人员配备的首要任务是（）。A、物色合适的人选B、促进组织结构功能C、充分开发组织人力资源

题目

人员配备的首要任务是（）。

  • A、物色合适的人选
  • B、促进组织结构功能
  • C、充分开发组织人力资源
相似考题

1.纵向管理的过程包括（ ）。A．计划B．组织C．选择目标D．人员配备E．建立合适的组织结构

2.人员配备的任务包括( )。A．物色合适的人选B．促进组织结构功能的有效发挥C．充分开发组织的人力资源D．更好地完成组织的目标

3.在人员配备中，实行公开竞争的首要前提是()。A、有职务空缺B、组织内无合适人选C、人才能够合理流动D、职务要求明确

4.人员配备的任务包括( )。A．物色合适的人选B．促进组织结构功能的有效发挥C．将所定人选配置到合适的岗位上D．充分开发组织的人力资源

更多“人员配备的首要任务是（）。A、物色合适的人选B、促进组织结构功能C、充分开发组织人力资源”相关问题

  • 第1题：

    人力资源开发的根本目标包括（ ）。

    ( A )有效促进人发展

    ( B )有效运用人的潜能

    ( C )有效开发人的潜能

    ( D )有效促进组织的发展

    ( E )有效开发组织的潜能


    正确答案：BC

  • 第2题：

    人力资源开发的最高目标是（）。

    A 有效促进人的发展
    B 有效运用人的潜能
    C 有效促进组织的发展
    D 有效开发人的潜能
    E 有效开发组织的潜能

    答案：A
    解析：
    促进人的发展是人力资源开发的最高目标。

  • 第3题：

    人力资源开发的根本目标包括( )。

    A:有效促进人的发展
    B:有效运用人的潜能
    C:有效开发人的潜能
    D:有效促进组织的发展
    E:有效开发组织的潜能

    答案：B,C
    解析：
    开发并有效运用人的潜能是人力资源开发的根本目标。

  • 第4题：

    企业人员配备的任务是（）

    • A、物色合适人选
    • B、促进组织功能发挥
    • C、充分开发人力资源
    • D、实现职工个人价值

    正确答案:A,B,C

  • 第5题：

    在人力资源规划中，确定企业合适的人员数量及与之对应的人员结构的规划是（）

    • A、补充规划
    • B、培训开发规划
    • C、人员配备规划
    • D、职业规划

    正确答案:C

  • 第6题：

    组织四要素是指组织设计、组织结构、（）。

    • A、组织功能
    • B、组织类型
    • C、人员配备
    • D、组织文化

    正确答案:C,D

  • 第7题：

    单选题
    （）不是人员配备的任务。
    A

    物色合适的人选

    B

    促进组织结构功能的有效发挥

    C

    充分开发组织的人力资源

    D

    确定人员的来源


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第8题：

    单选题
    在人力资源规划中，确定企业合适的人员数量及写之对应的人员结构的规划是（）
    A

    补充规划

    B

    培训开发规划

    C

    人员配备规划

    D

    职业规划


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    多选题
    人员配备的任务是（　　）。
    A

    物色合适的人选

    B

    促进组织结构功能的有效发挥

    C

    充分开发组织的人力资源

    D

    管理的目的在于有效地达到组织目标，提高组织活动的成效


    正确答案： A,D
    解析：
    人员配备的任务主要包括：①物色合适的人选。人员配备的首要任务就是根据岗位工作需要，经过严格的考察和科学的论证，找出或培训为己所需的各类人员；②促进组织结构功能的有效发挥。要使职务安排和设计的目标得以实现，让组织结构真正成为凝聚各方面力量，保证组织管理系统正常运行的有力手段，必须把具备不同素质、能力和特长的人员分别安排在适当的岗位上；③充分开发组织的人力资源。现代市场经济条件下，组织之间竞争的成败取决于人力资源的开发程度。在管理过程中，通过适当选拔、配备和使用、培训人员，可以充分挖掘每个成员的内在潜力，实现人员与工作任务的协调匹配，做到人尽其才，才尽其用，从而使人力资源得到高度开发。

