参考答案和解析
正确答案: 定义:是以生产公共产品和提供公共服务为目标的非营利机构(政府、学校、医院等)。
特点:
(1)公共部门是非营利性的。
(2)公共部门一管理社会公共事务、维护和实现公共利益为基本责任。
(3)公共部门通过行使公共权力来管理公共事务。
(4)公共部门的活动须依法进行并受高度监督。
(5)公共部门具有政治权威性和强制性。
(6)公共部门的目标不易计量、责任多元化。
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  • 第1题:

    发达国家公共部门人事制度具有哪些特点?
    1、政府所有行政组织系统与公务人员管理形态都以韦伯的“理想型官僚体制”为典范,管理法规齐全,管理制度明确,管理功能完善;
    2、管理的人力资源以专业性人才为主,重视启用专业人才;
    3、具有相应的职业保障制度,并建立了相应的保障体系,便公务人员的职业稳定;
    4、实行政务官与事务官两官分途的制度,保证了行政工作的连续性;
    5、实行公开考试,公平竞争的选录制度,公务人员的录用与甄选以注重才能为标准;
    6、公务人员体制以有效的政策规划与严密的法治管理为支撑。

  • 第2题:

    公共部门决策的特点是什么?


    正确答案: 公共部门中具有决策权的组织或个人根据公共利益的原则,为了有效地实现公共部门的管理目标,从多种可能的决策方案中做出选择或决定的过程。
    公共部门决策除了具有一般决策的四个特点外,还必须具有以下特点:
    1.决策主体的公共性——公共部门决策必须由公共组织按照一定的法定程序进行,而不能由私人包办代替。
    2.决策内容的公共性——公共部门决策主要是公共领域内的事务,而私人领域内的事务理应由私人解决。
    3.决策方式的民主化——民主决策和公共参与是其决策方式的基本特点。为了防止公共资源的非公共运用,公共部门在进行决策时必须建立真正的民主决策机构,让公众充分参与决策,广泛听取公众意见,最大限度地实现决策的民主化。
    4.决策准则的公益化——公共部门是一个“追求公共利益”的机构,因此,其决策准则应该是“公共利益的最大化”。(与工商企业最本质区别)

  • 第3题:

    公共部门监控的对象有哪些?


    正确答案: 对象是指国家机关与第三部门中从事公职的人员,其内容包括如下四个部分:
    一是对公职人员守法的监控,
    二是对公职人员执法的监控;
    三是对公职人员廉政的监控;
    四是对公职人员勤政的监控。

  • 第4题:

    什么是寓言?寓言有什么特点?寓言和童话有哪些异同?


    正确答案: 寓言是一种寄托着教训和哲理的简短故事
    寓言的特点:
    (1)明确的寓意
    (2)生动的比喻
    (3)精炼的语言
    寓言和童话的关系:
    寓言和童话都源于民间受到神话、传说的直接影响,都比较广泛地采用拟人、夸张等艺术表现手法,具有较强的幻想虚构性;都蕴含着一定的人生哲理,具有象征意义。
    一般说来,寓言的情节单纯,篇幅短小,而童话的情节比较曲折丰富,结构也复杂多变,更注重对人物的刻画和细节的描写,篇幅相对较长;在象征性上,寓言习惯于用概括性语言将寓意点明,训诫的意味比童话明显;对幻想的表现二者也有不同的限制与要求,童话的幻想需植根于现实生活,遵循特定的童话逻辑,真中求幻、幻中有真,达到真幻的和谐结合。而寓言以训诫为主要宗旨,重视的是对显示的讽喻和影射,因而多着眼于现实事物与虚构事物中找到某点相通之处,并不拘泥于自然逻辑。

  • 第5题:

    公共部门人力资源管理的含义与特点是什么?


