平时我们常听到这样的说法，“如果你希望别人帮忙，那你最好在对方心情愉快的时候开口”。在这种情形下，影响个体助人行为的因素是（）A、个性B、同情C、责任D、心境

题目

平时我们常听到这样的说法，“如果你希望别人帮忙，那你最好在对方心情愉快的时候开口”。在这种情形下，影响个体助人行为的因素是（）

  • A、个性
  • B、同情
  • C、责任
  • D、心境
相似考题

1.在刚涉入工作场合时,往往会遇到这样那样的求助。有些对你来说是举手之劳,但有些对你来说却是很棘手。面对很棘手的事情时,你应该()A、学会说不,有些时候要得学会拒绝别人对你的不合理要求B、不管是否是自己力所能及都要勇于承担C、看对方与自己的亲切程度,如果关系不错就极力帮他D、只要时遇到这样的事情就躲避

2.甲：“杭州山美水美人更美。” 乙：“你的话不对，我同桌就是杭州人，怎么就不美了”A.甲：“现已查实，你的受贿金额总共为五万元，你认罪吗”乙：“有人受贿几十万也没事，我认什么罪” B.甲：“你在提意见的时候，容易情绪激动，希望今后注意。”乙：“难道我连给别人提意见的权利也没有了” C.甲：“我认为人们都没有什么信仰可言。我深信这种说法。”乙：“你不是正在信仰‘没有信仰的信仰’吗” D.甲：“你们通宵达旦、吵吵嚷嚷地打麻将，影响别人休息。”乙：“影响别人，又不影响你。”

3.《拒绝的艺术》 一、考题回顾二、考题解析 【教学过程】 (一)热身活动：知心热线 1.活动规则 求助信： 小明和我是好朋友。小明爱玩游戏机，放学后常因玩游戏机而晚回家。小明却骗爸爸妈妈，说他在我家做功课，并要我替他圆谎。我觉得不妥，可迫于好朋友的面子，我又答应了小明。但是总觉得这样不好，我应该怎么办? 2.交流讨论 师：如果你是“我”，你会怎么做?为什么? 生1：作为朋友，应该替他保守秘密，我会选择不说。 生2：我会选择拒绝他，因为长期这样下去对小明的学习影响不好。 3.教师小结 这是我们生活中常见的问题，面对朋友或者是亲近的人不请求，很多时候不好说拒绝的话，但这样做可能会对他或者对我们自己产生不好的影响，因此我们面对这种情况应该勇敢说“不”，但是在拒绝的时候我们需要用到一些小技巧，以免伤害他人。 (二)主题活动一：心理放映室 1.活动规则 以心理小组为单位，表演以下片段。 情景一：粗暴地拒绝 A正在很认真地看书。 B走来之后，说：“嗨!小A，看足球去。” A：“看什么，没兴趣!你有没有看见我正在看书!”(粗暴地，声音很大) B：“嚷什么嘛!不去就不去嘛!”(语气愤怒地)说完后转身离去 情景二：委婉而得体的拒绝 A表现得有很多事情的样子。 B走来说：“我们一起去借本书吧，听说图书馆来了不少新书。”A：“对不起，我还有事，教师布置的作业我要在中午做完，今晚上我还要回家做饭，我妈妈今天加班。你自个儿去，好吗?” B：“哦，那你赶快做作业吧，我自个儿去。”(平静地离开) 2.完成活动 3.交流讨论 师：这两种拒绝方式，那一种是最常用的，你认为哪一种比较好? 生：很多时候我们对熟悉的人都采用的是第一种方式，但是第二种方式才是拒绝人最好的方式。 师：刚才你扮演的是A，两种情景下你分别有什么样的感受? 生1：第一种情景下，我拒绝的方式很粗暴，但是当B回击我的时候，我心里也不好受，相信他也一样。 生2：扮演情景二的时候，说出拒绝的时候虽然还有点内疚，但是当对方表达出理解的意思、没有生气的时候，我心里很开心，至少我没有伤害他。 4.教师小结 拒绝的时候，我们常常因为一时口快而说出伤害他人的话，但是如果我们多思考一下，以正确的态度说出来，或许就能取得不一样的效果。 (三)主题活动二：心理小妙招 1.活动规则 (1)回忆一下你曾经在拒绝别人时曾经说过的伤害别人的话，如果再给你一次机会，你会怎么说?以匿名的形式写在卡片上，交给组长。 (2)以心理小组为单位，讨论一下，在组员遇到的情况中，应该怎样拒绝他人，拒绝他人的时候有哪些技巧?并在全班分享。 2.交流讨论 师：你们组成员都遇到了哪些情况?这时候你们会如何拒绝他人? 生1：我们组有同学遇到过在体育训练的时候，她的同桌不想参加长跑，让她帮忙和体育老师请病假。原来的处理方式是粗暴的拒绝，并向体育老师告发。但是现在我们给的意见是应该委婉拒绝，并且告诉那位同学逃避体育训练的坏处。 生2：曾经在拒绝别人向我借钱的时候，我说了侮辱对方的话，如果再给我一次机会，我会向他说明我不借钱的原因是我也没钱了。 师：通过讨论与分享，你们发现在拒绝他人的时候有哪些小技巧? 生1：要建立在尊重别人的基础上，不让别人难堪，也不伤害他人。 生2：拒绝的时候要态度坚定、平和，不要含有价值判断，不要评价他人。 生3：拒绝之前要判断对方的要求是否合理。 3.教师小结 拒绝别人也是讲究艺术的，在拒绝时既不能伤害他人，也不能违背自己的意愿，我们需要把这些技巧运用到实际生活中。 (四)总结升华 选择一件自己从未做过的事，比如发传单、借东西等，放下身段去求人或者为人服务，感受一下被人拒绝和成全别人时的不同感受。 【板书设计】

