更多“菲德勒认为:从领导者的角度看,()是最重要的。A、职位权力B、任务结构C、工作效率D、上下级关系”相关问题
  • 第1题:

    菲勒德认为,某种领导方式的有效程度,受领导者所处的环境影响。他通过调查,离析出三种基本情境因素,即上下级关系、任务结构,以及领导者的职位权力。()

    此题为判断题(对,错)。


    正确答案:√

  • 第2题:

    美国管理学家菲德勒认为,()是决定领导有效性的主要环境因素。

    • A、员工素质
    • B、职位权力
    • C、任务结构
    • D、上下级关系

    正确答案:B,C,D

  • 第3题:

    菲德勒所确定的对领导的有效性起影响因素的三个因素是()。

    • A、职位权力、任务结构、上下级关系
    • B、职位权力、领导环境、领导者学历
    • C、职位权利、下属学历、领导者学历
    • D、职位权利、下属学历、任务结构

    正确答案:A

  • 第4题:

    菲德勒模型理论确定的变量因素有()。

    • A、下属的成熟度
    • B、任务结构
    • C、上下级关系
    • D、职位权力

    正确答案:B,C,D

  • 第5题:

    弗雷德·菲德勒认为领导环境主要取决于三个因素,其中不包括()。

    • A、上下级关系
    • B、任务结构
    • C、职位权力
    • D、员工素质

    正确答案:D

  • 第6题:

    菲德勒提出的权变理论认为,对一个领导者的工作最其影响作用的基本方面是()

    • A、组织结构
    • B、职位权力
    • C、任务结构
    • D、上下级关系
    • E、个性特征

    正确答案:B,C,D

  • 第7题:

    菲德勒提出对一个领导者的工作最起影响作用的有下列哪些?()

    • A、上下级的关系
    • B、职位权力
    • C、任务结构

    正确答案:A,B,C

  • 第8题:

    多选题
    菲德勒模型理论确定的变量因素有()。
    A

    下属的成熟度

    B

    任务结构

    C

    上下级关系

    D

    职位权力


    正确答案: B,A
    解析: 暂无解析

  • 第9题:

    单选题
    弗雷德·菲德勒认为领导环境主要取决于三个因素,其中不包括()。
    A

    上下级关系

    B

    任务结构

    C

    职位权力

    D

    员工素质


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    多选题
    菲德勒提出对一个领导者的工作最起影响作用的是()。
    A

    职位权力

    B

    任务结构

    C

    上下级的关系

    D

    个性结构

    E

    环境结构


    正确答案: E,B
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    单选题
    菲德勒认为:从领导者的角度看,()是最重要的。
    A

    职位权力

    B

    任务结构

    C

    工作效率

    D

    上下级关系


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    多选题
    美国管理学家菲德勒认为,()是决定领导有效性的主要环境因素。
    A

    员工素质

    B

    上下级关系

    C

    职位权力

    D

    任务结构


    正确答案: D,A
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    菲德勒的环境三维因素包括上下级关系、任务结构和职位权力。

    A

    B



  • 第14题:

    菲德勒所确定的对领导的有效性起影响因素的三个准度是()

    • A、下属素质、管理跨度、任务结构
    • B、职位权力、领导者性格、领导者素质
    • C、职位权力、下属素质、领导者素质
    • D、职位权力、任务结构、领导与下属的关系

    正确答案:D

  • 第15题:

    菲德勒模型中认为确定领导有效性的关键因素有()

    • A、职位权力
    • B、任务结构
    • C、上下级关系
    • D、心理支持

    正确答案:A,B,C

  • 第16题:

    按照菲德勒的权变领导理论,任务取向的领导干得更好的情境是()

    • A、上下级关系好、任务结构低、职位权力弱
    • B、上下级关系差、任务结构高、职位权力强
    • C、上下级关系差、任务结构高、职位权力弱
    • D、上下级关系好、任务结构高、职位权力强

    正确答案:D

  • 第17题:

    菲德勒提出对一个领导者的工作最起影响作用的是( )。

    • A、职位权力
    • B、任务结构
    • C、上下级的关系
    • D、个性结构
    • E、环境结构

    正确答案:A,B,C

  • 第18题:

    菲德勒把影响领导者领导风格的环境因素归纳为()

    • A、职位权力
    • B、任务结构
    • C、领导者本人
    • D、上下级关系

    正确答案:A,B,D

  • 第19题:

    判断题
    菲德勒的环境三维因素包括上下级关系、任务结构和职位权力。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第20题:

    单选题
    领导权变理论认为,从领导者的角度来说,()是最重要的
    A

    职位权力

    B

    任务结构

    C

    领导艺术与作风

    D

    上下级关系


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第21题:

    多选题
    菲德勒提出对一个领导者的工作最起影响作用的有下列哪些?()
    A

    上下级的关系

    B

    职位权力

    C

    任务结构


    正确答案: C,B
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    单选题
    菲德勒所确定的对领导的有效性起影响因素的三个因素是()。
    A

    职位权力、任务结构、上下级关系

    B

    职位权力、领导环境、领导者学历

    C

    职位权利、下属学历、领导者学历

    D

    职位权利、下属学历、任务结构


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    多选题
    菲德勒模型中认为确定领导有效性的关键因素有()
    A

    职位权力

    B

    任务结构

    C

    上下级关系

    D

    心理支持


    正确答案: B,C
    解析: 暂无解析