    正确答案:公共部门人力资源就是政府机关、国有企事业单位中的工作人员的总和,既包括公务员、各类专业技术人员,又包括一般的劳务人员,他们是整个社会人力资源的重要组成部分。
    公共部门人力资源管理包括宏观和微观两部分。宏观的公共部门人力资源管理是指整个公共部门系统,为保证其工作性质与人力资源的整体结构相互匹配,适应发展需要,对公共部门内外的人力资源供求善进行宏观和中长期统计、预测、规划,制定人力资源管理的基本制度、政策、管理权限和管理标准,维持公共部门人力资源管理、流动和人才市场的秩序等活动,其目的是营造公共部门人力资源管理的良好环境。微观的公共部门人力资源管理是指每个具体的行政机关或国有企事业单位,依法对本部门内人力资源进行开发、利用和管理的活动和过程。
    特点:(1)公共部门从事行政机构复杂。
    (2)严格的法律法规规制。
    (3)公共部门人力资源的具体管理体现了自身性质。

  • 第6题:

    什么是联合复句,联合复句有什么特点,联合复句有哪些类型?


    正确答案:由两个或两个以上的分句平等地连接起来的复句,称为联合复句。联合复句的特点是:在语义上,各分句之间分不出主次;在结构上,两个或两个以上的分句处在平等的地位上。联合复句分为并列、连贯、递进、选择、解说等几类。

  • 第7题:

    什么是质粒,有哪些特点,质粒的种类有哪些?


    正确答案: 质粒:凡游离于原核生物核基因组以外,具有独立复制能力的小型共价闭合环状的dsDNA分子,即cccDNA,就是典型的质粒。 质粒的特点:
    (1)多为麻花状的状的超螺旋结构;
    (2) 质粒分子的大小范围从1.5~300kb,相当于核基因组的1% ;
    (3) 特有基因,并非必不可少;
    (4) 一种复制子,分为严紧型和松弛型。(5)质粒可以转移、消除,也可以成为附加体。
    质粒的类型:
    1)F质粒
    2)R质粒
    3)Col质粒
    4)Ti质粒
    5)Ri质粒
    6)mega质粒
    7)降解性质粒。

  • 第8题:

    问答题
    发达国家公共部门人事制度具有哪些特点?

    正确答案: 1、政府所有行政组织系统与公务人员管理形态都以韦伯的“理想型官僚体制”为典范,管理法规齐全,管理制度明确,管理功能完善;
    2、管理的人力资源以专业性人才为主,重视启用专业人才;
    3、具有相应的职业保障制度,并建立了相应的保障体系,便公务人员的职业稳定;
    4、实行政务官与事务官两官分途的制度,保证了行政工作的连续性;
    5、实行公开考试,公平竞争的选录制度,公务人员的录用与甄选以注重才能为标准;
    6、公务人员体制以有效的政策规划与严密的法治管理为支撑。
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  • 第9题:

    问答题
    公共部门决策的特点是什么?

    正确答案: 公共部门中具有决策权的组织或个人根据公共利益的原则,为了有效地实现公共部门的管理目标,从多种可能的决策方案中做出选择或决定的过程。
    公共部门决策除了具有一般决策的四个特点外,还必须具有以下特点:
    1.决策主体的公共性——公共部门决策必须由公共组织按照一定的法定程序进行,而不能由私人包办代替。
    2.决策内容的公共性——公共部门决策主要是公共领域内的事务,而私人领域内的事务理应由私人解决。
    3.决策方式的民主化——民主决策和公共参与是其决策方式的基本特点。为了防止公共资源的非公共运用,公共部门在进行决策时必须建立真正的民主决策机构,让公众充分参与决策,广泛听取公众意见,最大限度地实现决策的民主化。
    4.决策准则的公益化——公共部门是一个“追求公共利益”的机构,因此,其决策准则应该是“公共利益的最大化”。(与工商企业最本质区别)
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  • 第10题:

    问答题
    与西方国家相比较,我国公共部门人力资源监控与约束系统有什么特点?

