更多“目标弹性特点的人,往往会有什么样的行为?()A、清楚自己想要什么B、随时可能被别人影响C、持续久性、坚韧性不足D、跟着感觉走”相关问题
  • 第1题:

    对于别人的批评,你通常会有什么样的反应


    正确答案:

     

    A. 面试官考察项目

    求职者对于批评的态度

    求职者是否善于自我反省

    B. 求职者应答技巧

    职场上,没有一个人可以做到“所有的人都说他好”,因此偶尔招致批评是在所难免的。对待批评的态度可以看出一个人的胸襟,“闻过则喜”不是每个人都能做到的,但及时的自我反省还是需要的。求职者的回答应该把握几点:一定要先做好自我检讨,无论什么样的批评肯定是有缘由的,对于公正客观的批评,要对批评者表示感谢并及时改进;对于有失公允的批评,则要考虑是不是自己的沟通或某些行为存在失当之处才会引起别人的批评。

  • 第2题:

    我们应该跟着感觉走。(  )


    答案:错
    解析:
    这是将感觉及主观认识上升到了真理的地步。人们的主观认识有相当一部分是错误的,所以不能跟着感觉走。

  • 第3题:

    自我价值不足的人会有什么样的表现?()

    • A、自私
    • B、谦虚
    • C、自爱
    • D、贪便宜

    正确答案:A,D

  • 第4题:

    根据弗洛伊德的动机理论:弗洛伊德认为人们对于真正影响自己行为的心理力量往往并不自知,可知消费需求具有下列什么特点。()

    • A、弹性
    • B、多样性
    • C、替代性
    • D、可诱导性

    正确答案:D

  • 第5题:

    一个有开拓性、创造性的人往往在任何时候都会表现出这种特点:不安于现状,爱动脑筋,不愿跟在别人的后面走,而希望和别人有所不同等。这是个性的()性。


    正确答案:整体

  • 第6题:

    下列对人生目的的作用表述不正确的是()。

    • A、决定走什么样的人生道路
    • B、决定会有什么样的文化水平
    • C、决定持什么样的人生态度
    • D、决定人生价值选择

    正确答案:B

  • 第7题:

    一个人有什么样的人生观就会有什么样的人生态度。


    正确答案:正确

  • 第8题:

    单选题
    王老师去年职称评定未通过,她总感觉自己什么都比别人差,做什么都做不好,总感觉别人瞧不起自己,她情绪低落,很焦虑。王老师属于()的人。
    A

    孤僻

    B

    自卑

    C

    狭隘

    D

    怯懦


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第9题:

    单选题
    “夫仁者,己欲立而立人,己欲达而达人。能近取譬,可谓仁之方也已。”的意思是()。
    A

    那个仁厚的人就是自己想帮助别人树立起来,自己想帮助别人达成目标。能够就近舍远,由近及远地施行仁爱

    B

    那个仁爱的人,就是自己想要树立起来,也想帮助别人树立形象,自己想要达成目标,也想要帮助别人达成目标。能够接近取来就用的便利条件,可以说是仁德的方法了。

    C

    一个仁人,只要自己想自立,便也帮助别人自立;自己想要通达,便也帮助别人通达。能够就近以自己的心作比而推及别人,已经可以说是实行仁德的方法了。

    D

    夫子之仁德,就是自己欲立而且也要立人,自己欲通达,也要助人通达。能够就近取得帮助,可以说到处都能够表现出仁爱之心了。


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    判断题
    消费者对自我的认识会影响其购买行为,消费者认为自己是什么样的人,就会购买什么样的产品,任何产品的购买都会追求这种一致性。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    单选题
    根据弗洛伊德的动机理论:弗洛伊德认为人们对于真正影响自己行为的心理力量往往并不自知,可知消费需求具有下列什么特点。()
    A

    弹性

    B

    多样性

    C

    替代性

    D

    可诱导性


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    单选题
    ()是指在人际交往过程中,我们以什么样的态度和行为对待别人,别人往往也会以同样的态度和行为给予反应。
    A

    照镜子效应

    B

    霍桑效应

    C

    鲇鱼效应

    D

    角色效应


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    让别人去把握自己的决定,或服从别人的意见,不能正确选择适应社会环境的生活角色,无法“发现自己”,也不知道自己究竟是什么样的人和想要成为什么样的人,这属于(  )

    A.自我同一性扩散
    B.自我同一性缺乏
    C.消极自我同一性
    D.自我同一性过剩

    答案:A
    解析:

  • 第14题:

    中国特色社会主义共同理想作为社会主义核心价值体系的主题,解决的是()、实现什么样目标的问题。

    A走什么路

    B怎样做人

    C做什么样的人


    A

  • 第15题:

    职场人士想要赢得合作的人际关系,需要做到()。

    • A、自我情绪管理
    • B、随时站在别人立场考虑
    • C、主动关怀、帮助别人
    • D、用感动代替力量

    正确答案:A,B,C,D

  • 第16题:

    ()是指在人际交往过程中,我们以什么样的态度和行为对待别人,别人往往也会以同样的态度和行为给予反应。

    • A、照镜子效应
    • B、霍桑效应
    • C、鲇鱼效应
    • D、角色效应

    正确答案:A

  • 第17题:

    为什么计划的写作不能―跟着感觉走?


    正确答案: 制定计划必须事先行文,因为需要对所做的工作和活动有一种很强的科学预见性。它要从实际出发,根据本组织的具体情况,以及对客观现实的清醒认识,对事物和工作作出判断和推测:做什么,达到什么目标,如何去做,做到怎么样,过程当中可能会出现什么问题,应该如何解决等等,这些都要事先有所预料。可以说,没有预想就没有计划。所以,计划的写作绝不能―跟着感觉走。

  • 第18题:

    消费者对自我的认识会影响其购买行为,消费者认为自己是什么样的人,就会购买什么样的产品,任何产品的购买都会追求这种一致性。


    正确答案:错误

  • 第19题:

    王老师去年职称评定未通过,她总感觉自己什么都比别人差,做什么都做不好,总感觉别人瞧不起自己,她情绪低落,很焦虑。王老师属于()的人。

    • A、孤僻
    • B、自卑
    • C、狭隘
    • D、怯懦

    正确答案:B

  • 第20题:

    多选题
    目标弹性特点的人,往往会有什么样的行为?()
    A

    清楚自己想要什么

    B

    随时可能被别人影响

    C

    持续久性、坚韧性不足

    D

    跟着感觉走


    正确答案: A,D
    解析: 暂无解析

  • 第21题:

    单选题
    下列对人生目的的作用表述不正确的是()。
    A

    决定走什么样的人生道路

    B

    决定会有什么样的文化水平

    C

    决定持什么样的人生态度

    D

    决定人生价值选择


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    填空题
    一个有开拓性、创造性的人往往在任何时候都会表现出这种特点:不安于现状,爱动脑筋,不愿跟在别人的后面走,而希望和别人有所不同等。这是个性的()性。

    正确答案: 整体
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    单选题
    人生就像一顿自助餐。只要你愿意付费,想要什么都可以拿,但是必须自己动手。如果只是一味地等着别人把食物拿给你,你可能很难吃得开心。因为只有你自己知道你想要什么,什么最合你的胃口。
    A

    要主动帮助别人

    B

    饮食营养要均衡

    C

    做事情要量力而行

    D

    自己的人生自己做主


    正确答案: B
    解析: 暂无解析