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  • 第1题:

    现代人力资源管理的管理职能( )。
    A.向企业社会性职能方向发展 B.由强调效率向强调公平转变
    C.逐渐切人企业的生产经营活动 D.同时具备战略性的职能和经营性职能
    E.关注企业的长期发展,不断提升人力资源竞争优势


    答案:A,D,E
    解析:

  • 第2题:

    戴尔和霍德将企业广泛采用的人力资源战略分为三类,不包括( )。

    A.诱因战略
    B.管理战略
    C.投资战略
    D.参与战略

    答案:B
    解析:
    人力资源战略一般形成于战略制定阶段,既要受到企业外部因素的制约,又会受到企业内部因素的影响,因此不同企业的人力资源战略往往存在很大的差异。美国学者戴尔和霍德将企业广泛采用的人力资源战略分为三类:①诱因战略;②投资战略;③参与战略。

  • 第3题:

    战略目标是基于组织的使命和长期发展方向而制定的,是对组织战略经营活动预期取得的主要成果的期望值。


    正确答案:正确

  • 第4题:

    利思伍德提出的教师专业发展三维模式。


    正确答案: 第一维,教师专业知能发展。第二维,教师的职业发展周期。第三维,教师的心理发展。

  • 第5题:

    简述弗洛伊德精神分析理论的思想来源。


    正确答案: 1、本能与动力,来自布伦塔诺(意动心理学)
    2、前意识,来自莱布尼茨(微觉、统觉)和赫尔巴特(意识阈)
    3、无意识,来自叔本华(无意识意志)和尼采(权利意志,超人哲学)

  • 第6题:

    用战略管理的思想来引导企业生产经营活动的长远发展方向是()。

    • A、战略导向
    • B、战略思想
    • C、战略规划
    • D、战略目标

    正确答案:A

  • 第7题:

    马克思认为实现人的全面发展的唯一方法是( )

    • A、学校教育与社会教育相结合
    • B、德、智、体全面发展
    • C、教育与生产劳动相结合
    • D、坚持教育的正确方向

    正确答案:C

  • 第8题:

    企业核心价值观是企业长期生产经营中形成的评判企业内思想()的基本思想准则。

    • A、发展方向
    • B、价值判断
    • C、具体事务
    • D、战略规划

    正确答案:A,C

  • 第9题:

    战略调整一般包括()。

    • A、企业的愿景
    • B、长期发展方向
    • C、战略目标
    • D、战略举措

    正确答案:A,B,C,D

  • 第10题:

    单选题
    引导企业总体发展方向的是()。
    A

    营销计划

    B

    企业计划

    C

    企业战略

    D

    具体战术


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    单选题
    马克思认为:实现人的全面发展的惟一方法是(  )。
    A

    学校教育与社会教育相结合

    B

    德、智、体全面发展

    C

    教育与生产劳动相结合

    D

    坚持教育的正确方向


    正确答案: B
    解析:
    马克思主义曾多次强调了教育与生产劳动相结合的教育基本原理,认为教育与生产劳动相结合不仅是提高社会生产的一种方法,而且也是培养全面发展的人的惟一方法,是实现社会主义教育目的的根本途径。因此,答案为C。

  • 第12题:

    单选题
    企业为适应外部环境,谋求生存和发展,对生产经营活动实行总体性管理的决策和谋划的是()
    A

    企业战略

    B

    生产与作业战略

    C

    市场营销战略

    D

    人力资源战略


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    马克思认为全面发展的人是指德、智、体、美等方面全面发展的人。


    答案:
    解析:
    【知识点】马克思主义关于人的全面发展的学说
    这种说法是错误的。马克思在《资本论》等著作中阐述了关于人的全面发展的学说,认为全面发展的人是指精神和身体、个体性和社会性得到普遍、充分而自由发展的人。德、智、体、美等全面发展的思想是马克思主义指导下结合我国教育发展状况提出来的教育目的.是马克思主义理论在我国教育领域的中国化。

  • 第14题:

    (2017年真题)甲家电生产企业委托乙咨询公司对本企业生产的某品牌家电产品在 A 地区的消费需求进行预测。
    并制定产品业务发展战略。
    乙咨询公司拟采用德尔菲法分析预测家电行业未来长期发展趋势,为甲企业制定家电产品业务发展战略提供数据。具体做法是:(1)邀请 15 名技术专家召开一次座谈会;(2)在座谈会上,由专家填写个人意见;(3)整理汇总个人意见形成会记要及结论。
    【问题】 指出乙咨询公司在德尔菲法具体做法上的不妥之处,并给出正确做法


    答案:
    解析:
    不妥之处一:邀请 15 名技术专家。
    正确做法:专家组由技术专家、宏观经济专家、企业管理者、行业管理者等构成,数量一般为 20人左右。
    不妥之处二:在座谈会上,由专家填写个人意见。
    正确做法:组织调查实施。一般调查要经过 2~3 轮。对第一轮专家调查表进行收集统计后,须将结果表发送给专家,要求其对第一轮调查的结果提出进一步的意见,经工作组整理统计后,形成初步预测意见;如有必要再进行第三轮预测。
    不妥之处三:整理汇总个人意见形成结论。
    正确做法:将调查结果汇总,进行进一步的统计分析和数据处理。一般计算专家估计值的平均值、中位数、众数以及平均主观概率等指标后才能形成结论。
    不妥之处四:德尔菲法的程序不完整。
    正确做法: (1)建立预测工作组。(2)选择专家。(3)设计调查表。 (4)组织调查实施。(5)汇总处理调查结果。

  • 第15题:

    用战略管理的思想来引导企业生产经营活动的长远发展方向就是企业经营战略导向。


    正确答案:正确

  • 第16题:

    连锁经营战略目标是指()

    • A、企业长期的、全局性发展方向和奋斗目标
    • B、企业长期的、全局性发展方向和竞争目标
    • C、企业长期的、全局性发展方向和行业地位
    • D、企业长期的、全局性发展方向和盈利目标

    正确答案:A

  • 第17题:

    引导企业总体发展方向的是()。

    • A、营销计划
    • B、企业计划
    • C、企业战略
    • D、具体战术

    正确答案:C

  • 第18题:

    伍德沃德把企业生产组织的形式分成________________、________________和___________。


    正确答案:单件小批生产;大批大量生产;连续生产

  • 第19题:

    首次提出战略管理概念的是()

    • A、安索夫和汉斯
    • B、彼得•德鲁克
    • C、马克思•韦伯
    • D、加里•德斯勒

    正确答案:A

  • 第20题:

    为实现企业总体目标,对企业未来发展方向所做出的长期性的战略是()。

    • A、公司总战略
    • B、职能战略
    • C、事业部战略
    • D、公司分战略

    正确答案:A

  • 第21题:

    单选题
    用战略管理德思想来引导企业生产经营活动长期发展德方向的是()
    A

    战略导向

    B

    战略思想

    C

    战略规划

    D

    战略目标


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    单选题
    首次提出战略管理概念的是()
    A

    安索夫和汉斯

    B

    彼得•德鲁克

    C

    马克思•韦伯

    D

    加里•德斯勒


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    填空题
    伍德沃德把企业生产组织的形式分成________________、________________和___________。

    正确答案: 单件小批生产,大批大量生产,连续生产
    解析: 暂无解析