  • 第10题：

    多选题
    纵向管理的过程包括（　）。
    A

    计划

    B

    组织

    C

    选择目标

    D

    人员配备

    E

    建立合适的组织结构


    正确答案： B,D
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    多选题
    组织四要素是指组织设计、组织结构、（）。
    A

    组织功能

    B

    组织类型

    C

    人员配备

    D

    组织文化


    正确答案： A,B
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    多选题
    管理者的组织职能，主要包括的工作内容有（）。
    A

    设计并建立组织结构

    B

    设计并建立职权关系体系

    C

    人员配备与人力资源开发

    D

    组织协调与变革


    正确答案： D,A
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    人员配备是保证企业各项任务完成的重要工作，其任务包括（ ）。

    A.物色合适的人选

    B.促进组织结构功能的有效发挥

    C.开发组织的人力资源

    D.不断壮大职工队伍


    正确答案：ABC

  • 第14题：

    人员配备管理计划描述何时以及怎样满足人力资源需求。关于人员配备管理计划的叙述中，（ ）是正确的。

    A：制定人员配备管理计划可采用工作分解结构、组织分解结构和资源分解结构等描述工具
    B：项目人力资源计划可以是正式或非正式的，但人员配备管理计划是不能省略的正式计划
    C：人员配备管理计划通常制订人员需求和人力资源时间安排，不涉及人员培训和奖惩措施
    D：项目人力资源计划是项目人员配备管理计划的一个分计划

    答案：A
    解析：
    项目人力资源计划编制过程也会制定一个项目人员配备管理计划，该计划确定何时、如何招聘项目所需的人力资源、何时释放人力资源、确定项目成员所需的培训、奖励计划、是否必须遵循某些约定、安全问题以及人员配备管理计划对组织的影响等。方法2：分析可知，概念“项目人力资源计划”比概念“人员配备管理计划”要大，所以排除B、D。

  • 第15题：

    人员配备的首要任务是（）。

    A物色合适的人选

    B促进组织结构功能

    C充分开发组织人力资源


    A
    略

  • 第16题：

    管理者的组织职能，主要包括的工作内容有（）。

    • A、设计并建立组织结构
    • B、设计并建立职权关系体系
    • C、人员配备与人力资源开发
    • D、组织协调与变革

    正确答案:A,B,C,D

  • 第17题：

    人员配备，就是利用（）的人力资源对组织结构中的职位进行不断填充的过程。


    正确答案:合格的人力资源

  • 第18题：

    企业人员配备的首要任务是（）

    • A、促进组织功能的发挥
    • B、开发组织人力资源
    • C、为组织物色合适人选
    • D、使组织合理使用人才

    正确答案:C

  • 第19题：

    多选题
    制定人力资源规划的目的有（）。
    A

    确保组织在适当的时间和不同的岗位上获得适当的人选

    B

    满足不断变化的组织在数量、质量、层次和结构上对人力资源的需求

    C

    最大限度开发和利用组织内现有人员的潜力

    D

    降低组织成本

    E

    使组织和员工的需要得到充分满足


    正确答案： E,D
    解析： 暂无解析

  • 第20题：

    多选题
    企业人员配备的任务是（）
    A

    物色合适人选

    B

    促进组织功能发挥

    C

    充分开发人力资源

    D

    实现职工个人价值


    正确答案： C,D
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    多选题
    制定人力资源规划的目的是（）。
    A

    确保组织在适当的时间和不同的岗位上获得适当的人选

    B

    满足不断变化的组织在数量、质量、层次和结构上对人力资源的需求

    C

    最大限度开发和利用组织内现有人员的潜力

    D

    降低组织成本

    E

    使组织和员工的需要得到充分满足


    正确答案： A,B
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    人员配备的首要任务是（）。
    A

    物色合适的人选

    B

    促进组织结构功能

    C

    充分开发组织人力资源


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    （）不是人员配备的任务。
    A

    物色合适的人选

    B

    促进组织结构功能的有效发挥

    C

    从分开发组织的人力资源

    D

    确定人员的来源


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第24题：

    单选题
    企业人员配备的首要任务是（）
    A

    促进组织功能的发挥

    B

    开发组织人力资源

    C

    为组织物色合适人选

    D

    使组织合理使用人才


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

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