激励本是心理学概念，从词意上看激励就是激发鼓励的意思，即激发和鼓励人们朝着所期望的目标采取行动，因此，激励的实质就是根据员工的需要设置某些目标，并通过一定措施激发员工的和组织目标一致的强势动机，请你说说激励的实质主要强调哪几个方面？

题目

激励本是心理学概念，从词意上看激励就是激发鼓励的意思，即激发和鼓励人们朝着所期望的目标采取行动，因此，激励的实质就是根据员工的需要设置某些目标，并通过一定措施激发员工的和组织目标一致的强势动机，请你说说激励的实质主要强调哪几个方面？

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1.从心理学角度讲，激励是指激发人的行动动机的心理过程，是一个不断朝着期望的目标前进的循环过程。可以从以下方面来理解激励这一概念。（）Ⅰ激励是一个过程；Ⅱ激励过程受内外因素的制约；Ⅲ激励具有时效性。A.Ⅰ+Ⅱ+ⅢB.Ⅰ+ⅡC.Ⅱ+ⅢD.Ⅰ+Ⅲ

2.赫茨伯格认为激发人努力工作的动机因素有两个即( )A保健因素和维持因素B保健因素和激励因素C激励因素和内在因素D维持因素和外在因素

3.激励本是心理学的概念，从词义上看激励就是激发鼓励的意思，即激发和鼓励人们朝着所期望的目标采取行动。()

4.企业通过一系列薪酬政策激发员工的工作热情和创造潜能的方法是()。A、分红激励B、股权激励C、薪酬激励D、物质激励

更多“激励本是心理学概念，从词意上看激励就是激发鼓励的意思，即激发和鼓”相关问题

  • 第1题：

    激励水平是指激励过程对人的主动性的()。

    A、激励

    B、挖掘

    C、激发程度

    D、其他


    参考答案：C

  • 第2题：

    从管理学的角度看，激励就是指激发人的（ ）。

    A.需要
    B.积极性
    C.动机
    D.行为

    答案：B
    解析：
    从管理学的角度来看，激励是指针对人的各种需要而给予适当的满足，从而激发、加强和维持人的行为并指引行为指向特定的目标的一个过程。它表现为一种精神力量或状态。答案选B。

  • 第3题：

    从心理学角度看，（）是指人的动机系统被激发后，处于一种活跃的状态，对行为有着强大的内驱力，促使人们为期望和目标而努力。

    • A、调动
    • B、激发
    • C、激励
    • D、鼓励

    正确答案:C

  • 第4题：

    从管理学的角度看，激励就是指激发人的（）。

    • A、需要
    • B、积极性
    • C、动机
    • D、行为

    正确答案:C

  • 第5题：

    激励的首要因素是（）。

    • A、激发行为
    • B、激发过程
    • C、激发动机
    • D、激发结果

    正确答案:C

  • 第6题：

    通过启发诱导的方式，激发人的主动精神，使其工作热情建立在高度自觉的基础上，发挥出内在潜力。这种激励形式称为（）

    • A、正激励
    • B、负激励
    • C、内激励
    • D、外激励

    正确答案:C

  • 第7题：

    激励水平是指激励过程对人的主动性的（）。

    • A、鼓励
    • B、挖掘
    • C、激发程度

    正确答案:C

  • 第8题：

    通过满足人的生理需要来激发人的积极性，这种激励属于（）

    • A、精神激励
    • B、内激励
    • C、物质激励
    • D、负激励

    正确答案:C

  • 第9题：

    侧重点在于探究激发动机的因素，也就是研究人的需求内容及其如何满足人的需求的激励理论是（）

    • A、内容型激励理论
    • B、行为改造型激励理论
    • C、过程型激励理论
    • D、综合型激励理论

    正确答案:A

  • 第10题：

    单选题
    激励的首要因素是（）。
    A

    激发行为

    B

    激发过程

    C

    激发动机

    D

    激发结果


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    从心理学角度讲，激励是指激发人的行动动机的心理过程，是一个不断朝着期望的目标前进的循环过程。可以从以下方面来理解激励这一概念。（） Ⅰ激励是一个过程； Ⅱ激励过程受内外因素的制约； Ⅲ激励具有时效性。
    A

