更多“奖优罚劣是预算控制之所以具有激励与约束功能的策源地,在奖罚标准与奖罚兑现方面,必须把握的最重要的两点是()。A、透明与严肃B、激励与约束C、客观与公正D、科学与严谨”相关问题
  • 第1题:

    一个良好的管理激励与约束机制的形成,必须建立在对()的全面科学分析基础上。

    • A、激励与约束环境
    • B、资源要求
    • C、企业内部环境
    • D、被管理者需求

    正确答案:A,B,D

  • 第2题:

    从预算目标拟定与预算编制、责任落实与推动实施、业绩报告与偏差诊治、业绩评价与责任辨析、奖罚兑现到总结改进的系统化过程,称为()。

    • A、预算执行循环
    • B、预算反馈循环
    • C、预算控制循环
    • D、预算报告循环

    正确答案:C

  • 第3题:

    责任预算及其目标的有效实施必须必须依赖()的控制与推动。

    • A、财务战略与财力政策
    • B、预算控制的指导思想
    • C、具有激励与约束功能的各项具体责任业绩标准
    • D、决策权、执行权、监督权分立与相互制衡

    正确答案:C

  • 第4题:

    预算控制循环的系统化过程包括()。

    • A、目标拟定与预算编制
    • B、责任落实与推动实施
    • C、业绩报告与偏差诊治
    • D、责任辨析与业绩评价
    • E、奖罚兑现与总结改进

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第5题:

    人员激励的方式有()。

    • A、目标激励
    • B、奖罚激励
    • C、考评激励
    • D、领导行为激励
    • E、竞赛与评比的激励

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第6题:

    行政道德规范的基本功能有()

    • A、导向和约束功能 
    • B、规范与控制功能 
    • C、示范与激励功能 
    • D、平衡制约功能 
    • E、自我调节功能

    正确答案:A,C,E

  • 第7题:

    按照网点考核与激励的规定,在激励方法的运用中,以下对激励原则的描述,不正确的是()。

    • A、激励方法与员工需求结合的原则
    • B、精神激励为主,物质激励为辅的原则
    • C、激励与贡献挂钩
    • D、建立与激励相应的约束机制

    正确答案:B

  • 第8题:

    单选题
    责任预算及其目标的有效实施必须必须依赖()的控制与推动。
    A

    财务战略与财力政策

    B

    预算控制的指导思想

    C

    具有激励与约束功能的各项具体责任业绩标准

    D

    决策权、执行权、监督权分立与相互制衡


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第9题:

    多选题
    一个良好的管理激励与约束机制的形成,必须建立在对()的全面科学分析基础上。
    A

    激励与约束环境

    B

    资源要求

    C

    企业内部环境

    D

    被管理者需求


    正确答案: D,B
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    单选题
    责任预算及其目标的有效实施,必须依赖()的控制与推动。
    A

    财务战略与财务政策

    B

    预算控制的指导思想

    C

    具有激励与约束功能的各项具体责任业绩标准

    D

    决策权、执行权、监督权分立与相互制衡


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    多选题
    领导激励的方式()
    A

    目标激励

    B

    参与激励

    C

    奖罚激励

    D

    公平与公正激励


    正确答案: A,C
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    多选题
    预算控制循环的系统化过程包括()。
    A

    目标拟定与预算编制

    B

    责任落实与推动实施

    C

    业绩报告与偏差诊治

    D

    责任辨析与业绩评价

    E

    奖罚兑现与总结改进


    正确答案: A,D
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    预算控制循环的系统化过程包括()

    • A、目标拟定与预算编制
    • B、责任落实与推动实施
    • C、业绩报告与偏差诊治
    • D、责任辩析与业绩评价
    • E、奖罚兑现与总结改进

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第14题:

    责任预算及其目标的有效实施,必须依赖()的控制与推动。

    • A、财务战略与财务政策
    • B、预算控制的指导思想
    • C、具有激励与约束功能的各项具体责任业绩标准
    • D、决策权、执行权、监督权分立与相互制衡

    正确答案:C

  • 第15题:

    遵循激励与约束的互动原则,要求企业必须以塑造约束机制为立足点,不断强化激励机制的功能。


    正确答案:错误

  • 第16题:

    领导激励的方式()

    • A、目标激励
    • B、参与激励
    • C、奖罚激励
    • D、公平与公正激励

    正确答案:A,B,C,D

  • 第17题:

    企业治理解决的主要问题的是()。

    • A、企业管理人员的激励与约束问题
    • B、企业技术人员的激励与约束问题
    • C、企业一般员工的激励与约束问题
    • D、企业经理层的激励与约束问题

    正确答案:D

  • 第18题:

    团体的激励管理方法包括()

    • A、教育方法
    • B、目标激励法
    • C、奖罚激励法
    • D、榜样激励法
    • E、竞赛与评比激励法

    正确答案:B,C,D,E

  • 第19题:

    多选题
    管理激励与约束机制设计模型为()。
    A

    个体管理激励与约束机制设计模型

    B

    群体管理激励与约束机制设计模型

    C

    隐蔽违规行为管理激励与约束机制设计模型

    D

    公共资源有效管理的管理激励与约束机制设计模型


    正确答案: B,A
    解析: 暂无解析

  • 第20题:

    单选题
    在工资福利和社会保险方面,国家建立--------------的事业单位工资制度。
    A

    激励与约束相结合

    B

    激励与惩罚相结合

    C

    惩罚与约束相结合

    D

    激励与创新相结合


    正确答案: C
    解析:

  • 第21题:

    单选题
    奖优罚劣是预算控制之所以具有激励与约束功能的策源地,在奖罚标准与奖罚兑现方面,必须把握的最重要的两点是()。
    A

    透明与严肃

    B

    激励与约束

    C

    客观与公正

    D

    科学与严谨


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    单选题
    按照网点考核与激励的规定,在激励方法的运用中,以下对激励原则的描述,不正确的是()。
    A

    激励方法与员工需求结合的原则

    B

    精神激励为主,物质激励为辅的原则

    C

    激励与贡献挂钩

    D

    建立与激励相应的约束机制


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    判断题
    遵循激励与约束的互动原则,要求企业必须以塑造约束机制为立足点,不断强化激励机制的功能。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第24题:

    单选题
    从预算目标拟定与预算编制、责任落实与推动实施、业绩报告与偏差诊治、业绩评价与责任辨析、奖罚兑现到总结改进的系统化过程,称为()。
    A

    预算执行循环

    B

    预算反馈循环

    C

    预算控制循环

    D

    预算报告循环


    正确答案: B
    解析: 暂无解析