    正确答案: (1)在我国,公职人员在中国共产党的领导下工作,“党管干部”是我国对公职人员管理的基本原则。共产党对公职人员的监控与约束是实施党的领导的手段和必然要求;
    (2)在西方各国,工会在监督政府人事管理活动、保障公务员的合法权益方面具有重要的作用。而我国的公职人员不是特殊的利益集团,不存在工会对人事的监控;
    (3)根据我国宪法中人民主权的原则,我国的群众监控是一种独立的重要监控形式,通过各种人民团体对政府的监督来实现,而西方不存在独立的群众监控;
    (4)我国的行政监察部门隶属于政府,属于行政系统内监督。而在西方国家,大多采用的是系统外监控方式,且其监督公务员的机构都是与政府相对独立的。
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  • 第11题:

    与西方国家相比较,我国公共部门人力资源监控与约束系统有什么特点?
    1、在我国,公职人员在中国共产党的领导下工作,“党管干部”是我国对公职人员管理的基本原则。所以,共产党对公职人员的监控与约束是实施党的领导的手段和必然要求;
    2、在西方各国,工会在监督政府人事管理活动、保障公务员的合法权益方面具有重要的作用。而我国的公职人员不是特殊的利益集团,不存在工会对人事的监控;
    3、根据我国宪法中人民主权的原则,我国的群众监控是一种独立的重要监控形式,通过各种人民团体对政府的监督来实现,而西方不存在独立的群众监控;
    4、我国的行政监察部门隶属于政府,属于行政系统内监督。而在西方国家,大多采用的是系统外监控方式,且其监督公务员的机构都是与政府相对独立的。

  • 第12题:

    什么是热固性塑料?有哪些特点?有哪些种类?


    正确答案: 主要以缩聚树脂为基料,再加入填料、固化剂及其他添加剂而构成。在一定温度下经一定时间固化,再次受热,只能分解,不能软化,因此不能反复塑制成型。
    优点:耐热性好、刚硬、不熔等。
    缺点:较脆且不能反复成型。氨基塑料、酚醛塑料、环氧树脂。

  • 第13题:

    什么是中间业务,它有哪些特点?有哪些种类?


    正确答案: 中间业务是指商业银行在资产业务和负债业务的基础上,不运用或较少运用银行的资金,以中间人或代理人的身份为客户办理代理、委托、担保和信息咨询等业务。
    中间业务的两个重要特征:意识不形成商业银行资产和负债,从而不进入商业银行资产负债表;二是产生非利息收入。
    中国人民银行发布的《商业银行中间业务暂行规定》,将中间业务分为七类:结算类中间业务;银行卡类中间业务;代理类中间业务;担保类中间业务;承诺类中间业务;交易类中间业务;其他中间业务。
    巴塞尔银行委员会将商业银行中间业务分为四类:传统中间业务;各类担保业务;贷款承诺业务;金融工具创新业务。

  • 第14题:

    什么是专题新闻摄影报道?有哪些特点?构成方式有哪些?


    正确答案:专题新闻摄影是指用多幅图片和文字相结合,全面、深刻地介绍、表现和揭示新闻事件和新闻摄影体裁。特点:(1)专题新闻摄影报道是图片新闻和特写性新闻图片的有机结合,通过多幅图片的有序的组合,形成一个有头有尾、有情节的完整故事(2)专题新闻摄影报道是图片和文字的完美结合(3)专题新闻摄影报道的图片是多时空状态下的多个瞬间形象的集合,这种集合所得的效果是“集体优势”,有助于全面、完整、深刻地揭示主题,达到主题的深化(4)专题新闻摄影报道具有“情节性”,并通过情节的联系来达到完整性(5)专题新闻摄影报道往往占据较大版面空间(6)专题新闻摄影是一种深度报道的形式。
    构成方式:1、同一空间,多个时间2、同一时间,多个空间3、多个瞬间4、多个侧面

  • 第15题:

    公共部门绩效管理的特点有哪些?


