年限

    C

    不视同缴费年限

    D

    折算后增加的年限最多不得超过3年

    E

    折算后增加的年限最多不得超过5年


    正确答案: E,C
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    单选题
    体现职工的积累贡献,按职工工作年限确定标准,并且随工作年限的增加逐年予以相应增加的工资部分是()。
    A

    基础工资

    B

    级别工资

    C

    职务工资

    D

    工龄工资


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    单选题
    按公务员的工作年限确定的工资是()。
    A

    职务工资

    B

    级别工资

    C

    基础工资

    D

    工龄工资


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    单选题
    按员工工龄的长短和每一工龄应计的工资额来确定的工资称为()。
    A

    奖励工资

    B

    职务工资

    C

    技能工资

    D

    年功工资


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    修改职工的工资,给工龄大于等于20年以上的职工每人增加100元,工龄在20年以下的职工增加40元,请将程序补充完整。

    SET TALK OFF

    USR 职工工资表

    DO WHILE【 】

    IF 工龄>=20

    REPLACE 工资 WITH 工资+100

    ELSE

    REPLACE 工资 WITH 工资+40

    ENDIF

    SKIP

    ENDDO

    SET TALK ON


    正确答案:.NOT.EOF()
    .NOT.EOF() 解析: 本小题考察DO WHILE循环,如果记录指针不是在最后一条记录上,则执行循环,然后用SK||命令将记录指针移到下一条记录上,这样循环一直到最后一条记录。

  • 第14题:

    体现职工的积累贡献,按职工工作年限确定标准,并且随工作年限的增加逐年予以相应增加的工资部分是()。

    A基础工资

    B级别工资

    C职务工资

    D工龄工资


    D

  • 第15题:

    机关事业单位工作人员领取机关事业单位养老保险待遇,需要满足以下哪几个条件?()

    • A、缴费年限(含视同缴费年限)累计满15年
    • B、达到国家规定的退休年龄或退休条件
    • C、经批准退休
    • D、工龄满25年

    正确答案:A,B,C

  • 第16题:

    江苏省事业单位工作人员工资套改时,折算的工龄可计算为套改年限。


    正确答案:错误

  • 第17题:

    实行统一企业职工基本养老保险制度前按照国家规定从事提前退休工种(岗位)的人员的工作年限,按国家规定经劳动行政部门审定后()。

    • A、可以折算工龄
    • B、视同缴费年限
    • C、不视同缴费年限
    • D、折算后增加的年限最多不得超过3年
    • E、折算后增加的年限最多不得超过5年

    正确答案:A,B,E

  • 第18题:

    按公务员的工作年限确定的工资是()。

    • A、职务工资
    • B、级别工资
    • C、基础工资
    • D、工龄工资

    正确答案:D

  • 第19题:

    某铁路局实行岗位技能工资制,某个级别、岗位按照工资制度规定:岗位工资为500元,技能工资350元,工龄工资2元/年,特种工资为60元,若某人工作年限为10年。试计算:(1)该岗位的基本工资;(2)该岗位上的辅助工资和技能工资总额。(计算题)


    正确答案: (1)基本工资=岗位工资+技能工资=500+350=850元
    (2)辅助工资=2×10+60=80元
    某人岗位技能工资总计为930元。

  • 第20题:

    单选题
    在离退休以前,职工工作年限每增加一年,工龄工资增加()。
    A

    1元

    B

    2元

    C

    3元

    D

    4元


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第21题:

    问答题
    某铁路局实行岗位技能工资制,某个级别、岗位按照工资制度规定:岗位工资为500元,技能工资350元,工龄工资2元/年,特种工资为60元,若某人工作年限为10年。试计算:(1)该岗位的基本工资;(2)该岗位上的辅助工资和技能工资总额。(计算题)

    正确答案: (1)基本工资=岗位工资+技能工资=500+350=850元
    (2)辅助工资=2×10+60=80元
    某人岗位技能工资总计为930元。
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    单选题
    下列关于员工工作年限的说法中不正确的是(  )。
    A

    工作年限主要有工龄和企龄两种表现形式

    B

    工龄指员工参加工作以来整个的工作时间

    C

    在技能工资体系下,工作年限会对员工的薪酬水平影响较弱

    D

    工龄和企龄越长的员工,薪酬的水平相对也较高。


    正确答案: A
    解析:
    工作年限主要有工龄和企龄两种表现形式,工龄指员工参加工作以来整个的工作时间,企龄则指员工在本企业中的工作时间。工作年限会对员工的薪酬水平产生一定的影响,在技能工资体系下,这种影响更加明显。一般来说,工龄和企龄越长的员工,薪酬的水平相对也较高。

  • 第23题:

    填空题
    一般而言,工龄工资的领取的年限最多不超过()年。

    正确答案: 40
    解析: 暂无解析