4.与人交往的“白金法则”是指()。A.你希望别人怎么待你，你就怎么待别人B.别人希望你怎么对待他们，你就怎么对待他们C.根据自己对他的爱恶，选择对待他们D.宽容对方，并多加赞美

更多“平时我们常听到这样的说法，“如果你希望别人帮忙，那你最好在对方心情愉快的时候开口”。在这种情形下，影响个体助人行为的因素是（）A、个性B、同情C、责任D、心境”相关问题

  • 第1题：

    在公开场合下遭到难堪的人，更有可能使用威胁的手段，即使这样做会让他付出代价也在所不惜。在这种情况下，影响使用威胁的因素是（）

    A个性

    B挽回面子

    C没有沟通

    D冲突的强度


    B
    略

  • 第2题：

    试论影响助人行为的助人者个体因素。
    影响助人行为的助人者个体因素：
    1、助人者的心境。一般说来，与坏心境相比，一个人在心境好的时候更可能帮助人；
    2、同情和内疚。由自己引起损害的，产生了内疚，往往会增加利他行为，但在仅仅看到另一个人受到了损害，于是产生了同情，同样会增加利他行为；
    3、责任和承诺。个体觉得负有责任和做出过承诺会影响利他行为；
    4、个性。有两种个性特点与利他行为有关。这两种个性特点是赞同的需要和公正世界的假设。有着强烈赞同需要的人，会比这刚面需要弱的人更可能提供帮助，并且这种个别差异在有行为目击者时更为明显。公正世界的假设是指人们队应该在生活中得到他们应该得到的东西的一种信念。世界是公正的，总是好有好报恶有恶报，总是报应不爽的。
    略

  • 第3题：

    服务专员在与客户沟通过程中，下列哪些表述是不恰当？（）

    • A、“您这样的使用方法是不正确的，您如果继续这样使用下去，我们可说不好什么时候，您还得再来修”
    • B、“这种小毛病经常发生的，进厂修理一下就好了”。
    • C、“车修好了，我会即刻通知你。”
    • D、“在时速多少的时候会发生这种现象呢？”
    • E、“我会在十点钟给您准确的答复”

    正确答案:A,B

  • 第4题：

    在刚涉入工作场合时，往往会遇到这样那样的求助.有些对你来说是举手之劳，但有些对你来说却是很棘手.面对很棘手的事情时，你应该：（）

    • A、学会说不，有些时候要得学会拒绝别人对你的不合理要求
    • B、不管是否是自己力所能及都要勇于承担
    • C、看对方与自己的亲切程度，如果关系不错就极力帮他
    • D、以上说法都不正确

    正确答案:A

  • 第5题：

    下列句子只有（）是连述短语。

    • A、我们希望你来帮忙
    • B、我们要求你来帮忙
    • C、我们知道你来帮忙
    • D、我们欢迎你来帮忙

    正确答案:B

  • 第6题：

    你在什么形式下能感受到谈判的影响（）

    • A、说不清
    • B、做交易的时候
    • C、几乎没有感觉
    • D、任何与别人打交道的时候

    正确答案:D

  • 第7题：

    在突然到来的危险面前，我们能及时作出反应，并采取措施化险为夷，这在平时是办不到的。这种情绪状态是（）。

    • A、激情
    • B、热情
    • C、心境
    • D、应激

    正确答案:D

  • 第8题：

    在考虑影响员工绩效的多维因素的时候，最好赋予各个维度相同的权重，这样才会更全面地进行考评。


    正确答案:错误

  • 第9题：

    哪种情况下，为上级出谋划策最好（）

    • A、别人听从指挥的时候
    • B、你的建议是有利于工作进展的
    • C、别人在越级时
    • D、上司对你刮目相看时

    正确答案:B

  • 第10题：

    单选题
    心情好的时候更容易帮助人，这是助人者的（）对利他行为的影响。
    A

    同情心

    B

    激情

    C

    责任心

    D

    心境


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    下列句子只有（）是连述短语。
    A

    我们希望你来帮忙

    B

    我们要求你来帮忙

    C

    我们知道你来帮忙

    D

    我们欢迎你来帮忙


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    多选题
    助人者哪些个体因素会对助人行为有影响？ （）
    A

