没有信号发送时，高能力者向低能力者补贴的情况存在。

题目

没有信号发送时，高能力者向低能力者补贴的情况存在。

相似考题

1.多媒体消息格式转换基于()终端能力。A.发送者B.接收者C.发送接收者

2.情况下，借款人的营运能力较好。A．总资产周转率低B．应收账款周转率高C．资产收益率低D．所有者权益收益率低

3.从全面和长远的观点看，没有一个企业的短期偿债能力高而长期偿债能力总是低的，也没有一个企业的长期偿债能力高而短期偿债能力总是低的。()

4.在下列说法中，正确的是（ ）A．K对策者有较强的竞争能力B．K对策者个体小、寿命短、存活率低，但增殖率高C．K对策者适应多变的栖息环境D．K对策者是以提高增殖能力和扩散能力取得生存机会的

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  • 第1题：

    以下情况属于风险不匹配的是( )。

    A.高风险承受能力投资者购买高风险产品

    B.中风险承受能力投资者购买高风险产品

    C.中风险承受能力投资者购买低风险产品

    D.低风险承受能力投资者购买低风险产品


    参考答案：B

  • 第2题：

    隐性斜视者对于显性斜视者来说，两眼的( )。

    A.屈光参差程度高、融像能力差

    B.屈光参差程度低、融像能力差

    C.屈光参差程度低、融像能力强

    D.配镜问题更难于解决


    正确答案：C

  • 第3题：

    情境领导理论认为，适宜采用命令型领导方式的员工成熟度类型是

    A、能力低、动机水平低

    B、能力低、动机水平高

    C、能力高、动机水平低

    D、能力高、动机水平高

    E、思想品质高，能力低


    参考答案：A

  • 第4题：

    国家认监委可以采取（ ）方式，对实验室能力验证活动进行监督。

    A、组织专家评议
    B、向实验室征求意见
    C、抽查档案
    D、要求能力验证的组织者和提供者报告能力验证的实施情况

    答案：A,B,C,D
    解析：
    实验室能力验证实施办法（认监委2006年公告第9号）。

  • 第5题：

    在分离均衡的境况中，高能力者一定好于没有信号发送。


    正确答案:错误

  • 第6题：

    使用kill发送信号时，发送方进程应具有相应的权限：接受和发送进程的所有者相同，发送进程的所有者是（）。


    正确答案:超级用户

  • 第7题：

    放疗后的MR检查T2WI可见残余肿瘤为哪种信号，纤维化组织为哪种信号（）

    • A、高，低
    • B、低，高
    • C、高，高
    • D、低，低
    • E、两者均为稍高信号

    正确答案:A

  • 第8题：

    在被管理者方面，那种情况宜采用分权管理（）

    • A、被管理者素质高
    • B、被管理者能力强
    • C、被管理者素质低
    • D、被管理者能力弱
    • E、被管理者层级高

    正确答案:A,B

  • 第9题：

    在资产负债表中，资产一般是按（）排列，所有者权益是按（）排列。

    • A、变现能力由强至弱；永久程度由低至高
    • B、变现能力由弱至强；永久程度由高至低
    • C、变现能力由强至弱；永久程度由高至低
    • D、变现能力由弱至强；永久程度由低至高

    正确答案:C

  • 第10题：

    多选题
    以下哪些情况属于风险不匹配（）
    A

    高风险承受能力投资者购买高风险产品

    B

    高风险承受能力投资者购买低风险产品

    C

    中风险承受能力投资者购买高风险产品

    D

    低风险承受能力投资者购买中风险产品


    正确答案： B,A
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    情境领导理论认为，适宜采用命令型领导方式的员工成熟度类型是（）
    A

    能力低、动机水平低

    B

    能力低、动机水平高

    C

    能力高、动机水平低

    D

    能力高、动机水平高

    E

    思想品质高，能力低


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    在资产负债表中，资产一般是按（）排列，所有者权益是按（）排列。
    A

    变现能力由强至弱；永久程度由低至高

    B

    变现能力由弱至强；永久程度由高至低

    C

    变现能力由强至弱；永久程度由高至低

    D

    变现能力由弱至强；永久程度由低至高


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    在被管理者方面,哪种情况宜采用集权管理?()。

    A.被管理者素质高

    B.被管理者能力强

    C.被管理者素质低

    D.被管理者能力弱

    E.被管理者层级高


    参考答案：CD

  • 第14题：

    情景领导理论认为，适宜采用命令型领导方式的员工成熟度类型是

    A、能力低、动机水平低

    B、能力低、动机水平高

    C、能力高、动机水平低

    D、能力高、动机水平低

    E、思想品质高、能力低


    参考答案：A

  • 第15题：

    营运能力、偿债能力和盈利能力的关系是（）。

    A.盈利能力是营运能力、偿债能力两者共同作用的结果

    B.营运能力是盈利能力、偿债能力两者共同作用的结果

    C.偿债能力是盈利能力、营运能力两者共同作用的结果

    D.三者没有任何关系


    正确答案：A

    参见教材P279。

  • 第16题：

    逆来顺受型人群的压弹力情况是（）。

    • A、承受能力低，反弹力低
    • B、承受能力低，反弹力高
    • C、承受能力高，反弹力低
    • D、承受能力高，反弹力高

    正确答案:C

  • 第17题：

    数字信号传输的主要优点是（）。

    • A、没有信号辐射，传输过程中保密性强
    • B、抗干扰能力强、设备构造简单
    • C、占用的带宽窄，对传输介质的要求低
    • D、占用的带宽窄，对发送和接收的设备要求低

    正确答案:B

  • 第18题：

    隐性斜视者对于显性斜视者来说，两眼的（）。

    • A、屈光参差程度高、融像能力差
    • B、屈光参差程度低、融像能力差
    • C、屈光参差程度低、融像能力强
    • D、配镜问题更难于解决

    正确答案:C

  • 第19题：

    属于不同人口群体的两种劳动者在能力和其他生产率特征相同的情况下，被人为地划分到高报酬工作和低报酬工作之中的情况属于（）

    • A、能力歧视
    • B、职业歧视
    • C、业绩歧视
    • D、工资歧视

    正确答案:B

  • 第20题：

    多媒体消息格式转换基于（）终端能力。

    • A、发送者
    • B、接收者
    • C、发送接收者

    正确答案:B

  • 第21题：

    “干式”减压塔的特点是（）。

    • A、处理能力低、加工消耗高
    • B、处理能力低、加工消耗低
    • C、处理能力高、加工消耗低
    • D、处理能力高、加工消耗高

    正确答案:C

  • 第22题：

    单选题
    逆来顺受型人群的压弹力情况是（）。
    A

    承受能力低，反弹力低

    B

    承受能力低，反弹力高

    C

    承受能力高，反弹力低

    D

    承受能力高，反弹力高


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    多选题
    在被管理者方面，哪种情况宜采用集权管理（）
    A

    被管理者素质高

    B

    被管理者能力强

    C

    被管理者素质低

    D

    被管理者能力弱

    E

    被管理者层级高


    正确答案： E,A
    解析： 暂无解析

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