简评修茨的人际反应特质理论。

第1题：

米德是（）发展中的一个重要理论家和奠基人。

A符号互动理论

B社会交换理论

C人际特质理论

D人际激励理论

第2题：

按照人际反应特质理论的观点，个人的感情需求得到满足后产生的行为特征应该是（）

A相容

B超越

C同情

D冷漠

第3题：

简评修茨的人际反应特质理论。
修茨的人际反应特质理论，重视人际关系的需要及其变化的分析，有助于我们对人际关系实质的了解，有助于我们预测人与人之间可能发生的交互作用，而采取适当的配合行为，这是建立良好人际关系的基础。但这种理论忽视了阶级的关系、社会关系、政治关系及意识形态关系对人际关系的巨大作用，所以在运用这个理论观点的同时应当引起注意。
略

第4题：

修茨认为，在人际关系的建立中，不同的人际关系需要会构成不同的人际关系。这里的人际需要包括：包容的需要、控制的需要和（）。

第5题：

如何理解修茨的人际特质理论？

第6题：

人际反应特质

第7题：

第8题：

第9题：

第10题：

第11题：

第12题：

第13题：

人际反应特质理论重视社会关系、交往行为对人际关系的重要作用。

A对

B错

第14题：

人际特质理论是由（）提出来的。

A米德

B勒温

C考夫曼

D修茨

第15题：

人际反应特质理论重视社会关系、交往行为对人际关系的重要作用。

第16题：

人际关系特质理论的代表人物是（）。

第17题：

人们之间的相互作用取决于报酬及相应的成本，人们寻求报酬大于成本的行为关系，回避成本大于报酬的行为关系，持有这种观点的理论是（）

• A、人际关系理论
• B、人际反应特质理论
• C、社会交换理论
• D、社会比较理论

第18题：

第19题：

第20题：

第21题：

第22题：

第23题：

第24题：