    助人者心境

    B

    内疚感

    C

    同情

    D

    人格特征

    E

    性别因素


    正确答案： A,E
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    平时我们常听到这样的说法，“如果你希望别人帮忙，那你最好在对方心情愉快的时候开口”。在这种情形下，影响个体助人行为的因素是（）

    A个性

    B同情

    C责任

    D心境


    D
    略

  • 第14题：

    在探测对方底细的时候，如果对方在交谈中滴水不漏，你可以采用的方法是（）

    A四面出击

    B漫天要价

    C火力侦察

    D投石问路


    C
    略

  • 第15题：

    与人交往的“白金法则”是指（）

    • A、你希望别人怎么待你，你就怎么待别人
    • B、别人希望你怎么对待他们，你就怎么对待他们
    • C、根据自己对他的爱恶，选择对待他们
    • D、宽容对方，并多加赞美

    正确答案:B

  • 第16题：

    助人者哪些个体因素会对助人行为有影响？ （） 

    • A、 助人者心境
    • B、 内疚感
    • C、 同情
    • D、 人格特征
    • E、 性别因素

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第17题：

    心情好的时候更容易帮助人，这是助人者的（）对利他行为的影响。

    • A、同情心
    • B、激情
    • C、责任心
    • D、心境

    正确答案:D

  • 第18题：

    在批评别人的时候，如果习惯于用“你怎么总是如何”之类的字眼，是不会取得好效果的。因为这样的说法暗示对方：“你旧习难改”。相反，让对方感到自己的错误很容易改掉，这样对方往往会有信心改变自己。这是批评的一种艺术，即（）

    • A、批评注意场合
    • B、从赞扬和诚心的感谢入手
    • C、批评应针对现在，不要翻旧帐
    • D、批评对事不对人

    正确答案:C

  • 第19题：

    在许多人“起哄”的时候，平时儒雅的学生也会表现得粗鲁无礼，这种行为是（）。

    • A、服从
    • B、从众
    • C、去个性化
    • D、模仿

    正确答案:C

  • 第20题：

    在许多人“起哄”的时候，平时文雅的学生也会表现得粗鲁无礼，这种行为是（）。

    • A、服从
    • B、从众
    • C、去个性化
    • D、模仿

    正确答案:B

  • 第21题：

    单选题
    在批评别人的时候，如果习惯于用“你怎么总是如何”之类的字眼，是不会取得好效果的。因为这样的说法暗示对方：“你旧习难改”。相反，让对方感到自己的错误很容易改掉，这样对方往往会有信心改变自己。这是批评的一种艺术，即（）
    A

    批评注意场合

    B

    从赞扬和诚心的感谢入手

    C

    批评应针对现在，不要翻旧帐

    D

    批评对事不对人


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    平时我们常听到这样的说法，“如果你希望别人帮忙，那你最好在对方心情愉快的时候开口”。在这种情形下，影响个体助人行为的因素是（）
    A

    个性

    B

    同情

    C

    责任

    D

    心境


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    问答题
    试论影响助人行为的助人者个体因素。

    正确答案： 影响助人行为的助人者个体因素：
    1、助人者的心境。一般说来，与坏心境相比，一个人在心境好的时候更可能帮助人；
    2、同情和内疚。由自己引起损害的，产生了内疚，往往会增加利他行为，但在仅仅看到另一个人受到了损害，于是产生了同情，同样会增加利他行为；
    3、责任和承诺。个体觉得负有责任和做出过承诺会影响利他行为；
    4、个性。有两种个性特点与利他行为有关。这两种个性特点是赞同的需要和公正世界的假设。有着强烈赞同需要的人，会比这刚面需要弱的人更可能提供帮助，并且这种个别差异在有行为目击者时更为明显。公正世界的假设是指人们队应该在生活中得到他们应该得到的东西的一种信念。世界是公正的，总是好有好报恶有恶报，总是报应不爽的。
    解析： 暂无解析

  • 第24题：

    单选题
    你在什么形式下能感受到谈判的影响（）
    A

    说不清

    B

    做交易的时候

    C

    几乎没有感觉

    D

    任何与别人打交道的时候


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

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