    正确答案:(1)方向性。指公共部门绩效管理的目标导向。公共服务的绩效管理必须以正确的行政管理活动方向为前提,必须符合国家的意志和人民的要求,并给社会带来积极成果。
    (2)系统性。指公共部门绩效管理的过程导向。要把公共服务绩效管理作为一个开放的系统来考察,既注意管理对象的全局性,也注意各因素的关联怍,并对相关因素进行系统研究,为科学决策提供准确、完整、系统的信息。
    (3)灵活性。指公共部门绩效管理的指标导向。公共部门绩效管理在确定绩效指标体系时,要实事求是,具体问题具体分析,在全面分析客观信息的基础上科学、有针对性的进行创造性的工作。

  • 第16题:

    什么是GPRS?有哪些特点?


    正确答案:GPRS指通用无线分组业务,采用了分组交换技术,能高效的传输数据,优化了网络资源利用。它定义了新的GPRS无线信道,且分配方式十分灵活;支持中高速率数据传输,最高理论达115kbps;接入网络速度快;与GSM具有一样的安全功能;实现按数据流量的计费功能;永远在线的功能。

  • 第17题:

    问答题
    什么是公共部门?有哪些特点?

    正确答案: 定义:是以生产公共产品和提供公共服务为目标的非营利机构(政府、学校、医院等)。
    特点:
    (1)公共部门是非营利性的。
    (2)公共部门一管理社会公共事务、维护和实现公共利益为基本责任。
    (3)公共部门通过行使公共权力来管理公共事务。
    (4)公共部门的活动须依法进行并受高度监督。
    (5)公共部门具有政治权威性和强制性。
    (6)公共部门的目标不易计量、责任多元化。
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  • 第18题:

    问答题
    什么是热固性塑料?有哪些特点?有哪些种类?

    正确答案: 主要以缩聚树脂为基料,再加入填料、固化剂及其他添加剂而构成。在一定温度下经一定时间固化,再次受热,只能分解,不能软化,因此不能反复塑制成型。
    优点:耐热性好、刚硬、不熔等。
    缺点:较脆且不能反复成型。氨基塑料、酚醛塑料、环氧树脂。
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  • 第19题:

    问答题
    公共部门战略管理的特点有哪些?

    正确答案:
    公共部门战略管理的特点主要有:
    (1)公共部门战略管理是前瞻性的面向未来的管理。公共部门战略是在对组织环境发展变化趋势预测和把握的基础上,为公共组织未来的发展设立愿景、规划蓝图,寻找解决问题的新方式,以实现新的长远发展目标。
    (2)公共部门战略管理是着重于较长远的、总体的谋略。公共部门战略是以公共组织的全局为对象,面向未来,根据公共组织总体发展的需要而制定的,具有全局性和长远性。
    (3)公共部门战略管理是组织寻求成长和发展机会及识别威胁的过程。公共部门战略管理的一个基本宗旨,是利用外部机会和化解、回避外部威胁。它关注的是组织外部环境变化对组织发展的影响,在识别外部环境给组织带来的机会和威胁的基础上,把握机遇,迎接挑战,作出反应,以促进组织成长与发展。
    (4)公共部门战略管理是直觉和理性分析的结合。公共部门战略决策和战略管理依靠科学方法和理性分析,但也离不开经验和直觉判断,因此它是直觉和理性分析的结合。
    (5)公共部门战略管理是持续性与循环性的过程。公共组织的外部环境是不断变化的,组织应持续不断地关注内部与外部事变及发展趋势,以便及时地作出调整。战略管理的目标便是组织能够具有适应变化的能力,持续不断地对外在环境作出反应。
    解析: 暂无解析

  • 第20题:

    问答题
    公共部门人才笔试具有哪些特点?

    正确答案: 1)、经济高效;
    2)、测评面宽;
    3)、误差易控;
    4)、督导力强
    解析: 暂无解析