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  • 第1题:

    项目人力资源管理的工作过程不包括()。

    A、制订人力资源计划
    B、组建项目团队
    C、管理项目团队
    D、人员社会保障计划

    答案:D
    解析:
    项目人力资源管理主要包括以下工作过程:①制订人力资源计划,识别和记录项目角色、职责、所需技能以及汇报关系,编制人员配备管理计划;②组建项目团队,确认可用的人力资源并组建项目所需团队;③建设项目团队,提高工作能力,促进团队互动和改善团队氛围,提高项目绩效;④管理项目团队,跟踪团队成员的表现,提供反馈,解决问题并管理变更,优化项目绩效。

  • 第2题:

    资源日历是以下哪个过程的输出?()

    • A、估算资源需求
    • B、实施采购
    • C、制订进度计划
    • D、制订人力资源计划

    正确答案:B

  • 第3题:

    下列关于培训与开发计划制订的陈述,正确的是()。

    • A、培训与开发计划是组织进行培训与开发管理的实施规程
    • B、培训与开发的签发人就是培训与开发的责任人
    • C、培训与开发计划包括计划变更或调整方式
    • D、在制订培训与开发计划时,要从企业的实际出发,充分利用各种资源
    • E、制订培训与开发计划包括:制定操作程序、选择和设计相应的培训与开发内容、培训与开发方法、培训与开发形式等

    正确答案:A,C,D,E

  • 第4题:

    华星房地产公司在制订企业资源需求计划时需要考虑很多事情,首先要考虑的任务是()。

    • A、预测
    • B、预算
    • C、分析
    • D、评估风险

    正确答案:A

  • 第5题:

    某公司打算制订本季度的资源计划,不属于可以使用的制定资源计划的类型的是()计划。

    • A、等产量
    • B、需求跟随
    • C、控制资源
    • D、控制需求

    正确答案:C

  • 第6题:

    Quickresponse(QR)其中含义是()

    • A、物流资源计划
    • B、快速反映
    • C、企业资源计划
    • D、制造资源计划

    正确答案:B

  • 第7题:

    培训与开发部门的职能包括()。

    • A、制订企业季度的培训与开发计划
    • B、确定企业内部和外部的培训与开发资源
    • C、制订年度培训与开发预算
    • D、实施各类培训与开发计划
    • E、制订支持企业经营战略的培训与开发计划

    正确答案:B,C,D,E

  • 第8题:

    多选题
    下列关于培训与开发计划制订的陈述,正确的是()。
    A

    培训与开发计划是组织进行培训与开发管理的实施规程

    B

    培训与开发的签发人就是培训与开发的责任人

    C

    培训与开发计划包括计划变更或调整方式

    D

    在制订培训与开发计划时,要从企业的实际出发,充分利用各种资源

    E

    制订培训与开发计划包括:制定操作程序、选择和设计相应的培训与开发内容、培训与开发方法、培训与开发形式等


    正确答案: E,D
    解析: 培训与开发的责任人包括整体计划的执行或实施人,以及具体项目的执行人或主任人;而签发人是整体计划的审批人或者签发人。

  • 第9题:

    单选题
    识别企业过程的三种主要资源不包括()。
    A

    资金/技术资源

    B

    产品/服务资源

    C

    计划和控制资源

    D

    支持性资源


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    单选题
    Android XML解析主要有三种方式,其中不包括()
    A

    SAX

    B

    DOM

    C

    PULL

    D

    KXML


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    单选题
    企业在制订计划时可以利用的资源主要有三种,其中不包括:()。
    A

    时间资源

    B

    信息资源

    C

    环境资源

    D

    人力资源


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    单选题
    一般来说,可以采用三种方法制订资源计划,不属于这三种类型的是()计划。
    A

    等产量

    B

    需求跟随

    C

    控制资源

    D

    控制需求


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    IT服务部署实施计划阶段的主要活动,其中不包括( )

    A.计划沟通
    B.计划制订
    C.计划评估确认和修订
    D.计划审核

    答案:D
    解析:
    IT服务部署实施计划阶段的主要活动:包括计划沟通、计划制订、计划评估确认与计划修订。

  • 第14题:

    在培训开发部门的主要职能中,不包括()。

    • A、制订企业的年度培训开发计划
    • B、审批年度培训开发预算
    • C、制订支持经营战略达成的培训开发战略
    • D、实施各类培训开发计划

    正确答案:B

  • 第15题:

    在制订资源计划时,不适合采用需求跟随计划的组织是()。

    • A、超级市场
    • B、政府部门
    • C、假日旅馆
    • D、餐馆

    正确答案:B

  • 第16题:

    销售人员在制订销售计划时不仅应该根据销售目标,实事求是地按照客户、产品、企业资源状况来制订,还应该考虑()。

    • A、销售区域的控制
    • B、销售时间的控制
    • C、销售资源的预配置
    • D、销售对象的限制
    • E、销售范围的控制

    正确答案:B,C

  • 第17题:

    一般来说,可以采用三种方法制订资源计划,不属于这三种类型的是()计划。

    • A、等产量
    • B、需求跟随
    • C、控制资源
    • D、控制需求

    正确答案:C

  • 第18题:

    制订业务连续性计划时,下面哪一类工具可以用于了解各企业的业务流程()。

    • A、业务连续性自我审计
    • B、资源恢复分析
    • C、风险评估
    • D、差异分析

    正确答案:C

  • 第19题:

    识别企业过程的三种主要资源不包括()。

    • A、资金/技术资源
    • B、产品/服务资源
    • C、计划和控制资源
    • D、支持性资源

    正确答案:A

  • 第20题:

    多选题
    销售人员在制订销售计划时不仅应该根据销售目标,实事求是地按照客户、产品、企业资源状况来制订,还应该考虑()。
    A

    销售区域的控制

    B

    销售时间的控制

    C

    销售资源的预配置

    D

    销售对象的限制

    E

    销售范围的控制


    正确答案: B,C
    解析: 暂无解析

  • 第21题:

    多选题
    培训与开发部门的职能包括()。
    A

    制订企业季度的培训与开发计划

    B

    确定企业内部和外部的培训与开发资源

    C

    制订年度培训与开发预算

    D

    实施各类培训与开发计划

    E

    制订支持企业经营战略的培训与开发计划


    正确答案: E,A
    解析: 培训与开发部门的主要职能如下:制定支持企业经营战略的培训与开发计划;分析并明确公司各类职位、各级各类人员的培训与开发需要;形成如何满足这些需要的建议和计划;制订企业年度的培训与开发计划;制订年度培训与开发预算;确定企业内部和外部的培训与开发资源;实施各类培训与开发计划,具体安排各种培训与开发课程或活动;帮助和指导员工个人职业发展计划;管理好员工培训与开发的档案;维护培训与开发的场地和设施,充分开发与利用各类培训与开发的资源。本题正确答案为BCDE选项。

  • 第22题:

    单选题
    Quickresponse(QR)其中含义是()
    A

    物流资源计划

    B

    快速反映

    C

    企业资源计划

    D

    制造资源计划


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    单选题
    华星房地产公司在制订企业资源需求计划时需要考虑很多事情,首先要考虑的任务是()。
    A

    预测

    B

    预算

    C

    分析

    D

    评估风险


    正确答案: D
    解析: 暂无解析