只有在机构编制部门审核同意设置的机构、核定的编制范围内，人力和社会保障部门才能按编制录用、聘用、调配人员并核定工资，财政部门才能按在编人员预算并核拨经费。

第1题：

乡镇事业编制总量的调整，由（）审核。

• A、县级机构编制部门
• B、乡镇人民政府
• C、县级机构编制部门按程序报省级机构编制部门
• D、县级机构编制部门报同级人民政府

第2题：

机构编制核查的主要内容包括（）。

• A、机构设置情况
• B、编制核定
• C、实有人员情况
• D、职数核定和配备情况

第3题：

地方各级人民政府所属行政机构和事业单位有哪些行为的，可由同级或上级机构编制管理机关建议财政部门对超编人员不予核拨经费？

第4题：

各级机构编制部门管理部门负责本级机构编制管理证制度的组织实施，并负责本级机构编制管理证的审核、签发和管理。机构编制管理证是组织、人事部门配备领导、办理人员增减，（）核拨经费和统一发放工资的依据。

• A、银行
• B、财政部门
• C、主管部门

第5题：

《重庆市机构编制监督检查工作实施办法》规定，市、区县、乡镇人民政府所属行政机构事业单位在机构编制工作中有（）行为之一的，同级或者上级机构编制管理机关可以"建议财政部门对超编人员不予核拨经费。

• A、擅自超过核定的编制使用工作人员的
• B、混用编制、挤占编制、挪用编制、自行设定其他类别编制等改变编制使用范围的
• C、为超编人员核拨经费或者办理录用、调任、社会保障等手续的
• D、以虚报人员等方式占用行政或事业编制，冒领财政资金"吃空饷"的

第6题：

建立健全机构编制部门与相关部门间的协调配合和制约机制。只有在机构编制部门审核同意设置的机构和核批的编制范围内，组织（人事）部门才能配备工作人员和（），财政部门才能列入政府预算并（），银行才能开设账户并发放工资。

• A、核定工资、核拨经费
• B、调配人员、发放工资
• C、评定职称、核拨经费

第7题：

对超编进入的人员，组织（人事）部门不得办理录用、聘用（任调任手续、核定工资，财政部门不得纳入（），公安部门不得办理户口迁移等手续。

• A、供养范围
• B、预算范围
• C、统发工资范围

第8题：

机构编制管理的主要任务是：调整职能配置、（）合理设置机构、核定人员编制和领导职数。

• A、理顺隶属关系
• B、理顺职责关系
• C、理顺经费形式

第9题：

第10题：

第11题：

第12题：

第13题：

要建立健全机构编制部门与相关部门间的协调配合和制约机制，只有在机构编制部门审核同意设置的机构和核定的编制范围内，人力社保部门才能按编制录用、聘用（），财政部门才能按在编人员预算并核拨经费，领导干部的配备应核定的领导职数范围内进行。

• A、核定工资、核拨经费
• B、调配人员、核定工资
• C、评定职称、核拨经费

第14题：

人社部门按编制录用、聘用（），财政部门按在编人员预算并核拨经费，领导干部的配备在核定的领导职数范围内进行。

• A、核定工资、核拨经费
• B、调配人员、核定工资
• C、评定职称、核拨经费

第15题：

机构编制部门负责审核（）和实有人数；人事部门负责审核工资标准和工资总额：财政部门严格按照机构编制部门核准的人员编制、实有人员和人事部门提供的工资标准、工资总额核发工资。

• A、人员编制
• B、人员结构
• C、人员身份

第16题：

依照国家规定的程序设置的机构和核定的编制，是录用、聘用、调配工作人员、配备（）和核拨经费的依据。

• A、领导成员
• B、工勤人员
• C、管理人员

第17题：

对超编进入的人员，组织人事部门不得办理录用、聘用、聘任、调任手续、核定工资，财政部门不得纳入（），公安部门不得办理户口迁移等手续。

• A、供养范围
• B、预算范围
• C、统发工资范围

第18题：

依照国家规定程序设置的机构和核定的编制，是录用、聘用、调配工作人员、配备（）和核拨经费的依据。

• A、领导成员
• B、工勤人员
• C、管理人员

第19题：

严格执行机构编制审批程序和制度。凡涉及职能调整，机构、（）和领导职数增减的，统一由机构编制部门审核，按程序报同级机构编制委员会或党委、政府审批。其他任何部门和单位无权决定机构编制事项。

• A、人员
• B、经费
• C、编制

第20题：

依照国家规定的程序设置的机构和核定的编制，是录用、聘用、调配工作人员、配备领导成员和核拨工作经费的依据。

第21题：

第22题：

第23题：