    Ⅰ+Ⅱ+Ⅲ

    B

    Ⅰ+Ⅱ

    C

    Ⅱ+Ⅲ

    D

    Ⅰ+Ⅲ


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    从心理学角度看，（）是指人的动机系统被激发后，处于一种活跃的状态，对行为有着强大的内驱力，促使人们为期望和目标而努力。
    A

    调动

    B

    激发

    C

    激励

    D

    鼓励


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    下面关于激励的论述，正确的有( )

    A．激励就是激励下属以更高的热情投入工作

    B．激励理论是建立在对人类行为模式认识的基础上

    C．激励就是以物质进行鼓励

    D．激励就是以精神进行鼓励

    E．激励是指个体满足需要的内在驱动力或愿望


    正确答案：AB

  • 第14题：

    激励通常包括激发欲望、鼓励行为和形成激励等一系列的作用机制。


    正确答案:错误

  • 第15题：

    （）是指激发鼓励、调动人的热情和积极性。

    • A、鼓励
    • B、奖励
    • C、激励

    正确答案:C

  • 第16题：

    通过工作本身带给人乐趣和满足而激发其积极性的激励方式属于（）。

    • A、物质激励
    • B、精神激励
    • C、信息激励
    • D、工作激励

    正确答案:D

  • 第17题：

    从满足人的物质需要出发，通过对物质利益关系进行调节，从而激发员工工作积极性的激励方法有（）

    • A、目标激励
    • B、参与激励
    • C、奖酬激励
    • D、处罚
    • E、股权期权激励

    正确答案:C,D,E

  • 第18题：

    人员激励的类型通过启发诱导的方式，激发人的主动精神，使其工作热情建立在高度自觉的基础上，发挥出内在潜力。这种激励形式称为（　）

    • A、正激励
    • B、负激励
    • C、内激励
    • D、外激励

    正确答案:C

  • 第19题：

    激励本是心理学概念，从词意上看激励就是激发鼓励的意思，即激发和鼓励人们朝着所期望的目标采取行动，因此，激励的实质就是根据员工的需要设置某些目标，并通过一定措施激发员工的和组织目标一致的强势动机，请你说说激励的实质主要强调哪几个方面？


    正确答案:（1）激励是一个满足员工需要的过程。
    （2）激励是激发员工动机，调动员工积极性的过程。
    （3）激励是引导员工的行为指向组织目标，并且和组织目标保持一致的过程。
    （4）激励是减少员工挫折行为，增强建设性行为的过程。

  • 第20题：

    通过诱导形式激发人的主动精神，使人的工作热情建立在自觉地基础上，这种激励属于（）。

    • A、内激励
    • B、精神激励
    • C、正激励
    • D、外激励

    正确答案:A

  • 第21题：

    判断题
    激励通常包括激发欲望、鼓励行为和形成激励等一系列的作用机制。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    （）是指激发鼓励、调动人的热情和积极性。
    A

    鼓励

    B

    奖励

    C

    激励


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    通过诱导形式激发人的主动精神，使人的工作热情建立在自觉地基础上，这种激励属于（）。
    A

    内激励

    B

    精神激励

    C

    正激励

    D

    外激励


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第24题：

    问答题
    激励本是心理学概念，从词意上看激励就是激发鼓励的意思，即激发和鼓励人们朝着所期望的目标采取行动，因此，激励的实质就是根据员工的需要设置某些目标，并通过一定措施激发员工的和组织目标一致的强势动机，请你说说激励的实质主要强调哪几个方面？

    正确答案： （1）激励是一个满足员工需要的过程。
    （2）激励是激发员工动机，调动员工积极性的过程。
    （3）激励是引导员工的行为指向组织目标，并且和组织目标保持一致的过程。
    （4）激励是减少员工挫折行为，增强建设性行为的过程。
    解析： 暂无解析

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